大興安嶺地委副書記徐向國在2022年第一次地委委員(擴大)會議暨全區(qū)經(jīng)濟工作會議上的講話
發(fā)布時間:2022-07-13 來源: 講話發(fā)言 點擊:
大興安嶺地委副書記徐向國在2022年第一次地委委員(擴大)會議暨全區(qū)經(jīng)濟工作會議上的講話
(2022年1月14日)
同志們:
剛才,慶華同志代表地委總結(jié)了2021年黨建工作完成情況,安排部署了今年的工作任務(wù),迎娟同志代表行署對去年全區(qū)經(jīng)濟工作進行了總結(jié),對今年經(jīng)濟工作作了具體部署,9個單位和部門作了表態(tài)發(fā)言。這次會議既是一個傳達(dá)貫徹省委十二屆十一次全會和省委經(jīng)濟工作會議精神的落實會,也是一個全面回顧過去2021年工作的總結(jié)會,還是一個安排2022年工作的動員會和部署會。
回首剛剛過去的2021年,雖然面臨著很多發(fā)展中的矛盾、困難、問題,但是我們一起步履鏗鏘、步伐堅定,付出了不少,也收獲了很多。過去的一年,我們面對森林防火、抗洪搶險、疫情防控和經(jīng)濟發(fā)展的巨大壓力,地委團結(jié)帶領(lǐng)全區(qū)干部群眾,跨過了許多溝溝坎坎,越過了不少激流險灘。一年來,我們繪就了一幅奮進的藍(lán)圖,以黨建為引領(lǐng),創(chuàng)建了“身在最北方·心向黨中央”黨建品牌,謀劃了突出“一個優(yōu)勢”、維護“兩大安全”、發(fā)展“七個產(chǎn)業(yè)”、強化“三個保障”的發(fā)展思路舉措。我們還唱響了一曲激昂的凱歌,守護綠水青山,我們毫不懈怠、重兵出擊,實現(xiàn)了“人為火不發(fā)生,雷擊火不過夜”的目標(biāo);抗擊世紀(jì)疫情,我們白衣執(zhí)甲、逆行出征,盡顯興安人的擔(dān)當(dāng);面對滔滔洪水,我們迎難而上、強基固壩,全力確保了人民群眾生命財產(chǎn)安全。我們更交上了一張滿意的答卷,最有說服力的是各項經(jīng)濟指標(biāo),省對地10項考核指標(biāo)全部完成,漠河機場改擴建、呼瑪通用機場等基礎(chǔ)設(shè)施項目加快推進,雙寒產(chǎn)業(yè)為林區(qū)發(fā)展注入了新動能,七個生態(tài)主導(dǎo)型產(chǎn)業(yè)都實現(xiàn)了統(tǒng)籌布局,義務(wù)教育均衡發(fā)展,人民群眾的獲得感、自豪感日益增強。這是一個艱辛而又滿載收獲之年,辛勤之中透著充實,感懷之中透著欣慰,忙碌之中透著幸福,艱難之中透著希望。
這些收獲和成績的取得,得益于中央、省委的正確領(lǐng)導(dǎo),得益于在寶偉書記帶領(lǐng)下確定的“1273”發(fā)展思路,得益于全區(qū)黨員干部的辛勤付出,得益于社會各界的關(guān)心和支持。在此,我代表地委行署向為了大興安嶺地區(qū)改革發(fā)展不計得失、顧全大局、傾情奉獻(xiàn)的各級黨政群團組織表示感謝,向駐大興安嶺地區(qū)聚焦主責(zé)主業(yè)、主動擔(dān)當(dāng)作為、服務(wù)發(fā)展大局的中省直各單位表示感謝,向關(guān)心、支持大興安嶺建設(shè)發(fā)展的全區(qū)廣大干部群眾和社會各界人士表示感謝,向長期以來為大興安嶺地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定和生態(tài)安全作出突出貢獻(xiàn)的駐區(qū)部隊、公安干警、森防消防指戰(zhàn)員表示感謝,并向大家致以崇高的敬意!
