紀(jì)委落實(shí)某公司黨風(fēng)廉政年度工作報(bào)告

　紀(jì)委落實(shí)某公司黨風(fēng)廉政年度工作報(bào)告

　 協(xié)助配合公司黨委落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的同時(shí)，主動(dòng)抓好紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的落實(shí)，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作，充分運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)四種形態(tài)，加大案件審理辦結(jié)工作下面小編為大家整理相關(guān)的紀(jì)委落實(shí)某公司黨風(fēng)廉政建設(shè)年度工作報(bào)告文章，希望對(duì)你有所幫助，歡迎閱讀。

　 20xx 年，xxx 網(wǎng) xx 縣供電公司(下稱公司)紀(jì)委在市公司紀(jì)委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神和 x 中央紀(jì)委歷次全會(huì)精神及國網(wǎng)、省、市公司關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定以及反腐倡廉工作部署，在協(xié)助配合公司黨委落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的同時(shí)，主動(dòng)抓好紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的落實(shí)，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作，充分運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)四種形態(tài)，加大案件審理辦結(jié)工作，為公司平穩(wěn)健康發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)保障和重要支撐。

　一、履職盡責(zé)，主動(dòng)作為，全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作

　公司紀(jì)委按照公司黨委的總體部署，定期分析研判公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗形勢(shì)，積極協(xié)助公司黨委抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)，有力推動(dòng)公司各單位管黨治黨責(zé)任落地生根。

　(一)積極推動(dòng)兩個(gè)責(zé)任和一崗雙責(zé)落實(shí)

　認(rèn)真落實(shí)國家電網(wǎng)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)兩個(gè)責(zé)任清單，結(jié)合實(shí)際，細(xì)化制定公司《領(lǐng)導(dǎo)班子成員落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單》、《紀(jì)委書記落實(shí)監(jiān)督責(zé)任清單》，細(xì)化反腐倡廉建設(shè)責(zé)任分工，明確責(zé)任任務(wù)，明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員主體共性責(zé)任內(nèi)容、結(jié)合分管工作分解個(gè)性內(nèi)容和紀(jì)委書記監(jiān)督責(zé)任內(nèi)容;差異化制定本部部門、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)單位、供電所、配電隊(duì)和集體企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，并全部簽字背書。統(tǒng)一印制并施行《黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任履責(zé)情況實(shí)錄》、《紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)履行監(jiān)督責(zé)任工作實(shí)錄》，加強(qiáng)兩個(gè)責(zé)任履責(zé)過程管控，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。協(xié)助公司黨委召開年度工作會(huì)議，部署 20xx年反腐倡廉建設(shè)工作任務(wù)。

　扎實(shí)開展年度廉政約談工作，協(xié)助開展黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任約談。公司黨委高度重視約談和報(bào)告工作，公司紀(jì)委積極協(xié)助公司黨委和領(lǐng)導(dǎo)班子成員開展約談，在約談方式、對(duì)象、內(nèi)容等方面提供意見建議，梳理相關(guān)領(lǐng)域問題和風(fēng)險(xiǎn)，強(qiáng)化約談效果。公司總經(jīng)理、黨委書記帶頭示范，率先開展約談工作，面對(duì)面?zhèn)鲗?dǎo)壓力，今年集體約談了部室主任書記、公司供電所配電隊(duì)和集體企業(yè)黨政主要負(fù)責(zé)人及運(yùn)檢、營銷等部門主要負(fù)責(zé)人 x 次，還分別有針對(duì)性的一對(duì)一約談了部分供電所和配電隊(duì)、xx 公司負(fù)責(zé)人 x 人次，有效增強(qiáng)黨員干部落實(shí)兩個(gè)責(zé)任和一崗雙責(zé)意識(shí)。

