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        區(qū)住建局黨委書記、局長述職述德述廉述法報告

        發(fā)布時間:2020-09-28 來源: 讀后感 點擊:

         區(qū)住建局黨委書記、局長述職述德述廉述法報告

         區(qū)住建局黨委書記、局長 20xx 年述職述 德述廉述法報告

          區(qū)住建局黨委書記、局長 20xx 年述職述德述廉述法報告

          20xx 年 1 月 22 日

          一、述職情況

          (一)扎實開展“三嚴(yán)三實”教育,強化求真務(wù)實意識 認(rèn)真學(xué)習(xí)十八大以來重要會議及____總書記系列講話精神,學(xué)習(xí)宣傳黨的路線方針政策和重大決策部署,確保 把中央的精神和上級要求全面貫徹落到實處。堅定不移地在 思想上、行動上、政治上與黨中央保持高度一致。自覺研習(xí) 黨章和“兩部法規(guī)”,切實遵守和維護(hù)了黨的政治紀(jì)律。充 分發(fā)揮帶學(xué)促學(xué)作用。圍繞黨性修養(yǎng)和理想信念、黨的政治 紀(jì)律和政治規(guī)矩、踏實謀事忠誠做人三個專題,做到會前研 讀原著,認(rèn)真思考,圍繞破難題、創(chuàng)亮點、推工作撰寫發(fā)言 提綱,分類梳理問題,認(rèn)真落實限期整改。通過“三嚴(yán)三實” 專題教育的有效推進(jìn),局班子自覺把“三嚴(yán)三實”要求貫穿 到修身做人、為官用權(quán)、干事創(chuàng)業(yè)的各個方面,教育取得實 實在在的成效。我親自為全局黨員干部和后備干部上專題黨 課,帶頭做好問題的整改落實,并圍繞區(qū)委區(qū)政府的重大決

         策,全身關(guān)注投入工作,深入工程一線、深入基層社區(qū)、深 入企業(yè),以求真務(wù)實的態(tài)度推進(jìn)城市建設(shè)和管理,推進(jìn)干部隊伍作風(fēng)建設(shè)。

          (二)

          不斷創(chuàng)新工作機制,努力推動城市建設(shè)

          一是加強協(xié)調(diào),大力推進(jìn)交通治堵。20xx 年我非常重視 道路建設(shè)的協(xié)調(diào)工作,經(jīng)常到燃霞線上改下、化工路、石祥 路提升改造工程、東文教路工程協(xié)調(diào)拆遷進(jìn)度和施工中遇到 的問題。組織道路移交專項行動,

          108 條建成道路完成移交 30 條,為破除歷史遺留問題開好局。二是創(chuàng)新模式,大力推 進(jìn)生態(tài)環(huán)境建設(shè)。創(chuàng)新 ppp建設(shè)模式,運河大劇院項目引入 橫店集團(tuán)投資,成為世界浙商大會唯一簽約的文化事業(yè)項 目。破解審批難關(guān),使半山望宸閣順利開工。

          三是拉高標(biāo)準(zhǔn), 大力推進(jìn)峰會項目。半山入城口整治和莫干山路整治同步推 進(jìn),對莫干山路整治確定了現(xiàn)代活力產(chǎn)業(yè)帶、休閑開放綠化 帶、工業(yè)遺存文化帶的準(zhǔn)確定位。四是克難攻堅,大力推進(jìn) 民生工程。完成全區(qū)危舊房屋整治三年行動方案,經(jīng)常參加 危舊房鑒定結(jié)果評審和方案評審會議,有力指導(dǎo)排危工作。提出推進(jìn)“陽光物業(yè)”信息化平臺建設(shè),破解物業(yè)管理矛盾。

          五是科學(xué)管理,努力推動建筑業(yè)轉(zhuǎn)型升級。引入

         epc 工程管理模式,探索 bim 技術(shù)應(yīng)用,深入開展建筑業(yè)人力資源培訓(xùn), 實現(xiàn)建筑業(yè)總產(chǎn)值 335 億。(三)

