編輯與作者是出版界一對基本的關系，在出版過程中，二者相互依賴，密不可分。我國出版界的老一輩工作者鄒韜奮、葉圣陶等先生曾主張以“尊重作者，服務作者”作為出版界努力踐行的準則。然而，現(xiàn)實中編輯與作者的關系卻不盡如人意，特別是作者在整個出版流程中的主動性、創(chuàng)造性未能充分發(fā)揮，這種狀況成為制約出版物質量的瓶頸之一。如何解決這一問題？美國學者格羅斯所提出的“編輯和作者的合作關系應該是友好的，而非對立的；是共生的，而非寄生”的觀點可以提供借鑒。點擊西方出版界十個新名詞，了解其概念及運作方法，吸收其精華，將它們應用到出版實踐中，使編輯與作者形成“共生”關系，必將促進出版物質量的提高。
　　一、出版經紀人
　　在中西出版社編輯的組稿活動中，在書稿來源這一環(huán)節(jié)，一個明顯的差異即出版經紀人在西方出版界占據更重要的地位。傳統(tǒng)的編輯的組稿方式有：作者自投稿件、出版社約請作者寫稿、第三人推薦作者撰稿等。出版經紀人產生以來，組稿方式呈現(xiàn)多樣化、專業(yè)化的趨勢。以美國為例，出版經紀人的主要職責是根據市場需求，聯(lián)系稿源，發(fā)展新作者，為出版社編輯尋找并推薦作者、代筆作者，并進行代理作者版權活動。相對于身兼多種職責的編輯來說，出版經紀人投入更多的精力，更加重視與作者的長期合作，形成了“簽約作家制”等較為成熟的作者資源開發(fā)和維護體系。一方面，出版經紀人根據本出版社的專業(yè)特點和出版方向，有選擇地與專業(yè)作者合作；另一方面，通過出版經紀人與出版社合作的作者，更加符合市場需求，作品更有針對性，編輯與作者能更好地溝通與融合。隨著我國出版業(yè)市場化程度的提高，出版經紀人也悄然興起。
　　二、內容開發(fā)編輯與文字編輯
　　在美國，編輯實務分為文字和內容加工兩部分。內容開發(fā)編輯負責作者書稿內容、結構方面的問題，文字編輯負責語法、用詞用字等小的調整。前者類似我國出版社里的編輯，他們的工作是“校是非”，后者類似我們的校對，進行“校異同”。區(qū)別在于，與我國的編輯相比，內容開發(fā)編輯多了一項“開發(fā)”職責。首先，是對作品內容的“開發(fā)”。所謂開發(fā)，意味著對內容有更大的自主性、創(chuàng)造性。其次，“開發(fā)”貫穿于作品編輯的前期、中期和后期。而文字編輯與“校對”也是有差異的，他們承擔了更復雜的文字加工任務。明確的分工使得圖書編輯流程中人員各司其職，他們對同一作品、同一作者從不同的角度提出了不同的修改意見，并及時有針對性地向作者指明了修改的方向。這種機制也提高了編輯加工的專業(yè)化水平，明確了編輯的責任歸屬，從而從不同方面保證了作品的編校質量。
　　三、可比性圖書樣式板
　　可比性圖書樣式板是指出版社出版圖書之前，編輯多方調查，列出其他出版社相同主要圖書的主要信息，以資參考（表1）。根據以上信息，編輯可以展開進一步的思索和分析，為提出新選題做準備。
　　目前我國出版社也逐漸重視與市場同類書的比較，一般要求本社編輯將已出版的同類書詳情列入選題論證書。但是二者的根本區(qū)別在于，西方出版社同類書的羅列多為對它們的否定評價與分析，進而具體談論如果做同類書將如何避免和克服這些不足，以此來突顯新選題的合理性。而我們現(xiàn)在一般只是用“市場無同類書”、“同類書不多”、“同類書不太好”等模糊字眼含糊其辭，然后羅列新選題的優(yōu)點。筆者認為，對現(xiàn)有市場同類書的缺點的精確分析也有必要，“無同類書”無的原因何在？“不多”又是為什么？“不好”表現(xiàn)何在？“我”的新選題能有效避免這些弊端嗎？借鑒美國的可比性圖書樣式板，加入對同類書缺點的精確分析，編輯創(chuàng)建新型的可比性圖書樣式板，能夠更加客觀地、直觀地、細致地引導作者完善作品，也能在出版前期就有效利用作者資源，少走彎路。
　　四、名錄信息庫
　　名錄信息庫是編輯利用計算機網絡把作者的信息整理成檔案（表2），提供給出版社的組稿部、營銷部以及其他人員，達到信息資源共享。
　　建立名錄信息庫，需要編輯掌握大量的作者資源，包括現(xiàn)有作者和潛在作者。獲取潛在作者的途徑一般有以下幾個：①以前合作過的作者；②現(xiàn)有作者的推薦；③學術團體領導人和顧問委員會成員；④向期刊投稿的作者。
　　一份詳盡的、分類明晰的名錄信息庫，使編輯能夠有效挖掘潛在作者，擴充了出版社的后備作者，使得選題設想的實現(xiàn)不受尋找不到合適的作者而放棄。
　　五、作者指南
　　獲取潛在作者的途徑的具體實施步驟，首先要向目標人員和團體散發(fā)《作者指南》�！蹲髡咧改稀肥怯沙霭嫔缬≈频�，介紹出版社的任務、叢書出版計劃、出版流程，并指導潛在作者如何與出版社取得聯(lián)系等。它通常采用小冊子形式，簡明扼要，有時刊登相關編輯的照片，給人親切的感覺。