　(二)加強(qiáng)廉潔從業(yè)宣講，使基層一線干部員工人人皆知

　深入開展正風(fēng)肅紀(jì)、忠誠干事，行風(fēng)案例宣傳教育讀本、警惕我們身邊的八小、投訴典型案例解析廉潔從業(yè)能力提升專項(xiàng)工作等，印制展牌和小本本(口袋書)逐單位開展巡講。結(jié)合學(xué)思講創(chuàng)、清廉提效專題活動(dòng)，認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》、《國家電網(wǎng)公司員工獎(jiǎng)懲規(guī)定》等系列法律法規(guī)。

　通過學(xué)習(xí)，要求黨員干部認(rèn)清當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)的新形勢(shì)，準(zhǔn)確把握加強(qiáng)反腐倡廉的新要求，深刻認(rèn)識(shí)守紀(jì)律、講規(guī)矩的重要性，公司領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部及管理人員填寫手算清廉七筆帳手冊(cè)。通過學(xué)、講、看、聽等方式，對(duì)供電所、配電隊(duì)開展全方位、全覆蓋講解。公司黨政紀(jì)領(lǐng)導(dǎo)分別從不同角度對(duì)巡展(講)案例進(jìn)行講解剖析，提示工作中的廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。基層單位干部員工通過對(duì)警示案例的學(xué)習(xí)，結(jié)合工作崗位談感受和體會(huì)，20xx 年共開展巡(展)講 x 場(chǎng)/次，受教育人員 x 余人。

　(三)強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)過程提醒，運(yùn)用好四種形態(tài)

　公司紀(jì)委嚴(yán)格落實(shí)中央和國家電網(wǎng)公司紀(jì)律審查工作要求，堅(jiān)持懲前毖后、治病救人，執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)、違紀(jì)必究，抓早抓小、防微杜漸，實(shí)踐運(yùn)用好四種形態(tài)，讓紅臉出汗、咬耳扯袖成為常態(tài)，讓黨紀(jì)處分和組織調(diào)整成為管黨治黨的重

　要手段。

　一是強(qiáng)化廉潔自律和作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督。堅(jiān)持不懈糾四風(fēng)，結(jié)合兩學(xué)一做專題活動(dòng)，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭糾正四風(fēng)，組織開展正行風(fēng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)專項(xiàng)整治工作，領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)照重點(diǎn)整治內(nèi)容進(jìn)行自查，并作出公開承諾。針對(duì)節(jié)假日重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，通過采取廉潔自律提醒，典型案件通報(bào)等形式，進(jìn)一步強(qiáng)化主體責(zé)任，嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，引導(dǎo)教育干部員工守住底線，不碰紅線。嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部操辦婚喪喜慶兩報(bào)告一承諾規(guī)定，并及時(shí)開展過程監(jiān)督和回訪。20xx 年，公司未發(fā)生違反八項(xiàng)規(guī)定精神和四風(fēng)問題的行為和案件。

　二是認(rèn)真開展基層單位專項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)巡查工作。針對(duì)基層單位在勞動(dòng)紀(jì)律管理、薪酬發(fā)放、食堂經(jīng)費(fèi)以及車輛燃油費(fèi)等存在不規(guī)范問題，統(tǒng)一協(xié)調(diào)監(jiān)督力量，強(qiáng)化職能部門監(jiān)督作用，先后組織紀(jì)委委員和業(yè)務(wù)部門延伸開展風(fēng)險(xiǎn)的排查工作，20xx年公司紀(jì)委組織紀(jì)委委員和業(yè)務(wù)主管部門對(duì)5個(gè)基層所隊(duì)開展廉政風(fēng)險(xiǎn)巡查，下發(fā)協(xié)同監(jiān)督整改意見書 x 份，各單位嚴(yán)格按照整改要求積極落實(shí)整改。規(guī)范車輛及燃油費(fèi)、日�？记诤投�次考核管理工作，有效規(guī)避基層單位管理風(fēng)險(xiǎn)。

　三是加強(qiáng)行風(fēng)監(jiān)督。通過采取明察暗訪、走訪客戶等形式，加強(qiáng)對(duì)基層單位和營業(yè)窗口行風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查，及時(shí)通報(bào)存在問題和不足，20xx 年先后 x 次督察基層單位和營業(yè)窗口 x 個(gè)，提出工作建議 x 條。另外，針對(duì)營銷服務(wù)、業(yè)擴(kuò)報(bào)