          履行第一職責(zé),強化黨建責(zé)任落實

          一是強化教育。我認(rèn)真開展“三嚴(yán)三實”專題教育,自 覺學(xué)習(xí)、帶頭發(fā)言,上專題黨課,充分發(fā)揮帶學(xué)促學(xué)作用。組織黨務(wù)和干部輪訓(xùn)班,常態(tài)化開展黨員固定活動日活動。

          二是落實責(zé)任。完善“書記抓、抓書記”管理機制,梳理書 記責(zé)任清單,細(xì)化書記抓黨建工作職責(zé),簽定黨建目標(biāo)責(zé)任 書。執(zhí)行書記“雙向述職”報告制,定期與支部書記交流工 作。帶頭領(lǐng)辦黨建重點項目,紅色陣地逐步覆蓋。三是加強 督查。帶頭踐行一線工作法,經(jīng)常休息日到項目現(xiàn)場檢查工 作,與項目管理人員探討,有針對性提出解決辦法。建立重 點工作督查通報制,每周通報,對推進(jìn)不利的項目懸掛紅、 黃燈警告,對責(zé)任人效能約談。定期召開推進(jìn)會,晾進(jìn)度、 比做法,形成干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。(四)吸取沉痛教訓(xùn),落實廉政建設(shè)責(zé)任

          20xx 年,我局發(fā)生了譚招土、顏文、馬偉榮等腐敗案件, 涉及人數(shù)之多,時間跨度之長,涉及房屋經(jīng)濟價值之大都是 前所未有的。其中教訓(xùn)十分深刻,主要表現(xiàn)在:一是公房管 理制度漏洞大,公房底數(shù)不清,臺賬不全,程序不嚴(yán)的問題 長期存在,一直以來沒有引起局黨委的高度重視,沒有采取 有效措施予以解決。二是對干部的管理失之于松, 失之于

         軟。

          個別中層干部長期在一個崗位工作,沒有及時進(jìn)行交流,對 其中存在重大問題不匯報,擅自主張,倚仗業(yè)務(wù)熟悉,驕傲 自滿等現(xiàn)象沒有引起高度重視,在苗頭萌芽時沒有警覺和糾 正。三是科級干部的個人重大事項報告制度不夠嚴(yán)格。從 20xx 年開始實行科級干部個人重大事項報告制度,

          但缺少對 個人填報事項的核實房。四是局黨委班子成員沒有履行好一 崗雙責(zé)。局黨委班子成員平常抓業(yè)務(wù)工作多,對干部管理的 重要性和緊迫性認(rèn)識不足。對一些資歷較老的科級干部管理 不夠嚴(yán)格,也沒有設(shè)計嚴(yán)密的程序,造成腐敗案件多發(fā)的局 面。在區(qū)紀(jì)委的指導(dǎo)下,我組織班子成員針對,痛定思痛, 認(rèn)真分析問題從以下幾個方面落實好黨風(fēng)廉政責(zé)任:1、

          強化主責(zé)意識。在全局各種會議上,我首先認(rèn)領(lǐng)責(zé) 任,對發(fā)生的問題不找理由,不推諉責(zé)任。進(jìn)一步落實好局 黨委書記、局長負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)的廉政建設(shè)責(zé)任 體系。保證班子成員既抓好業(yè)務(wù)工作,乂抓好分管工作范圍 內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行《局黨委會議事規(guī)則》、《局 長辦公會議制度》,對凡是事關(guān)本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)的重點 工作、重大事項、重要安排,都要嚴(yán)格落實黨委班子會議集 體討論決定,并做好督查。作為“一把手”,我既要把握履 責(zé)

         重點,做到“四個親自”,領(lǐng)班子、帶隊伍、做表率,乂 要抓好責(zé)任分解,層層傳遞責(zé)任,推進(jìn)班子集體責(zé)任、班子 成員分管責(zé)任和下級黨組織主體責(zé)任落實。2、