在新的一年里,面對新形勢和新任務(wù),更需要我們統(tǒng)一思想、振奮精神,凝神聚力、奮力攻堅。從發(fā)展的方向看,我們目標(biāo)更清晰。2022年,全省確定的主要預(yù)期指標(biāo)為地區(qū)生產(chǎn)總值增長5.5%左右、規(guī)上工業(yè)增加值增長8%左右、固定資產(chǎn)投資增長10%以上、一般公共預(yù)算收入增長與GDP保持同步。省委跳起摸高的工作導(dǎo)向激勵我們必須昂揚向上,保持奮發(fā)有為干事創(chuàng)業(yè)的精氣神,將高標(biāo)準(zhǔn)、高效率、高質(zhì)量作為開展工作的常態(tài),這就是當(dāng)前的發(fā)展大勢。從發(fā)展的氛圍看,我們干勁更充足。大興安嶺能不能有更好的發(fā)展,關(guān)鍵在于我們是否能夠同心同力同德同向,關(guān)鍵在于我們能否集聚人氣和人心。就眼下的大興安嶺而言,我們有黨中央提供的良好發(fā)展機遇和給予的親切關(guān)懷,有歷屆領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全區(qū)人民拼搏奮斗打下的良好基礎(chǔ),有攻堅克難、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母骷壐黝惤M織,有團結(jié)奮進、真抓實干的黨員干部職工隊伍,有勤勞淳樸、務(wù)實肯干的33萬興安人民,我們沒有理由不發(fā)展,我們沒有借口不努力,我們沒有資格不奮斗。從發(fā)展的前景看,我們支撐更強勁。立足新發(fā)展階段,黨中央國務(wù)院和省委省政府對各項工作提出了更高要求,出臺了更多的政策,也給地方發(fā)展帶來了更大機遇,更為我們強化了發(fā)展支撐。我們最大的發(fā)展支撐來自于寒地生物和寒地測試產(chǎn)業(yè),雙寒產(chǎn)業(yè)被列為國家和省委省政府重點支持項目,國家《大小興安嶺生態(tài)保護與經(jīng)濟轉(zhuǎn)型規(guī)劃實施方案》中單獨列出了一個篇章,在省委十二屆十一次全會上還被列入省委《決定》,這是大興安嶺建區(qū)以來前所未有的重大發(fā)展機遇。
歷史的畫卷,在砥礪前行中鋪展;時代的華章,在接續(xù)奮斗里書寫。2022年全區(qū)工作指導(dǎo)思想是:以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會及中央經(jīng)濟工作會議精神,深入落實省委十二屆十一次全會暨省委經(jīng)濟工作會議部署要求,弘揚偉大建黨精神,堅持穩(wěn)中求進總基調(diào),完整、準(zhǔn)確、全面貫徹新發(fā)展理念,服務(wù)和融入新發(fā)展格局,統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展,以維護生態(tài)安全和國防安全為己任,以“身在最北方·心向黨中央”黨建品牌創(chuàng)建為引領(lǐng),以七個生態(tài)主導(dǎo)型產(chǎn)業(yè)為支撐,強黨建、促融合、抓發(fā)展、惠民生,加快推進林區(qū)轉(zhuǎn)型振興高質(zhì)量發(fā)展,以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。今年全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展主要預(yù)期目標(biāo)是:地區(qū)生產(chǎn)總值增長6.0%,公共財政預(yù)算收入增長6.5%,規(guī)上工業(yè)增加值增長8%,固定資產(chǎn)投資增長10%,城鄉(xiāng)居民人均可支配收入與GDP保持相同增速。完成這些目標(biāo),需要我們?nèi)珔^(qū)上下團結(jié)拼搏、開拓進取、奮發(fā)有為,把稍縱即逝的發(fā)展機遇轉(zhuǎn)化為項目實體,轉(zhuǎn)化為發(fā)展動能,轉(zhuǎn)化為民生福祉,轉(zhuǎn)化為林區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展的生動實踐。
一、要以對黨堅貞不渝的絕對忠誠對標(biāo)對表、跳起摸高。習(xí)近平總書記強調(diào),“要帶頭貫徹執(zhí)行黨中央決策部署,在不折不扣執(zhí)行上下功夫,推動分管領(lǐng)域、分管部門全面深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨中央的決策和工作部署,對‘國之大者’領(lǐng)悟到位,確保執(zhí)行不偏向、不變通、不走樣”?倳浿v的這些話就是告訴我們,我們每天說的講政治,不是光喊空洞的口號、搞蒼白的表態(tài)、做無用的虛功,而是要真正體現(xiàn)到貫徹落實黨的路線方針政策的實際行動上。我們各級干部一定要明確,黨中央、國務(wù)院關(guān)心強調(diào)的,就是我們必須要做好的;省委省政府研究部署的,就是我們要認(rèn)真落實的。