　裝等業(yè)務(wù)，組織開展業(yè)務(wù)辦理規(guī)范性監(jiān)督。

　針對(duì)政風(fēng)行風(fēng)問題線索的受理、移交、處置等環(huán)節(jié)，實(shí)現(xiàn)紀(jì)檢監(jiān)察部門與業(yè)務(wù)部門工作協(xié)同，進(jìn)一步挖掘投訴背后的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，力爭(zhēng)做到問題早發(fā)現(xiàn)、早處置，切實(shí)防范和化解風(fēng)險(xiǎn)，全年共受理政風(fēng)行風(fēng)問題線索 x 件，均已按照要求進(jìn)行辦理。

　四是加強(qiáng)重點(diǎn)環(huán)節(jié)管控，防范廉政風(fēng)險(xiǎn)。

　 一是加強(qiáng)業(yè)擴(kuò)報(bào)裝風(fēng)險(xiǎn)管控，按照業(yè)擴(kuò)實(shí)限進(jìn)行辦理，不定期組織電話抽查回訪，嚴(yán)防三指定和私自收費(fèi)現(xiàn)象。

　 二是加大農(nóng)網(wǎng)拆舊物資回收管控。對(duì)工程拆舊物資實(shí)行驗(yàn)收把關(guān)，由項(xiàng)目經(jīng)理審核一致后簽字確認(rèn)。

　 三是規(guī)范表計(jì)管理故障，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)計(jì)量人員業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，確保計(jì)量接線準(zhǔn)確可靠，避免因計(jì)量錯(cuò)接線造成公司電量和電費(fèi)流失。完善計(jì)量安裝流程和計(jì)量裝置裝拆工單信息，保證每起計(jì)量安裝有供電所管理人員和客戶共同簽字認(rèn)可，確保不出現(xiàn)計(jì)量差錯(cuò)事件。

　五是開展轉(zhuǎn)作風(fēng)、正行風(fēng)專項(xiàng)活動(dòng)。對(duì)湊小場(chǎng)、開小差、拉小派、耍小滑、傳小話、打小岔、占小利、擺小譜等影響干部作風(fēng)、企業(yè)行風(fēng)的八種不良現(xiàn)象進(jìn)行清查和治理。以小見大正風(fēng)肅紀(jì)，抓早抓小全面執(zhí)紀(jì)，針對(duì)供電服務(wù)投訴中暴露的問題，要求業(yè)務(wù)部門深挖思想根源，具體責(zé)任人要說清楚。

　六是堅(jiān)持按照照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的要求，

　運(yùn)用好四種形態(tài)。經(jīng)常咬耳扯袖、紅臉出汗，把紀(jì)律挺在前面，紀(jì)大于法、紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前，讓監(jiān)督執(zhí)紀(jì)形成震懾，在 xx 公司逐步形成不敢腐、不能腐、不想腐，的廉潔氛圍。

　二、執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作開展情況

　20xx 年，公司黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢(shì)總體平穩(wěn)，未發(fā)生落實(shí)兩個(gè)責(zé)任不力出現(xiàn)腐，敗問題，影響企業(yè)形象的事件，無責(zé)任追究和責(zé)任追溯情況。

　1.公司紀(jì)委收到市公司轉(zhuǎn)辦反映舉報(bào)問題 x 件，核查問題 x 件。經(jīng)調(diào)查結(jié)果屬實(shí)。通過客戶投訴、群眾反映、專項(xiàng)排查以及現(xiàn)場(chǎng)走訪等渠道，收到自辦案件線索 1 件，涉及工程建設(shè)業(yè)務(wù)，通過調(diào)查核實(shí)，已按要求辦結(jié)。

　2.在對(duì)新調(diào)整的 x 個(gè)供電所長的離職審計(jì)中，經(jīng)過嚴(yán)格細(xì)查、認(rèn)真審計(jì)，沒有發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)違法行為，這說明供電所長、配電隊(duì)長的工作行為基本是在陽光下、制度下進(jìn)行。

