2020 年度 XX 單位以案促改工作實施方案 （完整通用版）

　為深入貫徹《XX 市以案促改工作實施方案》(XXX〔2020) X 號)精神，結合 XXX 工作實際，進一步加強廉政風險防控，強化權力監(jiān)督制約，深化標本兼治，不斷以治標促進治本，全面凈化政治生態(tài)，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，特制定如下實施方案: 一、指導思想 堅持以習近平總書記關于深化標本兼治、不斷以治標促進治本和一體推進不敢腐不能腐不想腐的重要戰(zhàn)略思想為指導，全面貫徹十九屆中紀委四次全會、X 屆省紀委 X 次全會工作精神，以黨的政治建設為統(tǒng)領，以推進治理體系和治理能力現代化為主線，堅持突出問題導向，加強分類指導，力戒形式主義，務求工作實效，不斷深化以案促改，以治標促進治本，推動標本兼治見實見效，凝聚起 XXX 奮進的精氣神和正能量，不斷優(yōu)化凈化 XX 的政治生態(tài)和育人環(huán)境，為推進 XX 各項事業(yè)高質量發(fā)展提供堅強政治保障。

　二、工作目標 充分運用黨的十八大以來我省 XX 系統(tǒng)、XX 系統(tǒng)發(fā)生的典型案件和以案促改典型案例，堅持以“案”為基礎、以“促”為關鍵、以“改”為目標，查找思想上、制度上、體制機制上存在的問題，深挖問題根源，研究案發(fā)規(guī)律，發(fā)現問題結、

　提出整改意見、健全完善制度，建立長效機制，促進權力結構配置更加科學、權力運行更加規(guī)范透明，從根本上遏制重復發(fā)生同類違紀違法問題在我院發(fā)生，教育引導黨員干部堅定理想信念，增強黨性觀念，提高道德修養(yǎng)，強化紀律意識，強化不敢腐的震懾、扎牢不能腐的籠子、增強不想腐的自覺，把不敢腐不能腐不想腐作為一個整體一體推進，努力構建不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。

　三、方法步驟 1.選準典型案例。由黨委辦公室和紀檢監(jiān)察室組織牽頭，堅持“通過案例查問題”與“依據問題找案例”相結合的方式認真篩選具有借鑒意義和行業(yè)特點的典型案例。各部門針對自身特點和工作實際，結合 XXX 系統(tǒng)，尤其是發(fā)生在身邊的典型案例，深入細致開展以案明紀、以案為鑒、以案促改. 2.開展警示教育。各黨總支、直屬黨支部要充分發(fā)揮反面教材的警示作用，采取集中學習“三會一課”、參觀警示教育基地、撰寫心得體會、召開座談會、組織學習談論等形式，提升教育實效。

　3.深刻剖析原因.深入研究典型案例，認真查擺黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力阿題，政治立場搖擺、理想信念背離、是非觀念淡薄、紀律規(guī)矩廢弛問題，

　管理體制、運行機制和監(jiān)督制約不適應不協(xié)調不完善等問題，黨員干部個人在思想、生活、工作和作風存在的具體問題等。要深挖根源，舉一反三，把問題找準、把原因吃透. 4.推進問題整改。對查擺剖析中發(fā)現的問題，要列出問題清單，制定整改方案，建立整改臺賬，明確整改責任領導和具體責任人，逐項抓好落實，切實做到以查促教、以查促建、以查促管。各黨總支、直屬黨支部主要負責人要帶頭整改，親自部署，跟進督促，統(tǒng)籌協(xié)調，推動問題不折不扣地整改。XX 紀委要強化整改督導檢查，對整改措施不到位，整改責任不落實，整改效果不明顯的，嚴肅追責問責。

　5.完善制度機制。及時修改完善不適應形勢發(fā)展要求或存在漏洞缺陷的制度，增強制度執(zhí)行力，做到制度面前人人平等，領導干部帶頭執(zhí)行，不搞特例.定期檢查制度落實情況，加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查和責任追究力度。

　四、工作安排 (一)深入宣傳動員(2020 年 X 月 X 日前) 成立 XX 以案促改工作領導小組，黨委主要負責同志任組長，班子成員任副組長，各部門主要負責人為成員.在黨辦設立領導小組辦公室，負責以案促改日常工作.組織召開以案促改專題工作會議，對推進以案促改工作進行研究部署。各黨總支、直屬黨支部召開以案促改專題會議，邀請分管領導出席，傳達學習上級和 XX 黨委以案促改工作會議精

　神，集中開展警示教育，圍繞 XX 印發(fā)的典型案例進行討論發(fā)言，并將各黨總支、直屬黨支部討論發(fā)言情況報黨委辦公室備案。

　(二)開展警示教育(2020 年 X 月上旬至 X 月中旬) 各黨總支、直屬黨支部要針對 XXX 等 X 人違法犯罪典型案例進行集體學習、研究交流、撰寫心得體會，通過開展召開警示教育大會、觀看警示教育紀錄片、組織黨委中心組學習、領導干部講黨課、舉辦全面從嚴治黨輔導報告會、黨章黨規(guī)知識競賽和法律知識講座、參觀 XX 監(jiān)獄和廉政文化教育基地、開展家風家教宣傳等方式和活動，引導廣大黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線，提高廉政教育的實效性，鑄牢干部職工思想上的紀律紅線。中層干部個人參加以案促改工作情況材料將裝入黨員領導干部廉政檔案。(X 月 X 日前各黨總支、直屬黨支部將開展集中觀看警示教育紀錄片及上廉政黨課總結和開展主題黨日活動方案及活動�？偨Y報黨委辦公室) (三)全面查擺剖析(2020 年 X 月 X 旬至 X 月 X 旬) 要針對典型案例暴露出來的政治意識淡化、黨的領導弱化、責任落實一般化、全面從嚴治黨不力。“不知責，不盡責’“兩張皮”“燈下黑”等問題題，突出查找貫徹落實中央和省委決策部署、遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩、落實全面從嚴治黨主體責任、加強理論學習和思想教育、強化黨內