許勤書記在省委全會上強調(diào),“要深刻領(lǐng)會中央精神,把準(zhǔn)國家政策取向,從國家戰(zhàn)略層面深入研究,使各項重點工作和改革舉措落實國家政策、進入國家計劃,為國家作出貢獻(xiàn),也爭取國家更多支持,使地方振興發(fā)展和國家戰(zhàn)略需求相統(tǒng)一”。深刻領(lǐng)會許勤書記的講話精神,要求我們要結(jié)合實際深入思考,在統(tǒng)籌擺布、安排部署工作的時候,與省委省政府的要求對標(biāo)對表。從過去一年的發(fā)展看,以固定資產(chǎn)投資為例,去年年初省下達(dá)任務(wù)指標(biāo)37.1億元,增長6%。雖然我們年底完成了省目標(biāo),但各縣(市、區(qū))還要深刻反思,我們是如何完成的。很多任務(wù),平時工作做得不實不細(xì),盯得不緊不嚴(yán),導(dǎo)致年終算賬時手忙腳亂。比如民生工作,2021年初,全區(qū)開展了“雙十”重點工作,到年底還有的任務(wù)沒有完成好,即便已經(jīng)完成的民生實事,也還有一些沒有達(dá)到我們理想的目標(biāo),距離人民群眾的要求也還有差距。比如,在安全生產(chǎn)領(lǐng)域,我們一直強調(diào)人民群眾的生命財產(chǎn)安全重于泰山,但就在我們身邊的供熱、煤礦、道路交通等重點監(jiān)管領(lǐng)域,安全生產(chǎn)事故卻屢有發(fā)生。這就要求我們要自我反思,向群眾許諾的事、答應(yīng)群眾的事、事關(guān)群眾切身利益的事,為什么完成不了、辦不好?安全責(zé)任為什么落不到實處?不可否認(rèn),有客觀因素制約,但主要還是主觀因素。許勤書記強調(diào),“在振興發(fā)展的道路上,沒有旁觀者,誰也不是局外人”。這句話告訴我們,各級黨委政府、駐區(qū)各單位、每名黨員干部,都要錨定奮斗目標(biāo),緊扣部門職責(zé),發(fā)揮自身優(yōu)勢,對標(biāo)工作任務(wù),逐條細(xì)化、逐項分解、逐個落實,把省委省政府部署的工作認(rèn)認(rèn)真真完成好,把人民群眾熱切期盼的事情用心用力用情干好,把各系統(tǒng)各部門間承擔(dān)的工作推進好,把地企協(xié)同發(fā)展、融合發(fā)展的任務(wù)統(tǒng)籌好,把預(yù)期目標(biāo)變成推動林區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展的實際成效。
二、要滿懷對興安大地的無限深情鼓足干勁、負(fù)重?fù)?dān)當(dāng)。習(xí)近平總書記多次指出,“責(zé)任擔(dān)當(dāng)是領(lǐng)導(dǎo)干部必備的基本素質(zhì),干部就要有擔(dān)當(dāng),有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè),盡多大責(zé)任才會有多大成就”。許勤書記要求,“各級黨組織和黨員干部要切實擔(dān)負(fù)起新時代的重大使命”。這個重大使命我們要怎么擔(dān)?以疫情防控為例,在常態(tài)化疫情防控的形勢下,確保人民群眾的生命健康安全就是我們最重要的使命。僅過去一年,我們召開了14次疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議、38次指揮部例會、48次專題會議,制定下發(fā)了68個重點工作臺賬及任務(wù)清單,分解重點工作任務(wù)總計1921項。我們反反復(fù)復(fù)開會、反反復(fù)復(fù)提要求,就是為了讓全區(qū)上下時刻保持對疫情的高度警惕。病毒不分國界、沒有符號,更沒有標(biāo)簽,如果我們不繃緊神經(jīng)、不壓實責(zé)任、不落靠措施,疫情防控防線就會出現(xiàn)漏洞。盡管我們反復(fù)強調(diào)、反復(fù)要求、多次部署,但實際工作中,個別干部和工作人員依然存在責(zé)任心不強、工作跑粗、警惕意識不高等問題。這些問題,一旦在哪個環(huán)節(jié)上爆發(fā),就會導(dǎo)致我們竭盡全力構(gòu)筑的疫情防控防線全線潰敗,給全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定和人民身體健康帶來難以估量的損失。其他工作也是這樣,各級組織和廣大黨員干部,只有切實擔(dān)當(dāng)起對黨盡忠、對人民盡心、對事業(yè)盡責(zé)的使命,才能更好地推動我區(qū)經(jīng)濟社會各項事業(yè)的發(fā)展。這就要求廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要有想為的意識、敢為的勇氣、善為的本領(lǐng)。想為是一種境界,作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,只有心中有人民,眼里才有任務(wù),腳下才有行動。為了提升林區(qū)百姓福祉,我們已經(jīng)連續(xù)多年積極向上對接,推動提高艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼類別標(biāo)準(zhǔn)工作,現(xiàn)在這項工作終于得到黨中央、國務(wù)院高度重視。對全區(qū)廣大干部職工來說,這將是一項暖人心、穩(wěn)人心、聚人心的最大利好政策。