離退休職工是我們國(guó)家的寶貴財(cái)富,也是一個(gè)“高年齡期、高發(fā)病期”的特殊社會(huì)群體。農(nóng)墾企業(yè)離退休職工更加特殊，他們長(zhǎng)期在圍墾開(kāi)荒、建設(shè)農(nóng)場(chǎng)的工作中無(wú)私奉獻(xiàn)、艱苦奮斗,為農(nóng)墾事業(yè)發(fā)展做出了巨大貢獻(xiàn)。只有從政治上關(guān)心、生活上照顧他們，使他們安度晚年，才能把他們的經(jīng)驗(yàn)和智慧轉(zhuǎn)化為推動(dòng)各項(xiàng)工作的精神動(dòng)力。因此，有針對(duì)性地做好新時(shí)期農(nóng)墾企業(yè)離退休職工的思想政治工作, 充分調(diào)動(dòng)離退休職工的政治熱情，讓他們發(fā)揮余熱，對(duì)改革發(fā)展與構(gòu)建穩(wěn)定的和諧社會(huì)具有深遠(yuǎn)的意義。
　　一、新時(shí)期農(nóng)墾企業(yè)離退休職工管理工作的現(xiàn)狀
　　離退休職工雖然離開(kāi)工作崗位，但仍然關(guān)心著國(guó)家大事，關(guān)心著本單位的改革、發(fā)展和穩(wěn)定，在許多方面有著不可替代的重要作用。但是新形勢(shì)下出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，使離退休職工思想狀況出現(xiàn)了新的特點(diǎn)。
　　1、對(duì)農(nóng)墾企業(yè)有著無(wú)法割舍的感情
　　離退休職工年富力強(qiáng)的時(shí)候，正是農(nóng)墾企業(yè)艱苦創(chuàng)業(yè)的時(shí)期，企業(yè)取得的成果，有他們辛勤勞動(dòng)的汗水，企業(yè)的發(fā)展，深深地刻印著他們?nèi)松�的足跡。離開(kāi)工作崗位，對(duì)他們來(lái)說(shuō)是一次重大的人生轉(zhuǎn)折，存在著不同程度的失落感、孤獨(dú)感和危機(jī)感。他們離退休后，對(duì)國(guó)家的發(fā)展、黨的前途命運(yùn)、本單位的改革十分關(guān)注，同時(shí)，也關(guān)心自己的利益是否受到影響。
　　2、更加關(guān)心自己的身體健康狀況
　　離退休職工年齡普遍增高，健康狀況逐年下降，高發(fā)病期帶來(lái)的健康問(wèn)題日益突出。他們共同的愿望是能夠健康長(zhǎng)壽，安度晚年。因此，離退休職工對(duì)有病能否及時(shí)治療，醫(yī)療費(fèi)能否給予及時(shí)據(jù)實(shí)報(bào)銷(xiāo)非常關(guān)心。
　　3、對(duì)生活待遇的落實(shí)越來(lái)越關(guān)注
　　新形勢(shì)下隨著農(nóng)墾企業(yè)改革的深化，不同單位的工資和福利待遇差距拉大，離退休職工的價(jià)值觀念有了新的變化，他們對(duì)生活待遇的落實(shí)更加關(guān)心和重視。離退休后，實(shí)際收入減少了，生活水平下降，因而心里不平衡。他們與在職職工比，與其他行業(yè)職工特別是與公務(wù)員和事業(yè)單位職工比，退休與離休職工比，發(fā)現(xiàn)差距越來(lái)越大，失落感比較重，普遍存在攀比心理。所以，關(guān)系離退休職工切身利益的生活待遇落實(shí)問(wèn)題是他們最關(guān)注的問(wèn)題之一。
　　4、對(duì)某些社會(huì)不良現(xiàn)象存有不滿(mǎn)情緒
