0 2020 年 單位開展副市長趙正永案以案促改集中研討發(fā)言 稿和 在市紀檢監(jiān)察干部警示 教育 會議講話 稿合編

　 某單位開展副市長趙正永案以案促改集中學習研討發(fā)言 0 2570 字文稿

　按照市委和縣委要求，緊緊圍繞學習貫徹黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，聯(lián)系自己的思想和工作實際，深刻反思，剖析根源，查找規(guī)律，警醒自礪，認真檢查自身在遵守黨規(guī)黨紀方面存在的問題，從思想深處挖掘、查找存在問題的根源，并針對性地制定了整改措施�，F(xiàn)將對照檢查情況報告如下：

　 一、存在問題

　 (一)講忠誠守紀律方面。一是存在政治站位不高，黨性鍛煉不嚴的問題。“全面從嚴治黨”是確保黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領導核心，是實現(xiàn)“兩個一百年”的奮斗目標和中華民族偉大復興的根本保證。之前，對“全面從嚴治黨永遠在路上”認識不夠深刻全面，沒能做到內(nèi)心外行，表率化人。對照黨章和焦裕祿等先進模范典型，感覺自己對黨性鍛煉標準不高、要求不嚴。二是存在嚴守紀律標準不高、黨內(nèi)監(jiān)督不夠、落實“一崗雙責”不到位的問題。只求自己不違規(guī)，對班子的同事、對分管單位的黨員干部提醒和監(jiān)管不夠，

　特別是對分管部門存在工作要求多，廉政、警示教育少，“一崗雙責”落實不到位。

　 對于通報的典型違紀違法案件，認為都是他們太貪婪，沒有底線，自己曾經(jīng)在檢察系統(tǒng)工作多年，知道哪些能做，哪些不能做，沒有認真反思他們一步步蛻變的過程，防微杜漸的意識不強。三是群眾觀念不夠深。在處理信訪問題時，尤其是對一些老上訪戶，不耐心、不細心，認為他們的合法訴求早已解決到位，沒有站在群眾的立場去想一想、看一看，看他們生活是否困難，他們對處理結(jié)果是否滿意，為什么不滿意，缺乏耐心細致的思想工作。

　 (二)權(quán)力運行方面。一是有執(zhí)行民主集中制不夠嚴的問題。在單位研究決策時，事前沒有充分與其他班子成員溝通，聽取同志們意見少，發(fā)揚民主不充分;有時決策拍腦袋，造成一些工作議而不決、議而不行。二是依法用權(quán)做的不夠好。對于法律和規(guī)章制度掌握不全面，在解決一些復雜問題時，有突破規(guī)則和制度約束的現(xiàn)象存在。如在解決一些信訪積案時，有時為了快速息訴罷訪，突破底線，花錢買平安。

　 (三)制度機制方面。制度反腐落實不到位。認為制度是死的，人是活的，沒有真正嚴格落實，存在執(zhí)行制度搞變通、鉆空子的現(xiàn)象。

　 (四)作風建設方面。一是工作作風不夠?qū)崱９ぷ髦械某钥嗑�神有待進一步加強，工作標準不夠高、要求不夠嚴。如在平安建設工作推進過程中，部署的多督導的少，認為部署了也就是抓好工作了，而沒

　有深入基層一線真督實查，靠前指揮，現(xiàn)場辦公。二是擔當意識有所欠缺。在工作中存在拈輕怕重，回避矛盾現(xiàn)象，造成一些工作進展緩慢。如對產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)征地拆遷、重點項目建設工地出現(xiàn)的阻撓施工、強裝強卸、強買強賣等問題時，怕?lián)�責任，怕出問題，怕造成群眾上訪，對一些違法犯罪行為不敢采取果斷措施，對違法者打擊力度不夠，一定程度上影響了項目建設進度。三是公務接待要求不夠嚴。在招商引資中，有時為了讓客人滿意，存在超標準接待現(xiàn)象。到企業(yè)調(diào)研時，有在企業(yè)餐廳就餐現(xiàn)象。

　 二、產(chǎn)生問題的原因分析

　 (一)理想信念上有松動。對政治理論學習的重要性缺乏足夠的認識，存在“以干代學”、“先干后學”的思想，把學習當作形式和政治表態(tài)，為了完成任務，平時學習也只是滿足于看報紙、讀文件，蜻蜓點水，應付了事，沒有真正沉下心來潛心鉆研，掌握精髓，使黨的理論入腦入心，更沒有通過政治理論學習解決好理想信念、群眾觀點、思想方法、精神狀態(tài)、執(zhí)政能力等問題，導致放松了對主觀世界的改造，精神上缺“鈣”。