因此,這就要求我們寧可“嘴皮子說干,鞋底子磨穿”,也要把這項政策爭取到位。敢為是一種擔(dān)當(dāng),我們總說新時代、新發(fā)展、新格局要有新作為,特別是對領(lǐng)導(dǎo)干部來說,如果不主動研究上級政策,不研究自己的工作業(yè)務(wù)和崗位職責(zé),不掌握國家方針政策和各領(lǐng)域的前沿信息,就跟不上時代發(fā)展的潮流,也擔(dān)不起引領(lǐng)發(fā)展的重任。這就要求我們每一名黨員干部都要研究政策,主動把自己的本職工作融入到轉(zhuǎn)型振興大局中去思考、去謀劃。落實到具體工作中,就是要積極發(fā)揮專班的主觀能動性,加快跑省進京步伐,力爭年內(nèi)推動富加鐵路提速改造和漠河口岸開工建設(shè);積極爭取國家和省的支持,推動漠滿鐵路和加漠公路列入國家和省支持項目。善為是一種能力,是我們干事創(chuàng)業(yè)的底氣,是不怕艱難、不怕困苦的決心和勇氣,是不斷解決問題、突破難題的本領(lǐng)。就如我們做信訪工作,在經(jīng)濟社會發(fā)展過程中,不可避免地會產(chǎn)生矛盾,有矛盾不可怕,可怕的是不敢去面對,沒有解決問題的辦法,最終小矛盾拖大,大矛盾拖炸。這就要求我們耐心細(xì)心真心為群眾排憂解難,真心實意為群眾化解難題。詩人艾青說,“為什么我的眼里常含淚水,因為我對這土地愛得深沉”。我們應(yīng)該從詩句中得到啟示,既然身處這片熱土,坐到了這個位子,我們就應(yīng)該、也必須主動承擔(dān)起把大興安嶺建設(shè)發(fā)展得更好,讓群眾生活得更好的責(zé)任,這是組織對我們的要求,更是我們責(zé)無旁貸的使命。
三、要走好新時代的轉(zhuǎn)型振興之路勇毅前行、奮力趕考。習(xí)近平總書記強調(diào),“只有推動經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展,才能筑牢國家繁榮富強、人民幸福安康、社會和諧穩(wěn)定的物質(zhì)基礎(chǔ)”。時代在變,形勢在變,但發(fā)展這個第一要務(wù)永遠(yuǎn)不會變。對我區(qū)而言,要發(fā)展就必須認(rèn)清經(jīng)濟體量小、成長性差,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理、接續(xù)產(chǎn)業(yè)仍處于培育階段、區(qū)域發(fā)展失衡的現(xiàn)實。僅從縣域經(jīng)濟看,縣域間發(fā)展不平衡、主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)定位不清、發(fā)展動力不足問題依然存在。雖然全省2021年全年縣域經(jīng)濟排名還沒有公布,但從前三季度指標(biāo)來看,我們各項經(jīng)濟發(fā)展指標(biāo)與全省先進市縣比還有很大差距,前三季度漠河市、塔河縣、呼瑪縣GDP總和不到排名第一的五常市的四分之一,規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)數(shù)量僅為五常市的六分之一。直面差距,認(rèn)清現(xiàn)實,我們就要抓住機遇,聚焦聚力今年“七個求突破”的工作任務(wù),答好轉(zhuǎn)型振興的興安答卷。這就要求我們要有不拋棄不放棄的堅守,要有不屈服不折騰的堅強,更要有不懈怠不抱怨的堅信。許勤書記形象地比喻,各地競相發(fā)展的過程就像長跑,某個階段總有領(lǐng)跑者,也會有追趕者,只要咬緊牙關(guān)、堅持不懈向前沖,就能堅持到最后、跑出好成績、構(gòu)建新優(yōu)勢。氣可鼓不可泄,抓好大興安嶺的發(fā)展,辦好大興安嶺的事情,想,都是問題;干,才是答案。我們身處大興安嶺,對這片土地都有著深厚的感情,大興安嶺的地理位置、環(huán)境特點、功能定位等因素,決定了我們在抓產(chǎn)業(yè)、抓項目、抓招商等工作中的先天不足。既然先天因素改變不了,就要用全面、辯證、長遠(yuǎn)的眼光分析發(fā)展路徑,這樣短板的延長線就變成了發(fā)展的優(yōu)勢,困難的對立面就成為了搶抓的機遇,矛盾的交匯點就指明了攻堅的重點。就像總書記教給我們“綠水青山是金山銀山,冰天雪地也是金山銀山”的辯證思維一樣。我們要借國家大力支持大興安嶺轉(zhuǎn)型振興發(fā)展的良好機遇,依托“寒溫帶天然藥庫”和“冷資源”發(fā)展寒地生物、寒地測試產(chǎn)業(yè),出臺激勵政策、爭取優(yōu)惠政策,鼓勵林區(qū)職工和群眾,大力發(fā)展中草藥種植,積極爭取國家級中藥物流樞紐基地建設(shè),為健全完善寒地生物產(chǎn)業(yè)鏈打牢基礎(chǔ);積極打造“一核一心多場”寒地測試空間布局,協(xié)調(diào)推動寒地產(chǎn)業(yè)園建設(shè)和認(rèn)證中心組建,構(gòu)建寒地測試產(chǎn)業(yè)體系。依托最北地理、最冷氣候、最純空氣、最奇資源和積淀深厚的文化資源發(fā)展文旅產(chǎn)業(yè),積極主動溝通國務(wù)院發(fā)展研究中心和國家林草局,實現(xiàn)從今年開始在漠河市舉辦“中國·漠河生態(tài)論壇”。