在國企黨委書記春節(jié)座談會上的講話
發(fā)布時間:2021-03-01 來源: 工作計劃 點擊:
同志們:
今天我們召開國企領(lǐng)導(dǎo)座談會,就是要以務(wù)實行動,貫徹落實省委兩次述職評議會精神,把大家的履職能力和精神狀態(tài)展現(xiàn)出來,為國企領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員奮勇爭先、對標一流作出表率。
總體上看,過去一年,各企業(yè)黨委貫徹省委省政府重大部署堅決有力,落實國資委工作安排及時高效,抓改革、促轉(zhuǎn)型、謀發(fā)展、強黨建,各方面工作成績明顯,一些企業(yè)改革轉(zhuǎn)型取得突破,有亮點、有特色,有經(jīng)驗、有啟示?梢钥吹,各位黨委書記履職盡責(zé),勤勉上進,在深化改革和轉(zhuǎn)型發(fā)展過程中,把方向、謀全局、抓關(guān)鍵、帶隊伍,決策力、執(zhí)行力明顯提升,精神風(fēng)貌和工作本領(lǐng)有了明顯提高。
在肯定成績的同時,問題不足仍然不容忽視。特別是與省委、省政府的要求相比,與國企改革“挺進第一方陣”的目標相比,與國企在全省轉(zhuǎn)型發(fā)展中的戰(zhàn)略地位相比,各企業(yè)在對標一流、先行先試上還嫌不足,需要進一步加強;
在用非常之力攻堅克難上還有差距,需要進一步用力;
在解放思想、提升能力、改進作風(fēng)上還不到位,需要進一步深化;
在加強黨對國企的領(lǐng)導(dǎo)、全面擔(dān)起“一崗雙責(zé)”上還存在薄弱環(huán)節(jié),需要進一步下功夫?傊,對各企業(yè)和“一把手”的工作,要全面、辯證、發(fā)展地看,該表揚的表揚,該提醒的提醒。無論成績還是不足,與過去工作基礎(chǔ)有關(guān),與班子的整體作用有關(guān),但更體現(xiàn)了“一把手”的作為。當(dāng)前,針對企業(yè)黨委書記履好職盡好責(zé),我強調(diào)四點意見。
第一,要堅持從嚴從實,把握正確方向。省委決定以大討論牽引全年工作開局,亮明了攻堅克難、奮發(fā)進取的堅定決心,彰顯了勇立潮頭、銳意開拓的奮斗姿態(tài),意義重大,影響深遠。國企一定要以高度的政治責(zé)任感,提高思想認識,強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),切實把大討論抓緊抓好、抓出成效。通過大討論,堅決破除一切不合時宜的思維和習(xí)慣,大力培育改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為的理念和行為,為企業(yè)當(dāng)前和長遠發(fā)展,奠定良好思想和工作基礎(chǔ)。一要進一步提高政治站位,錘煉政治能力。堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),堅決做到“兩個維護”,自覺站在政治和全局高度思考問題、謀劃工作,以大討論為契機,推動黨對國有企業(yè)的政治領(lǐng)導(dǎo)、思想領(lǐng)導(dǎo)、組織領(lǐng)導(dǎo)落地更實,習(xí)近平總書記視察×重要講話精神扎根更深,國企改革轉(zhuǎn)型效果更好,以實際行動彰顯國資國企的絕對忠誠。二要進一步扛起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,承擔(dān)示范責(zé)任。國企各級班子成員特別是黨委書記,要把抓好大討論作為硬任務(wù),集中時間,投入精力,以上率下,以上促下。要帶頭抓,深入抓,凡是對普通黨員的要求,首先要自己做到,并且要更進一步、更深一層。要率先垂范,在對標一流、查找不足、創(chuàng)新思路上作表率,在親力親為、沖鋒在前、真抓實干上做榜樣。要堅持更高標準、更嚴要求,把自己擺進去,勇于動真較勁,敢于自我揭短,自覺主動查在前面、改在前面,切實發(fā)揮好頭雁效應(yīng),用實際行動示范帶動國企百萬干部職工積極參與。