　 (二)紀律意識上有松動。沒有嚴格按照“三嚴三實”、“兩學一做”的標準要求自己，總覺得只要能推進工作、促進發(fā)展，打點“擦邊球”沒有問題，存在隨大流的思想。對一些違規(guī)違紀問題不敢碰硬、不敢動真;對思想、紀律、作風上存在的一些不良風氣和苗頭視而不

　見，不敢批評和糾正，存在“好人主義”傾向，導致紀律、制度執(zhí)行難，工作作風不過硬、不扎實。

　 (三)宗旨意識上有松動。雖然能牢記全心全意為人民服務的宗旨，但在具體工作中，如何依靠群眾的智慧，最大限度實現(xiàn)群眾利益的作方法沒有確立;沒有弄清與人民群眾的關系，認為自己是領導，是為群眾辦好事的，忽視權(quán)利是人民賦予的，權(quán)利就是為人民謀利的。密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)和從群眾中來到群眾中去的工作方法做的不夠。

　 (四)擔當意識上有松動。工作中不敢擔當，缺乏知難而進、迎難而上，銳意進取、奮發(fā)有為的擔當意識。對自己的要求不嚴，不能起到真正的表率作用，不敢理直氣壯的喊出“向我看齊”。

　 三、努力方向和整改措施

　 (一)強化學習，堅定理想信念。在按時參加縣委中心組學習外，堅持每周自學 6 小時，認真學習馬克思主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論，深刻領會總書記系列重要講話精神，嚴格按照《黨章》、《準則》和《條例》做人做事。從思想深處堅定共產(chǎn)主義信仰，真正把共產(chǎn)主義作為畢生的追求，切實堅定理想信念，嚴守黨紀黨規(guī)，不斷提升思想境界，摒棄各種誘惑，解決好理想信念問題。

　 (二)牢記宗旨，做到執(zhí)政為民。牢記全心全意為人民服務的宗旨，牢記權(quán)利來源人民，權(quán)利必為民所用，多到基層調(diào)研，到群眾生活中

　發(fā)現(xiàn)問題，依靠群眾智慧來解決問題，始終把群眾滿不滿意作為衡量工作好壞的唯一標準。更加關心貧困人口，更加關懷困難群眾，帶著感情去幫助他們，確保發(fā)展成果惠及最廣大人民群眾。在今后工作中，每月要到基層調(diào)研兩次，到所聯(lián)系貧困村、貧困戶走訪兩次。

　 (三)嚴格自律，遵守政治規(guī)矩。站在講政治、顧大局、守紀律的高度，不斷增強自身的黨員意識和黨性意識。認真學習領會總書記關于政治紀律和政治規(guī)矩的重要講話精神,強化規(guī)矩意識和法紀意識，常念黨紀政紀“緊箍咒”、常敲法律法規(guī)“鋼戒尺”，在政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀律。牢記自己第一身份是共產(chǎn)黨員，不該說的話堅決不說，不該去的地方堅決不去，不該干的事情堅決不干，不隨波逐流，不信口開河，自覺遵守黨規(guī)黨紀和道德準則，以身作則、率先垂范，做忠誠守紀的共產(chǎn)黨員。

　 (四)勤政務實，強化責任擔當。始終牢記自己的身份，對職責范圍的工作不認真負責，就不是一個稱職的黨員，就沒有資格做共產(chǎn)黨員。樹立正確的政績觀，要有“功成不必在我”的境界，真正把那些打基礎、利長遠的事情做實做好;強化擔當精神和實干作風，多到最一線，多到最困難的地方去，面對困難敢于迎難而上，攻堅克難，下大氣力解決征地拆遷、項目建設難行為，為我縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供良好的社會環(huán)境。

　0 2020 年 在全市紀檢監(jiān)察干部警示 教育 會議上的講話0 4120 字范文稿

　我們今天召開全市紀檢監(jiān)察干部警示教育會議，主要目的是貫徹落實中央紀委、省紀委加強紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督工作有關要求，深入開展紀檢監(jiān)察系統(tǒng)警示教育。剛才，大家集體觀看了中央紀委《X》專題片，X 副書記傳達學習了《中共中央關于部分紀檢監(jiān)察干部違紀案件及其教訓警示的通報》，X 副書記領學了《中共 X 市紀委監(jiān)委關于加強紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督的意見》，這個意見是我們認真貫徹落實中央紀委、省紀委要求，加強全市紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督工作的指導性文件，意見明確提出了“七項紀律”“十項措施”和“七個嚴禁”的紀律要求，為全市紀檢監(jiān)察干部制定了“行為規(guī)范”，我們一定要認真學習領會，抓好貫徹落實。下面，我講三點意見。