依托國家重點成礦帶和找礦靶區(qū)的天然稟賦發(fā)展綠色礦業(yè),工作專班要集中精力,統(tǒng)籌好各方力量,確保松嶺鉬礦和飛虎山鉛鋅礦年內(nèi)開工建設(shè)。全力打造生態(tài)環(huán)保型、智慧化礦山,絕不能以犧牲生態(tài)來謀取發(fā)展,在生態(tài)安全和經(jīng)濟發(fā)展相沖突時,寧肯犧牲GDP,也不能以破壞生態(tài)為代價,這是我們尋求發(fā)展的基本原則。依托數(shù)字基建、電商產(chǎn)業(yè)園等數(shù)字經(jīng)濟基礎(chǔ)發(fā)展壯大數(shù)字經(jīng)濟,發(fā)揮優(yōu)勢、乘勢而上、搶占先機,全力做大電商產(chǎn)業(yè)。要樹立大數(shù)字經(jīng)濟理念,包括我們政府管理、經(jīng)濟發(fā)展、社會管理、民生改善等各領(lǐng)域,都要賦予數(shù)字化動能,讓林區(qū)轉(zhuǎn)型振興發(fā)展插上數(shù)字翅膀。依托七個生態(tài)主導(dǎo)型產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ),通過用心對接企業(yè),以招商引資調(diào)優(yōu)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。圍繞“一牛一豬”“一藥三豆”(寒地北藥、馬鈴薯、紅豆、大豆)做強一產(chǎn),圍繞“一黃三黑”(呼瑪旁開門金礦、松嶺鉬礦、飛虎山鉛鋅礦、煤礦)做大二產(chǎn),圍繞“一綠一白”(綠水青山、冰雪旅游)做優(yōu)三產(chǎn)。大興安嶺地區(qū)要發(fā)展,必須堅持地企融合、協(xié)同發(fā)力。集團公司提出的繼續(xù)答好“五張答卷”的工作思路,各級黨委政府一定要全力支持集團公司上項目、抓經(jīng)濟增長點,合力做好林區(qū)轉(zhuǎn)型振興大文章,讓林區(qū)職工群眾過上更加幸福的生活,把發(fā)展紅利惠及全區(qū)人民。今年,地委行署研究確定了十件民生實事:①組織開展“本地大學(xué)生返鄉(xiāng)就業(yè)行動”,制定政策,設(shè)置崗位,吸引本地大學(xué)生回鄉(xiāng)就業(yè);②實施惠民惠農(nóng)財政補貼資金“一卡通”,所有惠民惠農(nóng)財政補貼資金通過社?ㄙ~戶集中統(tǒng)一發(fā)放;③深化殯葬制度改革,在免除殯葬五項基本費用的基礎(chǔ)上,免除其余五項費用,實現(xiàn)城鄉(xiāng)居民殯葬基本費用全免;④實施“供水保障”工程,完成加格達(dá)奇區(qū)凈水廠工藝升級改造建設(shè)項目,提升群眾飲水質(zhì)量;⑤實施“小區(qū)煥新”工程,改造老舊小區(qū)7個,完成61個小區(qū)改造結(jié)轉(zhuǎn)收尾工作,加裝健身器材54套,解決小區(qū)配套設(shè)施破損問題22件;⑥完善“一老一小”服務(wù)設(shè)施,建設(shè)老年日間照料室2個、社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站3個、兒童室外娛樂活動場所2處、幼兒園2所,為老年人和兒童提供活動場地;⑦提高醫(yī)療保險待遇,將城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療和大額醫(yī)療基金最高支付限額由26萬元提高到34萬元,慢性病種由23種增加到26種;城鄉(xiāng)居民大病保險取消支付限額;⑧加大醫(yī)療投入力度,依托地區(qū)人民醫(yī)院協(xié)作機制,常態(tài)化邀請省內(nèi)外名醫(yī)、專家定期來我區(qū)坐診,讓林區(qū)百姓不出區(qū)就能享受到更高水平的醫(yī)療救治服務(wù);⑨加強教師隊伍建設(shè),組織開展“名校教師結(jié)對建設(shè)”工程,讓我們的孩子在區(qū)內(nèi)就能接受高水平的師資教育;⑩改造室外體育場1處,滿足群眾對高質(zhì)量體育公共服務(wù)供給的需求。對這些民生實事,全區(qū)上下必須要全力以赴抓落實,把實事辦實、好事辦好。最后這10件民生實事完成的好與壞,讓人民群眾給我們打分。
四、要在踐行錚錚誓言中守正培根固本鑄魂、揚帆領(lǐng)航。習(xí)近平總書記指出:“對黨忠誠,必須一心一意、一以貫之,必須表里如一、知行合一,任何時候任何情況下都不改其心、不移其志、不毀其節(jié)”。許勤書記強調(diào),“要深入貫徹落實新時代黨的組織路線,堅持新時代好干部標(biāo)準(zhǔn),樹立正確用人導(dǎo)向”?傮w看,全區(qū)各級組織是堅強有力的,干部隊伍是好的,但是也客觀存在干部隊伍結(jié)構(gòu)不優(yōu)、年齡老化,部分基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不明顯,村級后備力量匱乏、流動黨員管理難等問題?朔@些問題要求我們必須以“身在最北方·心向黨中央”黨建品牌創(chuàng)建為引領(lǐng),著力補短板、強弱項、固根基,把黨建品牌的內(nèi)容做得更實,影響做得更大,根子扎得更穩(wěn),成效做得更好。