三要進一步祛除應(yīng)付心態(tài),扎扎實實抓好。駱書記多次強調(diào),“每一個環(huán)節(jié)都要扎實推進,凡是走了過場要補課重來”。開展大討論,是國企解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提升工作質(zhì)量的難得機遇,絕不是可有可無、可實可虛、可硬可軟。國企各級領(lǐng)導(dǎo)班子,要在思想上重視,態(tài)度上認真,行動上自覺,標準上嚴格,確保大討論實現(xiàn)預(yù)期目標。
第二,要堅持對標一流,抬升工作標桿。標桿是搶占先機的制高點和后發(fā)制人的決勝點!扒笃渖险叩闷渲校笃渲姓叩闷湎隆。大討論的要求就是對標一流,把工作標桿樹起來,在國資國企形成奮勇爭先的生動局面。一要對標一流謀劃工作。企業(yè)要對標發(fā)達地區(qū)、行業(yè)標桿、先進典型,向一切優(yōu)于自己的企業(yè)學(xué)習(xí)借鑒,重點對標央企和先進兄弟省市一流國企,在全國大坐標下,找準自身所處位置,不斷超越自我,持續(xù)追求卓越,永不自滿止步。一流企業(yè)已有的,我們要學(xué)著做;
政策沒有明令禁止的,我們要大膽做;
別人沒做或沒有做成的,我們要試著做。比如集團層面混改上,一定要打破抱殘守缺的封閉思想。二要對標一流鼓舞斗志。駱書記深刻指出,“對標一流既是工作要求,也是一種精神狀態(tài)”。這就要求大家加強學(xué)習(xí)與思考,樹立嚴謹作風(fēng),培養(yǎng)戰(zhàn)略眼光,把一流理念牢固樹立起來,善于從別人走過的路中學(xué)習(xí)經(jīng)驗,敢于從沒有路的地方創(chuàng)出新路。要有邁出第一步的闖勁、走好每一步的韌勁,破除小進即滿、不思進取的惰性,跳起來摘桃子。要拉高標桿、勇爭一流,與高手爭鋒,與強者論劍,把看準的事情做到極致。國企之間要互相學(xué)習(xí)、取長補短、共同進步,營造比學(xué)趕超、爭當(dāng)一流的濃厚氛圍。三要對標一流爭當(dāng)一流。國企領(lǐng)導(dǎo)班子特別是“一把手”,要結(jié)合大討論,把自身放到全省全國全球范圍內(nèi),敢于同強的比、與快的賽、向高的攀,分門別類排出標桿企業(yè),補齊短板,對標先進,迅速趕超,后發(fā)優(yōu)勢。不僅學(xué)先進,更要當(dāng)先進;
不僅爭“第一”,更要爭“唯一”。每家國企,都要力爭打造幾個細分領(lǐng)域的全國單項冠軍。國資委將繼續(xù)在經(jīng)營業(yè)績考核中,對標國內(nèi)同行業(yè)先進水平,“一企一策”確定考核指標體系,引導(dǎo)企業(yè)持續(xù)追趕一流標桿,逐步縮小差距,力爭今年國企改革全面進入全國第一方陣。
第三,要堅持問題導(dǎo)向,深化自我革命。堅持問題導(dǎo)向,是我們黨治國理政的鮮明特點,是新一輪國資國企改革的基本方法,也是大討論取得實效的關(guān)鍵所在。國企領(lǐng)導(dǎo)班子和“一把手”,要按照省委要求,堅決把問題導(dǎo)向貫穿大討論始終,在對標一流中發(fā)現(xiàn)問題,在解決問題中增長才干。一要對標一流發(fā)現(xiàn)問題。坐井觀天,滿眼是成績,提高標桿,隨處見短板。要經(jīng)常對表上級部門,加強溝通匯報,對標先進地區(qū),加快“走出去”步伐,在提升境界、拓寬眼界、虛心對照中發(fā)現(xiàn)問題。深入一線,高低立現(xiàn),下沉一級,水落石出。要大力踐行“一線工作法”,置身一線經(jīng)常走下去,及時發(fā)現(xiàn)問題。二要對標一流找準癥結(jié)。這次大討論要解決的六個方面的問題,具有很強的針對性和牽引性。各企業(yè)黨委書記,要按照從嚴從實要求,組織開好班子民主生活會,重點找準這些問題在本企業(yè)、本班子、本人身上的表現(xiàn),挖透原因,進而定好措施,切實整改。