　三、積極配合省、市公司黨委巡察工作

　深入開展自查自糾，貫徹省公司黨委工作部署，對(duì)照國家電網(wǎng)公司巡視省公司、省公司巡察市公司、市公司對(duì)縣公司的有關(guān)要求以及近年來內(nèi)外部審計(jì)反饋的問題風(fēng)險(xiǎn)，圍繞黨的建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)、干部監(jiān)督管理、貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、執(zhí)行六項(xiàng)紀(jì)律等方面內(nèi)容，組織開展自查自糾，堅(jiān)定不移推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層所隊(duì)延伸。公司黨委及時(shí)開會(huì)部署，按照國家電網(wǎng)公司黨組四個(gè)必須要求，

　對(duì)巡察反饋的問題和不足及清單問題立行立改，并針對(duì)問題，舉一反三。

　四、存在的問題和不足

　一是協(xié)同監(jiān)督和廉政風(fēng)險(xiǎn)防控力度仍需加大，協(xié)同監(jiān)督機(jī)制沒能發(fā)揮有效作用，存在業(yè)務(wù)部門橫向監(jiān)督和縱向監(jiān)督作用發(fā)揮不力，防控措施不全面，分析排查不到位，對(duì)此項(xiàng)工作認(rèn)識(shí)不夠，積極性不高，存在管理風(fēng)險(xiǎn)。

　二是個(gè)別黨員干部對(duì)黨中央堅(jiān)持和加強(qiáng)黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨和堅(jiān)決查處腐敗分子的決心認(rèn)識(shí)不到位，對(duì)打虎、拍蠅、獵狐的堅(jiān)強(qiáng)毅力表示懷疑，以至于個(gè)別黨員干部在金錢面前意志不堅(jiān)定。

　三是當(dāng)前紀(jì)檢監(jiān)察工作要求高、標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)的形勢(shì)，紀(jì)檢監(jiān)察部門人員力量不足，難以進(jìn)行全面有效監(jiān)督。

　五、下一步工作打算

　一是認(rèn)真實(shí)踐監(jiān)督執(zhí)紀(jì)四種形態(tài)。堅(jiān)持嚴(yán)抓嚴(yán)管，突出抓早抓小，突出問責(zé)追責(zé)，推進(jìn)兩個(gè)責(zé)任落實(shí)。堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向，堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，實(shí)現(xiàn)關(guān)口前移，防微杜漸。強(qiáng)化協(xié)同監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)業(yè)務(wù)主管部門的垂直管理力度，真正發(fā)揮職能部門協(xié)同監(jiān)管作用。

　二是依托風(fēng)險(xiǎn)防控為突破口，有序拓寬防控管控領(lǐng)域，全面梳理風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和重點(diǎn)崗位風(fēng)險(xiǎn)排查工作，加大案件查辦力度，嚴(yán)格執(zhí)行案件查辦規(guī)定和程序，突出重點(diǎn)，嚴(yán)格查處，

　防止小隱患變成大問題。

　三是積極開展廉潔從業(yè)警示教育活動(dòng)，搜集編制有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)案例、行風(fēng)建設(shè)工作作風(fēng)方面典型案例等內(nèi)容，制定讀本和展板，在全公司范圍內(nèi)繼續(xù)開展巡展巡講活動(dòng)。

　四是充分運(yùn)用四種形態(tài)，尤其運(yùn)用好第一種形態(tài)，做到早提醒、早警示，從隱患源頭上促規(guī)范、促整改。凈化廉潔從業(yè)空氣，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，純潔黨員干部隊(duì)伍。五是貫徹落實(shí)重要信訪舉報(bào)辦理結(jié)果黨政紀(jì)和分管負(fù)責(zé)人齊抓共管機(jī)制，按照懲前毖后，治病救人原則，堅(jiān)持一案雙查要求，堅(jiān)持做到責(zé)任追究四不放過，嚴(yán)防侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題。

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