要聚焦今年黨建工作的任務(wù)要求,建強戰(zhàn)斗堡壘、打造過硬隊伍、廣泛凝聚共識,做到讓黨中央國務(wù)院、省委省政府放心。要把基層黨組織建設(shè)作為基礎(chǔ)性工程擺在突出位置,按照“抓實各類黨建、強化支部建設(shè)、推進黨建融合”的具體工作安排,拓展深化支部聯(lián)建、陣地聯(lián)用等“十聯(lián)”共建活動,牢牢把握基層黨組織的發(fā)展道路和方向,既要建設(shè)讓黨放心的基層黨組織,為發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用選樹“關(guān)鍵人物”,選優(yōu)培強帶頭人,增強黨的組織體系生機與活力;還要發(fā)揮旗幟作用,密切聯(lián)系群眾,依靠群眾力量,帶領(lǐng)群眾走出致富路,過上好日子,吸引廣大群眾廣泛參與基層治理,打造讓群眾信服的基層黨組織,引導(dǎo)各方面力量真心實意聽黨話、感黨恩、跟黨走,迸發(fā)出每個戰(zhàn)斗堡壘的強大生命力。建設(shè)新興安的強大隊伍中既有黨員、又有干部、還有人才、也有群眾。我們要把能干事的人、會干事的人、能干成事還不出事的人選出來,投入到生態(tài)建設(shè)、雙寒產(chǎn)業(yè)、數(shù)字經(jīng)濟、林區(qū)改革、民生改善等主干線、主戰(zhàn)場。要充分發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線和群團組織優(yōu)勢,凝聚廣大職工群眾和社會各界的智慧力量。群團組織要圍繞增強政治性、先進性、群眾性,聚焦地委行署工作大局,真正融入中心、融入大局,構(gòu)建縱橫交織的網(wǎng)絡(luò)化組織體系,做到哪里有群眾、哪里就有自己的組織,怎么有利于做好工作、就怎么建組織,把廣大人民群眾最廣泛最緊密地團結(jié)在黨的周圍;統(tǒng)戰(zhàn)部門要堅持大團結(jié)大聯(lián)合,團結(jié)一切可以團結(jié)的力量,調(diào)動一切可以調(diào)動的積極因素,把他們的聰明才智都發(fā)揮出來,把他們的內(nèi)生動力都激發(fā)出來;宣傳部門要主動發(fā)聲,牢牢把握意識形態(tài)主陣地,通過“興安萬里·閱讀有你”等系列活動,讓黨的方針政策家喻戶曉,把黨的創(chuàng)新理論、創(chuàng)新成果宣講到千家萬戶,將先進典型人物的事跡傳遍興安的每一個角落。
五、要本著對林區(qū)事業(yè)的執(zhí)著追求凝心聚力、團結(jié)干事。習(xí)近平總書記指出,“一個好的領(lǐng)導(dǎo)班子,要善于團結(jié)協(xié)作。大家同舟共濟,目標(biāo)一致,心往一處想,力往一處使,形成了合力,這船就能往預(yù)定的目標(biāo)快速前進”。各級領(lǐng)導(dǎo)班子作為經(jīng)濟社會發(fā)展的中堅力量、領(lǐng)導(dǎo)力量,直接關(guān)系到黨的事業(yè)發(fā)展、甚至成敗。要著力打造新時代堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)班子,提升凝聚力、發(fā)揮引領(lǐng)力、保持連續(xù)性。全區(qū)各級黨政班子必須嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則,尤其是“一把手”要帶頭發(fā)揚民主,引導(dǎo)班子成員各負(fù)其責(zé)、團結(jié)協(xié)作。全區(qū)上下,從地委班子成員,到人大、行署、政協(xié)各個班子,乃至于我們各級各類組織,都要各司其職做好工作,要有“千斤重?fù)?dān)大家挑、人人肩上有指標(biāo)”的思想,也要有“人人一把號、共吹一個調(diào)兒”的意識,這樣我們的各項工作就會越干越順、越干越好。如果我們?nèi)珔^(qū)各級黨政班子不能在思想上行動上高度一致,在配合上協(xié)作上高度和諧,那么我們今天會議布置的這些工作任務(wù),就僅僅是寫在材料上的“文字任務(wù)”,就不能夠把這些任務(wù)落實到8.3萬平方公里的興安大地上,上級布置給我們的各項工作也不能完成好。各級領(lǐng)導(dǎo)班子,就應(yīng)該像機場里的“塔臺”,調(diào)度指揮,下達(dá)指令,讓我們這趟滿載任務(wù)的航班安全平穩(wěn)落地;各級領(lǐng)導(dǎo)班子,就應(yīng)該像強力的“粘合劑”,能夠廣泛凝聚各方力量,妥善解決工作開展過程中遇到的困難和問題,匯聚起推動事業(yè)不斷前進的向心力和戰(zhàn)斗力;各級領(lǐng)導(dǎo)班子,就應(yīng)該像汽車的“發(fā)動機”,當(dāng)干部職工思想上有發(fā)散、工作勁頭不足、行動遲緩的時候,能夠持續(xù)不斷補充能量,為大家提供不竭動力;各級領(lǐng)導(dǎo)班子,就應(yīng)該像精巧的“織布機”,面對復(fù)雜矛盾、工作無序、亂成一團麻的時候,能夠從亂麻中捋出頭緒,織出華美的錦緞;各級領(lǐng)導(dǎo)班子,還應(yīng)該像鋼筋混凝土澆筑的柱子,在干部職工松勁泄氣、內(nèi)心焦灼、壓力過大的時候,能夠頂住重壓,為大家樹立昂揚奮進的榜樣。特別是今年,是我們地縣鄉(xiāng)班子集中換屆后的履新之年、開局之年,新班子要干出新業(yè)績、展現(xiàn)新作為、彰顯新?lián)?dāng),這不僅是組織對我們的希望,還是全區(qū)33萬人民對我們的期待,更是領(lǐng)導(dǎo)干部在工作實踐中自身價值的體現(xiàn)。