          健全內(nèi)控監(jiān)管。一是推進(jìn)公房清查工作管理信息化。

          成立公房清查領(lǐng)導(dǎo)小組,我擔(dān)任組長,對全區(qū)已初步統(tǒng)計的 2506 套直管公房全面開展實地核查,引進(jìn)第三方復(fù)核公房清 查數(shù)據(jù)工作。落實 168 套單位自管房、35 套空關(guān)未安置房的 清查,逐一錄入國有資產(chǎn)信息管理系統(tǒng)。制訂并完善直管公 房管理制度,規(guī)范房源報批、公開招投標(biāo)到租金收繳等程序, 使全區(qū)公房管理真正做到公開透明。二是推進(jìn)拆遷征收評估 工作陽光化。切實加強拆遷征收工作的嚴(yán)格管理,落實“陽 光征遷”工程,公示房屋征收補償方案。做好拆遷和回遷協(xié) 議的鑒證備案,把好公房接管新領(lǐng)證業(yè)務(wù)審批關(guān),及時做好 原公房租用證注銷手續(xù)。對回遷安置工作實行戶型公開,選 房過程公開,選房結(jié)果公開的三公開原則,接受公證處及群 眾的全程監(jiān)督,堅決杜絕“暗箱操作”,保證國有資產(chǎn)不流 失、住戶權(quán)益不受損。三是推進(jìn)建設(shè)工程招投標(biāo)管理制度化。

          嚴(yán)格執(zhí)行《XX 區(qū)建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)管理實施辦法》,完善招 投標(biāo)管理、合同管理等制度,規(guī)范國有投資工程建設(shè)項目的 招標(biāo)投標(biāo)活動,完善〈〈XX 區(qū)招標(biāo)代理機構(gòu)信用考核辦法》、?XX 區(qū)小型建設(shè)工程招標(biāo)代理機構(gòu)實施預(yù)選名錄》

         ,規(guī)范中

          介代理機構(gòu)的市場行為。四是推進(jìn)內(nèi)控管理辦法監(jiān)管常態(tài) 化。全面梳理我局行政權(quán)力事項,明確各科室、各審批人員 具體崗位職責(zé),公開權(quán)力清單、責(zé)任清單及審批權(quán)限,明確 權(quán)力邊界。完善行政審批辦事指南,規(guī)范審批流程,確保審 批要件明確,審查、審核、審定三到位。定期開展監(jiān)督檢查, 落實完善市區(qū)各項檢查要求,切實提高審查審批的透明度和 公平性。完成了崗位風(fēng)險點的排查,制定了相應(yīng)的措施。加 強社會監(jiān)督,暢通社會監(jiān)督渠道,及時處理各項投訴,認(rèn)真 查處,對涉及違紀(jì)違法的加大問責(zé)力度。二、

          述德情況

          1、

          政治品德方面。20xx 年本人加強學(xué)習(xí),努力工作, 政治立場堅定,堅持民主集中制,有正確地世界觀、權(quán)力觀 和事業(yè)觀,有大局觀念,堅持求真務(wù)實,奉獻(xiàn)惠民。2、

          職業(yè)道德方面。本人堅信勤能補拙,每天至少提早 一個小時到辦公室,經(jīng)常利用休息天到工程現(xiàn)場,對工作中 的難題善于鉆研,工作中的問題敢于擔(dān)責(zé)。3、

          社會公德方面。平常工作生活中遵紀(jì)守法,無不良 嗜好。

          4、

         家庭美德方面。家教嚴(yán)格,家風(fēng)良好,鄰里和睦, 經(jīng)常關(guān)心老人,節(jié)假日一般回老家陪伴老人。三、

          述廉情況

          (一)

          落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政相關(guān)規(guī)定,遵守廉潔紀(jì)律 的情況

          1、

          本人于 20xx 年至今擔(dān)任 xx 區(qū)住房和城市建設(shè)局黨 委書記、局長,主持全面工作。愛人黃菁, 20xx 年 11 月, 辭去 xx 區(qū)城管局工作,目前在杭州市慧安投資管理公司工作,投資 40 萬,占股比例為 4%。