　　《作者指南》的發(fā)行方式多種多樣，可以直接郵寄給潛在作者，或隨其他廣告頁散發(fā)，也可以在期刊上刊登廣告，告之可免費來函索取，還可以張貼于展覽會的展臺上，亦可印刷在本社出版的圖書的封底上。在《作者指南》中，編輯會承諾在幾個工作日內，根據出版計劃，綜合其他部門的意見，對作者的反饋給予回復，內容包括是否采用作者書稿；如果采用，作者如何向編輯提交出書提綱，提供電子書稿還是紙稿，支付稿酬的標準等。
　　六、新聞通訊
　　新聞通訊是出版社組稿編輯向作者發(fā)送的一種宣傳通訊。它主要刊載出版社最新簽定的合同，介紹其他作者成功的經驗，未來新書的宣傳活動等動態(tài)信息；并且告知作者出版社有新書出版計劃，《作者指南》已相應更新，鼓勵他們來函免費索取。它與《作者指南》一起架起了編輯與作者之間的橋梁。作者通過閱讀《作者指南》、《新聞通訊》，將作品交給出版社使之有機會付梓出版，編輯因此也在原有的作者群外獲得了“意外的收獲”。
　　七、營銷問卷調查表
　　西方出版社的營銷部和編輯通常在圖書付梓印刷之后，向作者寄送一份營銷問卷調查表，目的是讓作者參與到圖書的營銷環(huán)節(jié)中。作者是圖書內容的專業(yè)人士，了解目標讀者群所在，因此他們知道該書應該向什么對象進行營銷，以及如何向他們推銷宣傳圖書，這對出版社圖書的銷售工作無疑會起到極大的幫助作用。
　　營銷問卷調查表一般分為兩大部分，采取提問形式，要求作者回答。第一部分是關于本圖書情況的調查，第二部分為征求意見（表3）。
　　八、重印和修訂稿酬
　　出版社對作者權益的保障重點體現(xiàn)在對作者稿酬的規(guī)定上，尤其是重印和修訂圖書稿酬的支付。在美國，稿酬的支付以版稅為主，重印和修訂圖書的版稅一般在簽定出版合同時明確指出，包括版稅的支付標準、支付方式、支付時間等。在我國，有兩個原因阻礙了重印和修訂稿酬的支付。第一，長期以來我國出版社支付作者稿酬以一次性稿酬為主，即在圖書第一次印刷支付完整稿酬。后來出現(xiàn)了“一次性稿酬+版稅”形式，單純支付版稅形式還多用于市場書，其他類型的還比較少。第二，作者不太清楚自己的權利歸屬，不知道重印和修訂圖書時還有報酬；有些出版社根據市場需要重印或修訂圖書時，也不再征求作者的意見，不再通知作者，稿酬也就無從談起。鑒于上述情況，盡快解決以上問題，落實和維護作者的權利，作者與編輯的合作程度會有所提高。
　　九、三頁式審稿制
　　三頁式審稿制是美國醫(yī)學會雜志（The Journal of the American Medical Association ，簡稱JAMA）首創(chuàng)的審稿方法。所謂“三頁”，一頁審稿意見由審稿者寫給編輯部，內容是對稿件的評審和處理意見；一頁是寫給論文作者的，提出具體修改建議；一頁羅列論文詳盡的修改意見和質疑。該雜志社通常聘請學科專家為審稿者，并不囿于本社人員。審稿專家也往往為多人同時進行審理稿件行為。這是一種嚴肅認真的態(tài)度和多視角、多層次的審稿制度。一方面，審稿專家從專業(yè)的角度明確地提出了處理意見；另一方面，審稿專家對作者有了直接的交代，讓作者感受到編輯部對他認真負責的態(tài)度，即使稿件不能發(fā)表也能通過專家的指點有所受益。
　　筆者認為，應在我國各類出版機構中推廣“三頁式審稿制”，出版社也適用這種審稿方式。惟有如此，出版物的質量才能得到提高，出版機構才能吸引大量的優(yōu)秀作者，保持恒久的魅力。
　　十、代筆作者
　　代筆作者是在美國出版社充分發(fā)展的一個人群，它隨美國口述歷史的發(fā)展應運而生。代筆作者普遍存在于口述歷史的記錄和人物傳記等題材的創(chuàng)作中。他們是出版社編輯在實現(xiàn)歷史類選題的組稿過程中挖掘潛在的作者、擴充作者隊伍，加速選題的實現(xiàn)而產生的。他們通常為專職作家，或者是歷史事件的親歷者，在書籍的寫作中“代替”無法親自寫作的作者，起著不可替代的作用。代筆作者在寫作中或者高度還原了歷史的真實性，或者揭示人物傳記中未公布于眾的逸聞趣事，會徒增圖書的許多賣點。由于其特殊性，聘請代筆作者寫作一般需要支付較高的版稅。我國的出版社編輯目前較少聘請代筆作者，即使偶有聘請稿酬也較少，這不利于某些特殊選題的實現(xiàn)。
　　綜觀以上西方出版界十個新名詞，隨著國際交流的日益頻繁，有些新事物在我國已初露端倪，但尚須發(fā)展完善；有些尚未出現(xiàn)，值得我們引進與借鑒。當然，西方出版界依然存在諸多方面的問題與弊端，如何理性地看待和有效避免這些問題所帶來的負面影響，充分吸收其營養(yǎng)，將有益成分為我所用，即在新形勢下如何更好地處理編輯與作者的關系，有效提高出版物的質量，是一個值得繼續(xù)探討的話題。
　　
　　參考文獻
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　　責編：周蕾

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