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        市國企公司黨委書記在2022年上半年支部黨建工作會議上的講話材料

        發(fā)布時間:2022-07-22 來源: 講話發(fā)言 點擊:

          市國企公司黨委書記在2022年上半年支部黨建工作會議上的講話材料

          近年來公司黨建工作實踐證明,黨支部建設(shè)只有融入中心、服務(wù)中心、圍繞中心,才能找準(zhǔn)定位、把準(zhǔn)方向、凸顯價值。下面蒲公英文摘網(wǎng)小編準(zhǔn)備了市國企公司黨委書記在2022年上半年支部黨建工作會議上的講話材料,歡迎查閱。

        市國企公司黨委書記在2022年上半年支部黨建工作會議上的講話材料

          同志們:

          今天組織召開支部書記工作會議,既是貫徹落實省2022年度基層黨建工作壓實會精神,也是進(jìn)一步明確公司今年下半年黨建工作重點任務(wù),夯實工作責(zé)任,推動支部黨建工作質(zhì)量再上新臺階、新水平。剛才,組織部***主任傳達(dá)了省基層黨建工作壓實會精神,提出了下半年公司支部黨建工作的11項重點任務(wù)。下面,我再講三點意見:

          第一,必須深化認(rèn)識,切實增強(qiáng)抓好基層黨建工作的責(zé)任感

          黨的基層組織是確保黨的路線方針政策和決策部署貫徹落實的基礎(chǔ)。黨的章程也明確規(guī)定:“黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。”這充分說明了基層黨建工作的重要性。今年省召開基層黨建工作重點任務(wù)推進(jìn)會,圍繞全面增強(qiáng)基層黨組織政治功能和組織力,對2022年基層黨建工作重點任務(wù)作出具體安排。充分說明,現(xiàn)在從上至下,都高度重視抓基層黨建工作。從近年來的黨建工作實踐中,大家也能明顯感受到,全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的力度越來越大,從上至下抓基層黨建工作的舉措越來越細(xì),標(biāo)準(zhǔn)越來越嚴(yán),對黨務(wù)工作者的要求也越來越高。在這種從嚴(yán)管黨治黨的高壓態(tài)勢下,各黨支部書記一定要深刻認(rèn)識做好支部黨建工作的極端重要性和緊迫性,切實增強(qiáng)抓好支部黨建工作的使命感和責(zé)任感,站在講政治的高度來履行好工作職責(zé),努力推動支部黨建工作高質(zhì)量發(fā)展。

          第二,必須正視問題,準(zhǔn)確把握年度黨建工作重點任務(wù)

          近年來,我們堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)黨的建設(shè),在推動黨內(nèi)生活制度化、黨的活動經(jīng);、黨員管理規(guī)范化方面做了大量扎實細(xì)致的工作,取得了顯著成效。但客觀分析黨建工作現(xiàn)狀,還存在一些突出問題。今年公司的黨建工作會議指出了這些問題,今天我再強(qiáng)調(diào)一遍:一是黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)需要進(jìn)一步加強(qiáng),各黨支部之間黨建工作開展標(biāo)準(zhǔn)不一,水平參差不齊,影響公司黨建工作整體質(zhì)量提升。二是黨支部規(guī)范化建設(shè)需要進(jìn)一步加強(qiáng),個別黨支部支委成員業(yè)務(wù)能力不足,開展各項具體工作的流程不夠規(guī)范,影響支部組織生活質(zhì)量提高。三是黨員教育管理需要進(jìn)一步加強(qiáng),極個別黨員干部存在進(jìn)取意識不足、責(zé)任意識不強(qiáng)、大局意識不夠、執(zhí)行力不高等問題,影響黨員先鋒形象樹立。四是基層黨建工作力度需要進(jìn)一步加強(qiáng),我們的黨建工作還存在上熱下冷現(xiàn)象,工作力度存在層層衰減問題,公司黨委精心謀劃,周密部署,熱火朝天,個別黨支部浮于表面,不夠深入,冰鍋冷灶,還有極個別黨支部在創(chuàng)先爭優(yōu)等方面不積極、不主動,開展黨建工作創(chuàng)新不足、思路不夠開闊。這四個方面問題,影響著全面從嚴(yán)治黨各項要求在基層的有效落實,影響著黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的有效發(fā)揮。推動解決這四個問題,是2022年各黨支部的重點工作,是各黨支部書記的重要責(zé)任。對此,我們堅持問題導(dǎo)向,在黨支部年度目標(biāo)責(zé)任書中明確了7個方面的29項具體任務(wù),今天的會議又進(jìn)一步明確了11項重點任務(wù)。各黨支部要緊密結(jié)合工作實際,緊盯各項工作任務(wù),高起點謀劃支部工作,各黨支部書記要認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé),切實把支部工作抓具體、抓深入,支委成員要切實加強(qiáng)能力建設(shè),認(rèn)真思考,積極研究,在推動各項工作任務(wù)完成上下功夫、見成效,要充分調(diào)動黨員參與支部工作的積極性、主動性,切實把全面從嚴(yán)治黨的壓力傳導(dǎo)到每名黨員,努力形成支部上下齊心協(xié)力抓黨建的工作局面。

          第三,必須統(tǒng)籌推進(jìn),實現(xiàn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合

          近年來公司黨建工作實踐證明,黨支部建設(shè)只有融入中心、服務(wù)中心、圍繞中心,才能找準(zhǔn)定位、把準(zhǔn)方向、凸顯價值。因此,各黨支部在開展工作時,要注意聯(lián)系經(jīng)營業(yè)務(wù)實際,把提高經(jīng)濟(jì)效益、增強(qiáng)競爭實力、實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值作為黨建工作的出發(fā)點和落腳點。特別是在當(dāng)前嚴(yán)峻的市場形勢下,更要積極探索黨建工作和業(yè)務(wù)工作融合發(fā)展的新手段、新方法、新路徑,要在實踐中不斷建立和完善黨建工作新機(jī)制,比如開展理論學(xué)習(xí)研討時,加入業(yè)務(wù)知識交流,開展黨員活動時,加強(qiáng)與市場宣傳、客戶關(guān)愛等工作的結(jié)合,組織黨內(nèi)先進(jìn)評選時,多考慮工作業(yè)績,推動黨建工作與業(yè)務(wù)工作無縫銜接,真正實現(xiàn)“圍繞經(jīng)營抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的目的。

         

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