摘 要 團(tuán)隊(duì)-成員交換考察了團(tuán)隊(duì)中個(gè)體成員和其他成員之間的關(guān)系質(zhì)量對(duì)團(tuán)隊(duì)整體績效以及個(gè)人績效的影響。從團(tuán)隊(duì)-成員交換的概念、理論來源、測(cè)量方式、測(cè)量工具等方面系統(tǒng)地介紹了團(tuán)隊(duì)-成員交換。此外，將團(tuán)隊(duì)-成員交換的實(shí)證研究結(jié)果進(jìn)行了匯總，包含團(tuán)隊(duì)一成員交換的前因變量、結(jié)果變量及其所扮演的中介變量和調(diào)節(jié)變量的研究。在匯總的過程中對(duì)變量進(jìn)行了群體層面和個(gè)體層面的劃分。最后提出未來應(yīng)該廣泛開展在中國情境下的團(tuán)隊(duì)-成員交換實(shí)證研究，并開發(fā)適合中國情境的團(tuán)隊(duì)-成員交換量表。
　　關(guān)鍵詞 團(tuán)隊(duì)-成員交換；社會(huì)認(rèn)同理論；社會(huì)交換理論：互惠；角色理論
　　分類號(hào) B849：C93

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