　 一、充分認識出臺加強紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督意見的重要意義

　 在今年召開的十九屆中央紀委四次全會上進一步把紀檢監(jiān)察機關自身建設作為重要任務來部署，要建設高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍，做忠誠干凈擔當、敢于善于斗爭的戰(zhàn)士。加強中央紀委常委會政治建設，在堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領導、堅決執(zhí)行黨和國家各項制度、堅決貫徹黨中央重大決策部署上帶好頭。推進紀檢監(jiān)察干部隊伍能力建設，堅定斗爭意志，掌握斗爭規(guī)律。完善自身權(quán)力運行機制和管理監(jiān)督制約體系，持續(xù)防治“燈下黑”，把隊伍建強，讓干部過硬。中央紀委對違紀違法的紀檢監(jiān)察干部實行“零容忍”，堅決“清理門戶”，

　十八大以來，中央紀委機關談話函詢 X 人、組織調(diào)整 X 人、立案查處X 人，既有中央紀委機關干部，也有地方各級紀檢監(jiān)察機關干部，覆蓋全國 X 個省區(qū)市和新疆生產(chǎn)建設兵團。省紀委也高度重視紀檢監(jiān)察干部隊伍建設，X 書記要求，各級紀委和紀檢監(jiān)察干部要切實增強表率意識，帶頭守紀律、講規(guī)矩。去年，省紀委嚴肅查處了 X 名紀檢干部違紀違法問題。市紀委堅決貫徹落實中央紀委和省紀委要求，加強對紀檢監(jiān)察干部的教育監(jiān)督管理，在全區(qū)率先成立了紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督室，開展紀檢監(jiān)察干部問題線索“大起底”，受理反映紀檢監(jiān)察干部問題線索 X 件，嚴肅查處了 X 集團有限公司原紀委書記 X 等紀檢監(jiān)察干部嚴重違紀案件。這些紀檢監(jiān)察干部違紀違法案件充分反映出紀檢監(jiān)察系統(tǒng)并非凈土，紀檢監(jiān)察干部對腐敗和不正之風并沒有天然的免疫力。紀檢監(jiān)察干部如果在作風和紀律上偏出一寸，紀檢監(jiān)察事業(yè)、黨風廉政建設和反腐敗工作就會離黨中央的要求偏出一丈。全面從嚴治黨，紀檢監(jiān)察機關首先要把自己擺進去，出臺加強紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督意見，是強化紀檢監(jiān)察干部隊伍建設的需要;是推動黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展的需要;是落實全面從嚴治黨要求的需要。全市各級紀檢監(jiān)察機關和廣大紀檢監(jiān)察干部一定要深刻認識加強紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督工作的重要性和緊迫性，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央紀委、省紀委和市紀委部署要求上來，不斷強化自我監(jiān)督，切實維護紀檢監(jiān)察干部隊伍的純潔和肌體健康，為深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭提供堅強組織保證和人才保證。

　近年來，我市紀檢監(jiān)察干部隊伍總體是好的，戰(zhàn)斗力是強的，在嚴明紀律、正風肅紀、嚴懲腐敗、維護群眾利益，為全市經(jīng)濟社會發(fā)展，建設美好 X 幸福 X 提供堅強紀律保證和作風保證方面做出了積極貢獻。十八大以來，全市各級紀檢監(jiān)察機關共初核問題線索 X 件，立案 X 件，處分 X 人，移送司法機關處理 X 人。今年上半年，初核問題線索 X 件，立案 X 件，處分 X 人，分別同比上升 X%、X%、X%，為實現(xiàn)不敢腐的目標作出了貢獻。X 書記在全市一季度執(zhí)紀審查統(tǒng)計情況報告上批示：“上半年執(zhí)紀審查工作很有成效。從嚴治黨一刻也不能放松，要讓所有黨員、干部、公職人員常懷敬畏之心，干好工作”。尚成市長也作出批示：“繼續(xù)保持從嚴從實態(tài)勢，讓所有公職人員不敢不能觸及法紀，并成為自覺”�？梢哉f，市委、政府對紀檢監(jiān)察隊伍和紀檢監(jiān)察工作是肯定和滿意的。但我們也要清醒的看到，與上級要求和人民群眾的期盼相比，與黨風廉政建設新形勢新任務的要求相比，我市紀檢監(jiān)察干部隊伍也存在一些問題，從近年來我市查處的紀檢監(jiān)察干部違紀違法案例來看，有的紀檢監(jiān)察干部以權(quán)謀私、權(quán)錢交易，插手或干預工程項目建設;有的與民爭利，侵害群眾利益。己不正焉能正人，這些紀檢監(jiān)察干部隊伍建設存在的問題，一定要引起我們的高度重視。要按照“打鐵還需自身硬”的要求，堅持嚴字當頭，加強對紀檢監(jiān)察干部的教育監(jiān)督管理，著力解決“燈下黑”問題，用鐵的紀律打造忠誠干凈擔當?shù)募o檢監(jiān)察干部隊伍。