今天上午,國資委黨委召開了民主生活會,會議質(zhì)量很高,大家講真話,提意見,聚焦問題,辣味十足,受到省委督導(dǎo)組的好評。各國企的民主生活會,也要高質(zhì)量地開展,務(wù)必把握關(guān)鍵環(huán)節(jié),查找問題敢于刀刃向內(nèi),找準找實找具體,要把自己擺進去,把思想擺進去,把工作擺進去,在查擺問題中深刻剖析深層次原因,找準問題的根源、矛盾的癥結(jié),制定好切實可行的整改措施。三要對標一流自我革命。駱書記在22日的講話中進一步強調(diào),“只有經(jīng)過革命性鍛造,干部才能快速成長,事業(yè)才能長足進步!备髌髽I(yè)要把大討論作為一次現(xiàn)實而深刻的自我革命,在對標一流中獲得自我革命的新突破、改革創(chuàng)新的新氣魄、奮發(fā)有為的新?lián)?dāng),使企業(yè)班子建設(shè)和國企改革轉(zhuǎn)型水平有一個大的提升。
第四,要堅持“硬”“強”兼?zhèn),狠抓工作落實?/b>群雁高飛頭雁領(lǐng)。大家都是各大企業(yè)的“一把手”、一桿旗,黨把同志們放在這樣重要的崗位上,是信任、是重托、是期望,也是培養(yǎng),必須要有堅強的黨性、過硬的作風(fēng)、高尚的人格,帶頭做到“兩個維護”,帶頭做到習(xí)近平總書記要求的“既要政治過硬,也要本領(lǐng)高強”,以實際行動為企業(yè)黨員干部作示范、當(dāng)榜樣。駱書記多次講到“三個三”,這次在省直機關(guān)和市委書記述職大會上又進一步強調(diào):“三個比”,就是比境界、比貢獻、比作風(fēng);
“三個干事”,就是激情干事、精準干事、開拓干事;
“三不”,就是不怕得罪人、不回避矛盾、不給自己留后路。這些是講給全省每位領(lǐng)導(dǎo)干部的,國企“一把手”要悉心領(lǐng)會。對照駱書記的要求,經(jīng)常想一想,這幾點做得怎么樣,好的繼續(xù)弘揚,不足的抓緊補起來,這是一個黨性鍛煉的過程,也是政治上硬起來、本領(lǐng)上強起來的過程。當(dāng)前,我省國資國企改革轉(zhuǎn)型各項任務(wù)已經(jīng)進入施工高峰期,一是黨委書記要認真落實第一責(zé)任人責(zé)任。作為“一把手”,既要掛帥,為企業(yè)改革轉(zhuǎn)型定盤子、理路子、開方子;
又要出征,親上火線,親赴一線,挑最重的擔(dān)子,啃最硬的骨頭,接最燙的山芋,干事不避事,擔(dān)責(zé)不塞責(zé)。要擔(dān)在關(guān)鍵、干在實處、走在前列,既出力又出彩。二是黨委要真正把管黨治黨主體責(zé)任扛起來。這是黨委的首要職責(zé)。駱書記指出,“主體責(zé)任不是抽象的,而是實實在在的擔(dān)當(dāng),主要負責(zé)同志要親自上手,通過一個一個具體問題的解決,提升履行主體責(zé)任的成效!备髌髽I(yè)黨委書記要統(tǒng)攬全局,更要帶頭攻堅,解決問題,抓好省委省政府重大決策部署的落實,抓好中央巡視及省委督導(dǎo)的整改,奮力完成全年目標任務(wù),以干成事來評價自己、檢驗干部,不斷推動工作取得新突破。三是要抓好實施和落實。3月底省委將召開國企改革大會,對全省國企改革作全面部署。這次述職后,各家企業(yè)都要緊緊圍繞對照省委省政府以改革促轉(zhuǎn)型的戰(zhàn)略意圖,按照國資委的總體安排,迅速拿出2019年工作行動計劃,按照施工圖,一步一步抓攻堅求突破。
同志們,各企業(yè)黨委書記要以國資委系統(tǒng)先進典型報告會和對標一流述職評議會為新的起點,切實對照“六個破除”“六個著力”“六個堅持”,進一步抬高工作標桿、凝聚更大力量,推動各項工作走深走實,不斷開創(chuàng)全省國資國企改革和轉(zhuǎn)型發(fā)展新局面!
謝謝大家!
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