　　新形勢(shì)下老年人越來(lái)越多，長(zhǎng)期的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)模式和思想道德教育方式在離退休職工的思想中根深蒂固。傳統(tǒng)的思維方式使他們往往對(duì)一些暫時(shí)的不良現(xiàn)象看不慣，流露出不滿(mǎn)情緒。尤其對(duì)貪污受賄、公款請(qǐng)客送禮、行業(yè)不正之風(fēng)、社會(huì)治安秩序不穩(wěn)，思想道德敗壞問(wèn)題等現(xiàn)象反映更加強(qiáng)烈。離退休職工對(duì)這些不良現(xiàn)象，表現(xiàn)不滿(mǎn)和氣憤是對(duì)黨和國(guó)家的一種關(guān)心，但問(wèn)題是有些離退休職工對(duì)黨內(nèi)和社會(huì)上一些消極的東西看的過(guò)多、過(guò)重，在認(rèn)識(shí)上也產(chǎn)生了一些片面和偏激情緒，有的對(duì)黨報(bào)黨刊不感興趣，卻愛(ài)聽(tīng)小道消息；有的對(duì)改革開(kāi)放以來(lái)我們?cè)诟鞣矫嫒〉玫某煽?jī)，對(duì)干部群眾中出現(xiàn)的先進(jìn)思想和先進(jìn)事跡將信將疑，甚至對(duì)我們國(guó)家的前途表示擔(dān)憂等。這些問(wèn)題應(yīng)引起高度重視。
　　5、地位發(fā)生改變后存在著失落感
　　離退休職工在職時(shí)，有一個(gè)廣泛的活動(dòng)空間，與社會(huì)交流接觸的范圍廣，每天上下班很有規(guī)律，生活內(nèi)容很充實(shí)。退休后生活空間小了，原有的正常生活秩序打亂了，一時(shí)不適應(yīng)，不知如何是好，閑在家里冷冷清清，感到寂寞和孤獨(dú)，考慮問(wèn)題也不像在職時(shí)那么全面了，心理上產(chǎn)生了失落感。如何奉獻(xiàn)“愛(ài)心、熱心、誠(chéng)心”的精神？如何弘揚(yáng)“尊老敬老”的傳統(tǒng)美德？如何落實(shí)好六個(gè)“老有”？從事退離休工作的人員素質(zhì)也面臨著考驗(yàn)。
　　綜上所述，筆者認(rèn)為，目前反映出來(lái)的農(nóng)墾企業(yè)離退休職工思想狀況的五個(gè)特點(diǎn)，如不及時(shí)給予正確疏導(dǎo)和解決，會(huì)影響家庭的和睦，個(gè)人身心健康，會(huì)使離退休人員思想動(dòng)蕩，甚至影響社會(huì)的穩(wěn)定。所以，加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下農(nóng)墾企業(yè)離退休職工的思想政治工作，是當(dāng)前離退休職工管理工作的重中之重。離退休職工渴望得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，得到同志們的安慰。他們希望單位盡快發(fā)展，希望更大成就，希望國(guó)力增強(qiáng)，物價(jià)平穩(wěn)，也希望生活年年改善，使自己有個(gè)良好的生活環(huán)境。這些都是我們做好新形勢(shì)下離退休職工思想政治工作必須著重研究和探討的問(wèn)題。
　　二、加強(qiáng)和改進(jìn)新時(shí)期農(nóng)墾企業(yè)退離休職工思想政治工作的思路和對(duì)策
　　離退休職工管理工作是一項(xiàng)實(shí)實(shí)在在的工作，關(guān)系離退休職工的根本利益，直接體現(xiàn)黨的關(guān)懷。筆者認(rèn)為，加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下離退休職工思想政治工作，要多一些換位思考，多一些體貼，多一份愛(ài)心，對(duì)他們提出的問(wèn)題，無(wú)論大小，無(wú)論是否合理都要耐心傾聽(tīng)，耐心解釋?zhuān)�盡力解決，決不能講條件，互相推諉或回避矛盾，躲避問(wèn)題。同時(shí)，要有針對(duì)性地組織離退休職工參加一些力所能及的活動(dòng)，正確引導(dǎo)，化解矛盾，使他們接受新事物，適應(yīng)新形勢(shì)。因此，認(rèn)真研究新形勢(shì)下離退休職工思想政治工作的特點(diǎn)和工作規(guī)律，開(kāi)辟新途徑、探索新方法是關(guān)鍵。