　 二、堅持“四個從嚴”，切實貫徹落實加強紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督意見

　一要從嚴教育，強化紀律意識和規(guī)矩意識。一方面，要加強政治理論學習，組織紀檢監(jiān)察干部認真學習總書記系列重要講話精神，認真學習《黨章》和黨紀處分條例、問責條例、黨內(nèi)監(jiān)督條例、巡視工作條例以及廉潔自律準則、黨內(nèi)政治生活若干準則等黨規(guī)黨紀，堅持把自己擺進去，對標要求，深入查找不足，切實明底線、知敬畏。另一方面，要利用好紀檢監(jiān)察干部違紀違法典型案例開展警示教育。剛才，我們組織大家認真?zhèn)鬟_學習了近期部分紀檢監(jiān)察干部違紀案件及其教訓警示的通報，觀看了《X》宣傳片，通報和片中紀檢監(jiān)察干部違紀違法的案例讓人觸目驚心。各級紀檢監(jiān)察干部要以違紀干部為鏡鑒，汲取深刻教訓，引以為戒，牢固樹立“執(zhí)紀者必先守紀，監(jiān)督者更要自覺接受監(jiān)督”的意識，堅決摒棄特權(quán)思想、“保險箱”思想，忠誠履職、干凈干事、擔當有為，做黨章黨規(guī)黨紀的堅定執(zhí)行者和忠實捍衛(wèi)者。

　 二要從嚴管理，不斷健全完善內(nèi)控機制。一方面，要嚴格執(zhí)行監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則。紀檢監(jiān)察機關最重要的權(quán)力就是監(jiān)督執(zhí)紀權(quán)，規(guī)則對監(jiān)督執(zhí)紀工作的全流程、各環(huán)節(jié)進行了明確規(guī)定，是我們做好監(jiān)督執(zhí)紀的“工作手冊”“流程圖”。今年年初，在全市執(zhí)紀審查業(yè)務培訓班上，我就認真執(zhí)行監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則提出了“八嚴”的要求，3月份又召開了全市執(zhí)紀審查安全工作會議，利用半天時間，組織大家認真學習討論了監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則。規(guī)則對紀檢監(jiān)察工作的重要性我已經(jīng)強調(diào)了很多遍，我們一定要在深入學習領會的基礎上，不折不扣地執(zhí)行到位、落實到位。另一方面，要加強制度建設，完善內(nèi)控機制。

　監(jiān)督別人的人首先要用更嚴格的制度管好自己，我們今年在出臺加強紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督意見的同時，先后制定出臺了《X 市紀委監(jiān)察局機關問題線索管理的意見》《X 市紀委監(jiān)察局機關自辦案件涉案款物管理規(guī)定》《X 市紀委紀律審查服務中心談話室和監(jiān)控室管理辦法》《X市紀委監(jiān)察局關于執(zhí)紀審查鄉(xiāng)案縣審工作程序規(guī)定》等一系列加強內(nèi)控機制建設的制度。全市各級紀檢監(jiān)察機關在抓好執(zhí)行的同時也要結(jié)合自身實際，查找發(fā)現(xiàn)內(nèi)部監(jiān)督管理的薄弱環(huán)節(jié)和風險點，制定切實有效的制度，把監(jiān)督執(zhí)紀的權(quán)力關進制度的“籠子”。

