克里姆林宮注目東方 　　 　　俄羅斯長期以來一直嚴陣以待，關(guān)注著與其接壤的東方國家。自從西方插手烏克蘭大選之后，俄羅斯一反常態(tài)，與中國走得很近。表面上看，這確實是俄重新考慮其戰(zhàn)略關(guān)系的理由。對于東方，俄雖憂心忡忡，但它看到了中國崛起帶來的巨大商機。對于西方，盡管還有天然氣生意，俄卻認為只有失望沒有希望。俄采取“西方不接受我們，我們就轉(zhuǎn)向東方”的戰(zhàn)術(shù)，對此，前KGB和現(xiàn)任情報人員都持謹慎態(tài)度，他們“堅決反對向中國提供能源”，擔心增強對手的力量會變得更加難以對付。
　　美國《新聞周刊》 1．17
　　
　　美軍重賞之下無勇夫
　　
　　一向自信的五角大樓的官員蔫了。伊拉克戰(zhàn)爭改變了許多年輕人服役的決定。“過去他們?nèi)胛槭菫榱藪赍X上大學(xué)，所以招兵買馬很容易”，現(xiàn)在他們看到服役必須調(diào)往海外執(zhí)行任務(wù)，征兵工作陷入了前所未有的困境。原來只有正規(guī)軍執(zhí)行國外任務(wù)，后備役部隊一般駐守國內(nèi)。自從伊拉克戰(zhàn)爭開始后，美因在歐、亞兩洲兵力部署過大造成不得不“越來越依賴國民警衛(wèi)隊和后備役部隊”。目前，后備役部隊占駐伊美軍的40g6，但“士氣衰弱得不堪一擊”。2004年圣誕節(jié)前夕，美對愿意服役6年的士兵給予獎金補貼，而且成倍地增長，但兵荒仍未得到解決。
　　美國《時代》1．17
　　
　　養(yǎng)老金改革新方案
　　
　　目前，不論是發(fā)達國家還是發(fā)展中國家都已面臨進入老年社會的問題，考驗社會安全保障體系的能力迫在眉睫，解決人口增長與經(jīng)濟發(fā)展的課題已成為今后各國研究的方向。而養(yǎng)老金制度最受全球矚目。美國計劃從三個方面進行改革：一是延長正常退休年齡。從現(xiàn)在到2011年增至66歲，以后逐步增至2057年的70歲。二是一律改用價格指數(shù)制定法。即退休金的增加要與消費價格變動相一致，取消增加退休金與工資相一致的工資指數(shù)法，以強化社保體制的安全系數(shù)。三是啟用累進指數(shù)制定法。即工資指數(shù)的遞增以平均工齡工資的2500美元為起步計算。這樣，中、高收入者的退休金增幅就會比現(xiàn)行制度慢得多。通過相對平衡的利益法則，美國可削減一半的社保赤字。
　　英國《經(jīng)濟學(xué)家》1．14
　　
　　亞洲走向樂觀發(fā)展之路
　　
　　最近幾年，亞洲各國在建立共識，吸納分歧意見方面取得積極的成效。國與國之間相互影響、相互發(fā)展、相互促進的和諧氣氛與日俱增。過去阻礙亞洲國家發(fā)展的邊界沖突趨于緩解，新的經(jīng)濟、貿(mào)易、文化和政治的聯(lián)系促使亞洲團結(jié)更加緊密。主要原因之一是，中國充分發(fā)揮了作為地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的發(fā)動機的作用，決心讓它的鄰國分享其經(jīng)濟發(fā)展的果實，因此增強了自己在地區(qū)事務(wù)中的影響力。中國與亞洲鄰國的貿(mào)易額已經(jīng)超過了與美國和日本的貿(mào)易額。去年年底，中國和東盟達成了在2010年建立自由貿(mào)易區(qū)的協(xié)議。目前，整個亞洲正在朝著一個新的道路發(fā)展。
　　美國《新聞周刊》1．3
　　
　　哈佛大學(xué)生財有道
　　
　　哈佛大學(xué)作為美國一流的大學(xué)，其經(jīng)營管理也是人才輩出，其精于計算投資風(fēng)險、機會成本、利潤和利率，更讓同行刮目相看。目前，他們掌管著哈佛270億美元。在過去10年中，哈佛大
　　學(xué)每年收益率在15．9％，由此而賺到的122億額外美元，相當于耶魯大學(xué)的全部捐贈款。哈佛大學(xué)的核心戰(zhàn)略就是經(jīng)營多樣化。他們在投資組合中沒有什么制勝法寶，靠的是穩(wěn)健的作風(fēng)，而投資不外乎就是美國股票、國債、房地產(chǎn)、商品，以及外國股票和債券，很少一部分投資個人和機構(gòu)。但不管做怎樣的投資，都必須達到多樣化、成本低、稅收少、長期性這四個標準，只要做到了，就能躋身子哈佛大學(xué)這樣的行列。
　　美國《商業(yè)周刊》1．3
　　
　　(本欄目由中國外文局對外傳播研究中心供稿)
　　編譯：喬萍　責編：朱靜

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