          2、

          無收送禮品、禮金、消費卡的情況,沒有取得和持 有會所和俱樂部會員卡、高爾夫球卡等各種消費卡的情況。(二)

          落實中央八項規(guī)定精神和省委 “28 條辦法”、“六 個嚴(yán)禁”等有關(guān)要求,改進(jìn)工作作風(fēng)的情況 1、

         嚴(yán)格執(zhí)行中央、省、市、區(qū)紀(jì)律規(guī)定,單位干部職 工生育、生病探望、困難補助、離世撫慰規(guī)定相應(yīng)的程序和 標(biāo)準(zhǔn),并經(jīng)黨委擴大會議通過。工會福利按照區(qū)總工會規(guī)定 全年 800 元標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。2、

         我局無公務(wù)用車。全局公務(wù)接待嚴(yán)格按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn), 本人辦公用房符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。局級會議不出辦公樓。從簡接 待,降低業(yè)務(wù)招待費。3、

          近兩年無參與操辦本人及親屬婚喪喜慶事宜。

          (三)

          落實五不直接分管情況

          本人認(rèn)真執(zhí)行五不直接分管規(guī)定,工程建設(shè)、大額資金 支付和行政審批都由分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),“三重一大”按規(guī) 定上黨委會集體研究決定,討論時先征求班子成員意見,本 人最后表態(tài)。(四)

          公款存放執(zhí)行情況

          本人家庭中無人在金融機構(gòu)從業(yè)和任職,單位所有銀行 賬戶均由區(qū)級財政統(tǒng)一安排。(五)

          執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的情況 嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律,認(rèn)真執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定,無違反“十不準(zhǔn)”問題,提拔任用科 級干部時做到執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣、履行程序不變通、遵守紀(jì)律 不放松。(六)配偶、子女及其配偶從業(yè)和就學(xué)等情況

          1、

          應(yīng)當(dāng)說明配偶、子女及其配偶的工作單位和性質(zhì), 所擔(dān)任的職務(wù)與分管業(yè)務(wù)范圍。2、

          本年度無配偶、子女及其配偶工作變動情況。

         3、

          妻子、兒子未在其他企業(yè)擔(dān)任職務(wù)和領(lǐng)取報酬。

          4、

          不存在利用職權(quán)和職務(wù)上的便利,將應(yīng)由本人或配 偶、子女個人支付的費用,由下屆單位或其他單位支付、報 銷現(xiàn)象。5、 兒子王靖淵杭州二中高中畢業(yè)于 8 月 23 日赴美國歐 柏林學(xué)院大學(xué)二年級讀書。每年學(xué)費、生活費共 4 萬美元, 所需費用來源為家庭積蓄。四、述法情況

          1、

          認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部和公務(wù)員學(xué)法各項制度,借助公 務(wù)員學(xué)習(xí)新干線,認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識。健全黨委中心組 集體學(xué)法制度。2、

          堅持依法決策。聘請宏昊律師事務(wù)所為法律顧問, 重要文件出臺按規(guī)定向區(qū)法制辦咨詢、報告、備案,杜絕決 策文件被撤銷、責(zé)令修改或停止執(zhí)行情況的發(fā)生。3、

          依法行政、依法執(zhí)法。組織了勝利河旅游綜合體行

          政復(fù)議,這是市權(quán)下放以來第一次行政復(fù)議,我高度重視, 調(diào)配了最強的人員,進(jìn)行了行政復(fù)議的模擬,反復(fù)推敲,對 會場的布置等細(xì)節(jié)

          過問。認(rèn)真聽取法制科關(guān)于信息公 開、行政審批等問題的匯報。重要行政處罰案件均上黨委會 討論決定。4、

          認(rèn)真開展普法宣傳活動。結(jié)合黨員活動日、物業(yè)管 理

         app 等平臺,多層次向群眾宣傳住房和建設(shè)方面的法律法 規(guī),在物業(yè)管理 app 上,還專門設(shè)置法律咨詢工作室,回答 業(yè)主的法律問題。5、

          本人帶頭反對四風(fēng),不鋪張浪費,強化反腐倡廉教 育,遵守黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)。

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