　　1、要帶著感情做好離退休職工的思想政治工作
　　在日常工作中，工作人員整體素質(zhì)的提高，對(duì)做好離退休職工的思想政治工作尤為重要。因?yàn)楣ぷ魅藛T與離退休人員接觸最多，傾聽(tīng)他們心聲的機(jī)會(huì)最多，這也是和他們進(jìn)行思想交流的最常見(jiàn)的方式，是思想政治工作的開(kāi)始。要帶著感情傾聽(tīng)離退休人員訴說(shuō)退休以后與單位產(chǎn)生的距離以及不同程度的失落感、孤獨(dú)感、自卑感，讓他們把對(duì)過(guò)去的回憶和對(duì)現(xiàn)狀的不滿(mǎn)宣泄出來(lái)。在傾聽(tīng)中，工作人員應(yīng)表現(xiàn)出充分的理解和耐心，要增進(jìn)對(duì)離退休人員的了解，發(fā)現(xiàn)需要重視和解決的思想問(wèn)題。在傾聽(tīng)的過(guò)程中，還要講究說(shuō)話的藝術(shù)。俗話說(shuō)“好言一句三春暖”，短話長(zhǎng)說(shuō)，重話輕說(shuō)，老同志樂(lè)于接受，而生硬的語(yǔ)氣，冷漠的態(tài)度，取得的效果則可能完全相反。
　　2、要加強(qiáng)離退休職工黨組織建設(shè)
　　黨的政治路線是靠組織保證來(lái)實(shí)現(xiàn)的。要認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)離退休黨員基層組織建設(shè)條例》，建立健全基層黨組織，充分發(fā)揮基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，增強(qiáng)離退休黨員自我管理意識(shí)，充分發(fā)揮離退休黨員的主觀能動(dòng)性，把離退休黨員緊緊團(tuán)結(jié)在黨組織周?chē)�，使離退休黨員在政治上、思想上、行動(dòng)上同黨中央保持一致，真正做到離崗不離黨，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。為此，我場(chǎng)在場(chǎng)部社區(qū)成立退休黨員總支部委員會(huì)，將該社區(qū)106名退休黨員分別編入三個(gè)黨支部，并根據(jù)離退休黨員的實(shí)際情況，建立健全支部家訪制度、支部談心制度、支部聯(lián)系老同志制度、組織制度、考核制度、民主評(píng)議制度等。有制度的保障，檢查考核的落實(shí)，支部的戰(zhàn)斗堡壘作用得到充分發(fā)揮，黨員的整體素質(zhì)有所提高。
　　3、要建立符合離退休職工特點(diǎn)的學(xué)習(xí)制度
　　針對(duì)離退休職工高年齡、高發(fā)病、行動(dòng)不便和居住分散的特點(diǎn)，要在注重原則的前提下，注意執(zhí)行制度的靈活性，采取“集中學(xué)習(xí)與分散自學(xué)相結(jié)合，專(zhuān)題討論與個(gè)別交流相結(jié)合，收看專(zhuān)題報(bào)告與觀看錄像相結(jié)合，支部送學(xué)與子女領(lǐng)讀相結(jié)合”的方式。老黨員之間建立“鄰里聯(lián)系卡”，卡上有聯(lián)系電話、子女的工作單位和聯(lián)系電話，平時(shí)可以互助學(xué)習(xí)。開(kāi)展“以黨支部建設(shè)為核心，以黨小組為紐帶，以黨員為支點(diǎn)，以群眾為基礎(chǔ)”的具有離退休特色的黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng)，建立好新形勢(shì)下離退休職工學(xué)習(xí)的網(wǎng)絡(luò)。
　　4、要健全加強(qiáng)與離退休職工溝通的各項(xiàng)制度