六、要用大興安嶺精神的賡續(xù)傳承轉(zhuǎn)變作風(fēng)、踔厲奮發(fā)。習(xí)近平總書記指出,“黑龍江有不少有利條件,東北抗聯(lián)精神、北大荒精神、大慶精神、鐵人精神激勵了幾代人”。許勤書記要求,“要繼承發(fā)揚這些精神,以強烈的爭先創(chuàng)優(yōu)、趕超跨越意識,拼搏進取、晉位爭先”。對于今天的大興安嶺來說,無論是攻克轉(zhuǎn)型振興難題,還是實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,都需要我們賡續(xù)精神血脈,繼承和發(fā)揚“拼搏、創(chuàng)業(yè)、務(wù)實、奉獻(xiàn)”的大興安嶺精神,以精神改作風(fēng),以作風(fēng)轉(zhuǎn)變推動工作提質(zhì)提效。作風(fēng)是反映工作的晴雨表。從全區(qū)來看,我們能夠感受得到,絕大多數(shù)的黨員干部勇于擔(dān)苦、擔(dān)難、擔(dān)重、擔(dān)險,有的在工作中是拼命三郎,總感覺時間不夠用、知識不夠用,恨不得有三頭六臂,推進發(fā)展、推進產(chǎn)業(yè)、招商引資;有的是急先鋒、智多星,凡事都先想一步、先行一步;有的是老黃牛,勤勤懇懇、任勞任怨,不求索取、默默奉獻(xiàn)。這些都是大興安嶺地區(qū)的優(yōu)良傳統(tǒng),既是正氣,更是長遠(yuǎn)發(fā)展的底氣。在看到干部作風(fēng)主流方向的同時,也要看到還不同程度存在一些不容忽視的問題,那就是工作沒有主動性,更談不上有內(nèi)生動力;攻堅克難的底氣信心不足,更沒有強烈的責(zé)任感、使命感;只想自己利益,不講團隊精神,更不能讓干部群眾信服;總講客觀原因,不說主觀因素,更無法對組織負(fù)責(zé)。各級干部都要躬身自省,是不是在工作崗位上努力工作了,是不是盡心盡力盡責(zé)了,是不是全身心地投入了。黨員干部的優(yōu)良作風(fēng)如同利劍,是干事創(chuàng)業(yè)、披堅執(zhí)銳、善作善成的法寶。作風(fēng)是一個人的標(biāo)簽,可以影響一個地方的民風(fēng)和社會風(fēng)氣。我們要堅決貫徹落實習(xí)近平總書記“不斷提升工作精氣神”的要求,在工作中保持實干姿態(tài)、提高工作標(biāo)準(zhǔn)、堅持拼搏奉獻(xiàn)。我在去年11月9日的地委對標(biāo)對表全年目標(biāo)任務(wù)“回頭看”調(diào)度會議上,給大家算了公共區(qū)域用電、供熱等幾筆賬,看似算的是經(jīng)濟賬,實際上算的是黨員干部作風(fēng)賬;在今年1月8日民營企業(yè)家座談會上,面對面聽取大家意見的時候,能夠感受到企業(yè)家言談中對我們在服務(wù)企業(yè)、支持企業(yè)發(fā)展方面,還有很多的苦楚和怨言沒有全部傾訴,這反映的是我們的干部作風(fēng)不優(yōu);在推動地企融合發(fā)展中,我們還有一些黨員干部大局意識不強,形成了一些隔閡,這說明我們的干部站位不高;我們推動雙寒產(chǎn)業(yè),地委行署高度重視,反復(fù)強調(diào)、反復(fù)部署、反復(fù)推進,但仍然存在謀劃不深、思考不細(xì)的問題,這體現(xiàn)的是我們的干部工作不實。這些現(xiàn)象歸根到底是思想層面的問題,是我們淡化了大興安嶺精神的傳承。轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),要求我們的廣大黨員干部要真正把大興安嶺精神傳承好、踐行好,在工作中迸發(fā)出火熱的激情和無窮的力量。我們做的每一項工作都必須貫徹落實好習(xí)近平總書記的重要指示要求,掌握情況要細(xì),分析問題要細(xì),制定方案要細(xì),配套措施要細(xì),工作落實要細(xì),一個任務(wù)一個任務(wù)的研究,一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)的落實,真正做到在精細(xì)中出彩。無論過去多輝煌、現(xiàn)在多優(yōu)越,大家一定要記住國歌中“起來,不愿做奴隸的人們,把我們的血肉,筑成我們新的長城”這句話,永遠(yuǎn)不要滿足現(xiàn)狀,時刻保持斗志;無論過去多艱苦、現(xiàn)在多艱難,大家一定要記住國際歌中“從來就沒有什么救世主,也不靠神仙皇帝”這句話,成功只能靠自己,幸福是奮斗出來的,大興安嶺的明天必須靠我們自己去努力拼搏。