　監(jiān)督等方面的問題。各級黨員干部要針對案件暴露出來的思想觀念、紀律規(guī)矩、社交圈子等方面存在的突出問題.聯系自身實際，認真對照檢查自身在思想、工作和作風上存在的具體問題，切實把問題找準查實，把原因析透理清，從中汲取教訓，打掃思想灰塵，進行“黨性體檢”，提高自身免疫力.要將查擺問題與廉政風險防控有機結合，緊盯重大工程、重點領域、關鍵崗位，嚴肅查處在 XX、XX、XXX、XXX、XXX等方面存在的違規(guī)違紀問題。嚴肅查處在 XXX、XXX、XXX 等方面損害 XX 利益問題。要堅持立行立改與集中整改相結合，廣泛聽取意見，召開黨總支、支部會議研究制定整改方案，對查擺剖析中發(fā)現的問題，拉出問題清單，建立整改臺賬，實行銷號管理，掛賬督辦，跟蹤問效，確保件件有著落、事事有回音，確保每一個問題都能夠整改到位。制訂的整改措施在一定范圍內公開，切實維護 XX 利益，讓廣大 XX 群眾切實感受到正風反腐的成效和變化。(X 月 X 日之前各部門將對照排查問題整改臺賬報黨委辦公室) (四)完善制度機制(2020 年 X 月底) 要針對典型案例暴露出來的阿題，對現有制度進行全面審查、評估和清理，查漏補缺，健全完善制度，形成 XX 制度匯編。建章立制工作應該圍繞授權、用權、制權等環(huán)節(jié)和明責、履責、普責、追責等享項，達到執(zhí)行主體明確、權力制衡科學、程序設置適當、監(jiān)督責任明晰、內容嚴謹規(guī)范、

　措施有效管用.堅持制度面前人人平等、執(zhí)行制度沒有例外，定期檢查制度落實情況，加大問責力度，堅決維護制度的嚴肅性和權威性，確保制度剛性運行。(X 月 X 日前各部門將相關制度修訂稿報送人事處) (五)認真總結提升(2020 年 10 月上旬) XX 以案促改工作領導小組將對各系部以案促改工作開展情況進行監(jiān)督檢查，把推進以案促改制度化常態(tài)化工作情況納入年度目標管理和黨風廉政建設考核內容.通過聽取匯報、實地查閱資料、座談了解、民主測評等方式對各部門整體工作開展情況，以及查擺剖析、問題整改等關鍵環(huán)節(jié)進行監(jiān)督檢查，了解掌握各單位以案促改工作成效，發(fā)現工作中存在的問題和不足，系統(tǒng)全面總結以案促改工作開展情況，為進一步加強和改進以案促改工作奠定基礎。(X 月 X 日前XX以案促改領導小組辦公室形成2020年度XX推進以案促改工作報告) 五、工作要求 (一)加強組織領導。各黨總支、直屬黨支部要站在講政治的高度，充分認識到深入推進以案促改制度化常態(tài)化、是貫徹落實省委省紀委決策部署的政治任務，是凈化優(yōu)化高校政治生態(tài)的現實需要，要層層抓好落實，積極推動以案促改工作向基層延伸。XX 黨委書記是第一責任人，對全校以案促改工作親自抓、負總責，領導班子成員要認真落實“一崗雙

　責”，帶頭抓好自身和分管范圍內的以案促改推進工作.各級黨組織要切實履行主休責任，各黨總支、黨支部書記是第一責任人，要以上率下，帶頭制定和落實整改措施，切實走在前、干在先，作出示范、當好榜樣。

　(二)務求工作實效。把深化以案促改作為推動 XX 改革發(fā)展的有力抓手，與 XX 各項中心工作有效結合起來，各黨總支、直屬黨支部要按照實施方案的要求，對關鍵環(huán)節(jié)嚴格把關，堅持“四個決不放過”，即原因分析不透徹不放過、風險點找不準不放過、整改措施不過硬不放過、成效不顯著不放過。要把堅持標本兼治推進以案促改作為一項日常工作來抓，把推進以案促改制度化常態(tài)化工作開展情況，納入年度黨風廉政建設責任制考核內容，強化普查考核，確保該項工作扎實推進、取得實效。

　(三)嚴肅追責問責。XX 以案促改工作領導小組將通過督查、約談、通報、問責等方式，對以案促改工作不認真，整改措施不到位，責任不落實，消極應付、敷衍塞責、形式主義、官僚主義嚴重的，依據有關規(guī)定嚴肅追究責任，確保以案促改工作落實落細。

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