　　在新形勢(shì)下，落實(shí)好黨和國(guó)家有關(guān)離退休職工的政策，落實(shí)好六個(gè)“老有”以及健全社會(huì)化管理服務(wù)制度，對(duì)加強(qiáng)與離退休職工的溝通尤為重要。在日常工作中，要堅(jiān)持做到慰問(wèn)患病住院的老同志；重大節(jié)日走訪慰問(wèn)離退休職工；為高齡老人送生日祝福；遇到喪事去掉念；家中有困難幫助解決；家中有糾紛出面協(xié)調(diào)解決等。通過(guò)細(xì)致入微的工作，加強(qiáng)與離退休職工的溝通，從而取得他們的信任與理解。
　　5、要積極開(kāi)展形式多樣的健康娛樂(lè)活動(dòng)
　　為解決離退休職工心理失衡造成的“失落感、孤獨(dú)感、危機(jī)感”，培養(yǎng)各種興趣，提高生活的質(zhì)量，開(kāi)展好各種適合他們的活動(dòng)尤為重要。除了加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)以外，要組織離退休職工開(kāi)展唱歌跳舞、下棋打牌、書(shū)法比賽、演講比賽、老年歌舞表演、科學(xué)知識(shí)講座等活動(dòng)，將思想政治工作寓科學(xué)健身的文體活動(dòng)、延年益壽的保健活動(dòng)之中。用黨的思想文化去占領(lǐng)他們的業(yè)余文化陣地，使他們?cè)跐撘颇�化中受到教育。要保證天天有活動(dòng)，月月有賽事，從而使他們從家中走出來(lái)，使他們心情愉快起來(lái)，精神生活得到改善，真正老有所樂(lè)。
　　6、要注重離退休職工“老有所學(xué)”教育
　　榜樣的力量是無(wú)窮的。要積極開(kāi)展離退休職工思想政治工作宣傳教育，充分利用板報(bào)和櫥窗，宣傳為和諧企業(yè)、和諧小區(qū)、和諧鄰里作出貢獻(xiàn)的老勞模、老模范、老黨員的先進(jìn)事跡，發(fā)揮老同志自身的育人優(yōu)勢(shì)，激勵(lì)更多的黨員加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、品德修養(yǎng)，為企業(yè)的發(fā)展和諧出謀劃策。老有所教、老有所學(xué)是對(duì)老年人知識(shí)的再補(bǔ)充、再更新、使他們更好地為社會(huì)服務(wù)、更好地推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。伴隨著我國(guó)進(jìn)入老齡社會(huì)，做好老年教育工作尤為重要，要開(kāi)設(shè)一些適合他們特點(diǎn)的課程，如書(shū)法、繪畫(huà)、音樂(lè)、舞蹈、烹調(diào)、電腦等，豐富他們的知識(shí)，開(kāi)拓他們的視野，為他們的晚年生活添彩。
　　總之，農(nóng)墾企業(yè)離退休職工思想工作是一項(xiàng)艱巨、復(fù)雜而長(zhǎng)期的任務(wù)�，F(xiàn)今科技的高速發(fā)展，多元經(jīng)濟(jì)思想和文化的存在并存,各種信息呈立體性的傳播，導(dǎo)致離退休職工的思想十分活躍，見(jiàn)風(fēng)是雨的反應(yīng)經(jīng)常發(fā)生，許多不可預(yù)知的問(wèn)題將會(huì)隨時(shí)考驗(yàn)著思想政治工作者。但只要我們認(rèn)真對(duì)待，用心投入，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)新時(shí)期離退休職工思想政治工作，采取正面疏導(dǎo)，直觀教育，寓教于樂(lè)的方式，在幫助他們解決實(shí)際問(wèn)題時(shí)動(dòng)之以情，曉之以理，相信離退休職工的思想政治工作一定會(huì)有廣闊的天地,一定會(huì)收到良好的效果�！�
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　　實(shí)習(xí)編輯：王雨燕
　　責(zé)編：姚少寶

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