七、要保持檢身若不及的行動自覺刀刃向內(nèi)、自我革命。習(xí)近平總書記強調(diào),“要有‘檢身若不及’的自覺,經(jīng)常對照黨的理論、對照黨章黨規(guī)黨紀(jì)、對照初心使命、對照黨中央部署要求,主動查找、勇于改正自身的缺點和不足”。許勤書記指出,“我們的任何決定、任何工作都要符合黨中央的大政方針、符合大局和長遠(yuǎn)需要,絕不允許有責(zé)不擔(dān)、有禁不止、有令不行”。黨中央、省委始終堅持全面從嚴(yán)治黨,“無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍”的利劍所指也絕不是空話。從我區(qū)近兩年的廉政工作看,還存在很多不容忽視的問題,這些問題就發(fā)生在我們身邊,教訓(xùn)十分深刻。我們要以“檢身若不及”的態(tài)度審視自己,以自我革命的方式和胸懷坦蕩的態(tài)度全面檢視自己,一分為二地總結(jié)成績,客觀務(wù)實地查找不足,進而實現(xiàn)境界和能力雙提升。在今后的工作、學(xué)習(xí)、生活中,我們要真正把握好嚴(yán)的主基調(diào),時刻以人為鑒、以紀(jì)為尺、以身為范。“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”,作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,就要經(jīng)常檢查自己是否始終把對黨的忠誠擺在首位,自己的能力水平能否應(yīng)對錯綜復(fù)雜的局面,自己是否時刻保持警醒自律,能否做到“慎獨慎微”,能否明辨是非。一旦發(fā)現(xiàn)自己頭腦發(fā)熱,就要及時剎車調(diào)養(yǎng)。各級黨組織要及時發(fā)現(xiàn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想、工作、生活、作風(fēng)和紀(jì)律等方面苗頭性傾向性問題,及時提醒,促其警醒,努力把問題消滅在萌芽狀態(tài),決不能做“案中事”,更不能當(dāng)“案中人”,防止“小病”成“大疾”?陀^分析我區(qū)近年來的正風(fēng)肅紀(jì)反腐案例,反映出在某些地方、某些系統(tǒng)和單位,黨的規(guī)矩、制度沒有得到真正的執(zhí)行,一些人的腦子里沒有紀(jì)律規(guī)矩。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,要牢固樹立紀(jì)法意識,自覺用黨規(guī)黨紀(jì)規(guī)范生活、家庭等各方面,規(guī)范履職、用權(quán)等各環(huán)節(jié);各級黨組織要把嚴(yán)守紀(jì)律、嚴(yán)明規(guī)矩擺在更加重要的位置來抓,堅持有責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán),問責(zé)既要對事、也要對人,要問到具體人頭上。紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)要加大監(jiān)督檢查力度,對有令不行、有禁不止的,嚴(yán)肅查處直接責(zé)任人,嚴(yán)肅追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。習(xí)近平總書記告誡我們,領(lǐng)導(dǎo)干部“不可避免各種誘惑、算計都沖著你來,各種討好、捧殺都對著你去,往往會成為‘圍獵’的對象”?倳浀母嬲]要求我們領(lǐng)導(dǎo)干部,面對項目資金時要沒有貪占之心,面對利益誘惑時要沒有僥幸心理,面對黨和人民賦予的權(quán)利和地位時要沒有特權(quán)現(xiàn)象。要用黨紀(jì)國法給欲望安上閘門,給行為畫上邊界。在這里,我代表地委行署班子向全區(qū)人民莊嚴(yán)承諾,認(rèn)真履職盡責(zé),遵守法律法規(guī),決不插手一個工程建設(shè),決不干涉一個經(jīng)濟合同,決不貪戀一分國家的錢,決不干預(yù)一個政府采購招標(biāo),決不授意一塊礦產(chǎn)開發(fā)和土地利用等公共資源交易,請全區(qū)廣大干部群眾和社會各界監(jiān)督。地直部門和縣鄉(xiāng)黨員干部也要作出鄭重承諾,確保黨和人民賦予的權(quán)力不被濫用,營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。
同志們,今天的大興安嶺正站在“兩個一百年”奮斗目標(biāo)歷史交匯點,正向著中華民族偉大復(fù)興的夢想前進。如果這個夢想是一座山,我們就要攜手并肩勇于攀登;如果這個夢想是一條河,我們就要匯聚每一滴水的能量;如果這個夢想是一道極光,我們就要沿著指引的方向努力奔跑。跋山涉水,追求夢想,是磨練、是考驗、更是試金石。讓我們緊密團結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍,在習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的指引下,在省委省政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,以“最北最冷最忠誠,最偏最遠(yuǎn)最放心”的豪情壯志,奮力譜寫興安轉(zhuǎn)型振興高質(zhì)量發(fā)展新篇章,以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開!
相關(guān)熱詞搜索:大興安嶺地委副書記徐向國 第一次地委委員 擴大會議暨全區(qū)經(jīng)濟工作會議上 講話
熱點文章閱讀