　 三要從嚴監(jiān)督，把紀律和規(guī)矩挺在前面。要堅持抓早抓小，建立健全紀檢監(jiān)察干部約談制度，對紀檢監(jiān)察干部出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題要及時提醒，“紅臉出汗，咬耳扯袖”，防止小問題演變成大問題，體現(xiàn)組織的嚴管厚愛。要嚴格執(zhí)行“雙報告”制度，紀委書記、紀檢組長每年要向市紀委述責述廉，接受評議。要嚴把紀檢監(jiān)察干部“入口關”，加大紀檢監(jiān)察干部交流力度，把業(yè)務能力強，忠誠干凈擔當?shù)膬?yōu)秀干部選拔到紀檢監(jiān)察崗位上來。要建立紀檢監(jiān)察干部個人有關事項報告、廉潔承諾制度，新進入紀檢監(jiān)察系統(tǒng)的干部都要簽訂廉政承諾書，簽字背書，留檔備查。要拓寬監(jiān)督渠道，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督作用，建立涉及紀檢監(jiān)察干部問題線索、輿情監(jiān)督機制，不斷形成監(jiān)督合力。

　 四要從嚴查處，以“零容忍”的態(tài)度嚴查紀檢監(jiān)察干部違紀違法行為。今天的會議上，我們還給每個紀檢監(jiān)察干部發(fā)放了《X 市紀檢

　監(jiān)察干部工作紀律提醒卡》，明確了“七項紀律”“七條禁令”。全市各級紀檢監(jiān)察干部要嚴格遵守省紀委“六個不準”“四個嚴格”和市紀委“七項紀律”“七條禁令”，對紀檢監(jiān)察干部頂風違紀、不收斂不收手、破壞紀律和規(guī)矩的，我們將發(fā)現(xiàn)一起查處一起，發(fā)現(xiàn)多少查處多少，絕不姑息縱容，堅決打消個別紀檢監(jiān)察干部的僥幸心理。

　 三、堅持以上率下，以高度負責的精神履行領導干部監(jiān)管責任

　 一要領導帶頭，充分發(fā)揮表率作用。各級紀檢監(jiān)察機關領導班子和領導干部要帶頭執(zhí)行加強紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督意見，堅持從自身做起，自覺把自己擺進去，以身作則、率先垂范，帶頭執(zhí)行紀律，帶頭改進作風，帶頭接受干部群眾監(jiān)督，要求廣大干部做到的自己首先做到，要求廣大干部不做的自己堅決不做。市紀委委員作為黨的代表大會選舉產(chǎn)生的紀律檢查委員會的組成人員，是廣大紀檢監(jiān)察干部的代表，也要時刻牢記自己的委員身份，時刻牢記肩負的神圣職責，對自身高標準、嚴要求，以高度的責任感和使命感履行職責、作好表率，發(fā)揮好引領示范作用。

　 二要落實責任，層層傳導壓力。干部犯錯誤，組織有責任。全市各級紀檢監(jiān)察機關要認真落實監(jiān)督責任，加強對紀檢監(jiān)察干部的教育監(jiān)督管理，把嚴明紀律落實在日常，真正體現(xiàn)對紀檢監(jiān)察干部的嚴格要求和關心愛護。紀委書記、紀檢組長要認真履行“第一責任人”職責，把對紀檢監(jiān)察干部的監(jiān)督管理作為一項重要政治任務，切實領好班子、帶好隊伍。分管領導要履行好“一崗雙責”，強化對紀檢監(jiān)察

　干部日常監(jiān)督管理，發(fā)現(xiàn)苗頭及時批評教育。要嚴格追責問責，對發(fā)生紀檢監(jiān)察干部嚴重違紀違法的紀檢監(jiān)察機關和派駐紀檢組，要按照《X 市關于不履行黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任追究辦法》，嚴肅追究主要領導的責任，推動形成壓力層層傳導、責任環(huán)環(huán)相扣的工作機制。

　 三要勇于擔當，努力用擔當詮釋忠誠。全市各級紀檢監(jiān)察機關要認真履行職責，在從嚴要求紀檢監(jiān)察干部的同時，強化激勵機制，不斷激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)、擔當有為的氛圍。今天，我們按照市委巡察工作要求，已經(jīng)進駐全市 X 個重點部門開展專項巡察，我們涉及到的紀委書記、紀檢組長要全力配合開展好專項巡察工作。9 月初，我們還要組成督查組，對各縣(市)區(qū)、部門貫徹落實 X 精神情況進行督查，對工作進度滯后、進展不力的，我們要嚴肅追責問責。10 月初，我們還要召開工作匯報會，各縣(市)區(qū)紀委、派駐紀檢組要匯報各項工作進展情況，比比工作進度、亮亮工作成效。目前，雖然我們各項工作開局良好，扎實推進，但是全年工作任務重、時間緊，我們一定要以抓鐵有痕、踏石留印的精神，擼起袖子加油干，撲下身子抓落實，推動全市黨風廉政建設和反腐敗工作取得新的更大成效。

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