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        探究高等職業(yè)院校教師雙職業(yè)能力的培養(yǎng)與提升

        發(fā)布時間:2018-06-21 來源: 散文精選 點擊:


          湖南師范大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院
          【摘 要】要想加強高校“雙師型”教師隊伍建設(shè),提高高校整體的教學(xué)質(zhì)量,高職院校教師就要不斷地完善優(yōu)化自身的雙職業(yè)能力。教師職教能力的優(yōu)化與培養(yǎng)要基于國家地方政策的支持,根據(jù)校企合作模式,構(gòu)建一個系統(tǒng)的培訓(xùn)模式。文章主要探究了高等職業(yè)院校教師雙職業(yè)能力的培養(yǎng)與提升途徑。
          【關(guān)鍵詞】高職院校教師 雙職業(yè)能力 培養(yǎng)
          職業(yè)教育的本質(zhì)就是培養(yǎng)高素質(zhì)的專業(yè)人才。教師自身的教學(xué)技能對于教學(xué)質(zhì)量的優(yōu)化與提升有著重要的影響。但是在實踐教學(xué)中,因為各種因素的影響,導(dǎo)致教師自身的專業(yè)技能無法得到有效的提升,從而直接影響了高等院校教學(xué)質(zhì)量的提升。高職院校的教學(xué)本質(zhì)就是培養(yǎng)生產(chǎn)、建設(shè)與管理第一線的高素質(zhì)專業(yè)人才。技能教育是高職院校的辦學(xué)特色,這就要求教師必須具備一定的專業(yè)素質(zhì)與技能。因此,高職院校要加強對教師雙職業(yè)能力培養(yǎng)的重視,運用科學(xué)的方式對教師進行系統(tǒng)的培訓(xùn)。
          一、雙職業(yè)能力的內(nèi)涵
          職業(yè)教育就是通過教育來提升受教育者的職業(yè)素養(yǎng)與技能,在不同的教育類型中對于教師有著不同的要求。高等職業(yè)教育在教學(xué)過程中的本質(zhì)特征就是職業(yè)性、實踐性以及技能性。對此,高等職業(yè)教育教師要具備一定的專業(yè)技能與職業(yè)素養(yǎng),在教學(xué)過程中不斷滲透相關(guān)教育理念,提升學(xué)生的職業(yè)能力與素養(yǎng),也就是高職教師要具備雙職業(yè)能力。
          雙職業(yè)能力對于教師的教學(xué)能力以及職業(yè)能力較為重視,也就是說教師在教學(xué)活動的設(shè)計與開展要具有專業(yè)的教學(xué)能力的同時,在特定的崗位職業(yè)中要具有一定的崗位操作能力。職業(yè)能力就是教師的職業(yè)實踐能力,將職業(yè)實踐能力與教學(xué)能力融合起來,是高職教育對教師的要求。
          二、高職院校教師雙職業(yè)能力體系的構(gòu)建
          在構(gòu)建高職院校教師雙職業(yè)能力體系的過程中,教師要始終明確“基于理論為度、實踐為重”的教學(xué)策略,秉持著教學(xué)的職業(yè)能力要以“教學(xué)能力、職業(yè)能力”為出發(fā)點,構(gòu)建科學(xué)的雙職業(yè)能力體系。
          在培養(yǎng)高職院校教師雙職業(yè)能力的過程中,要根據(jù)行業(yè)狀況、職業(yè)情況以及學(xué)生情況三點進行分析。
          首先,從行業(yè)狀況來說,就是要根據(jù)高職專業(yè)具體的市場發(fā)展趨勢以及人才培養(yǎng)的需求進行人才的培養(yǎng)。教師要根據(jù)專業(yè)、行業(yè)的整體發(fā)展技術(shù),崗位以及職業(yè)標準與相關(guān)任職資格開展教學(xué),要明確行業(yè)發(fā)展的具體趨向,對教學(xué)任務(wù)進行系統(tǒng)調(diào)整。
          其次,從職業(yè)情況來說,就是教師對于高職教育基本特色的了解與掌握,要基于高職教育的基礎(chǔ)發(fā)展規(guī)律,對高職教學(xué)的人才培養(yǎng)方向與方式進行探究分析,進而不斷地創(chuàng)新自身的教學(xué)模式與方式,改革現(xiàn)有的教學(xué)評價以及考核制度,對整體教學(xué)質(zhì)量進行系統(tǒng)的評估,進而有效地提升現(xiàn)有的教學(xué)能力。
          最后,從學(xué)生情況來說,就是根據(jù)不同學(xué)生的基礎(chǔ),對學(xué)生的表達、溝通、創(chuàng)新、組織以及思維能力進行系統(tǒng)的評估與掌握,充分挖掘?qū)W生的潛能,探究教學(xué)切入點,為培養(yǎng)綜合素質(zhì)高的專業(yè)人才奠定基礎(chǔ)。
          具體來說,構(gòu)建高職院校教師雙職業(yè)能力體系要基于以下幾點來開展。
          (一)教學(xué)能力的培養(yǎng)
          首先,教師教學(xué)設(shè)計能力的培養(yǎng)。在培養(yǎng)教學(xué)設(shè)計能力的過程中,要基于職業(yè)教育課程內(nèi)容來開展,明確職業(yè)活動的導(dǎo)向,以典型的工作任務(wù)與項目為載體,構(gòu)建任務(wù)驅(qū)動型的教學(xué)設(shè)計模式,進而實現(xiàn)教學(xué)過程與工作過程的有效融合。教學(xué)設(shè)計能力可以劃分為課程整體教學(xué)設(shè)計能力與教學(xué)單元設(shè)計能力。其中,在課程整體教學(xué)設(shè)計中要突破固有教學(xué)模式,通過教材結(jié)構(gòu)與內(nèi)容的整合,根據(jù)具體的工作任務(wù)的系統(tǒng)整合,明確具體的學(xué)習(xí)型工作任務(wù);而單元教學(xué)設(shè)計就是工作過程與教學(xué)實施的單元化融為一體,在不同的單元中設(shè)計具體的教學(xué)內(nèi)容,在單元設(shè)計過程中,要明確知識、素質(zhì)以及能力培養(yǎng)的教學(xué)目標。
          其次,教學(xué)實施能力。就是在相關(guān)課程開展的過程中,明確學(xué)生的主體性,運用現(xiàn)代化的教學(xué)手段來開展教學(xué),通過科學(xué)的教學(xué)模式,以“教學(xué)做練”四位一體的教學(xué)方式為基礎(chǔ),開展多元化的教學(xué)。教師在教學(xué)過程中要根據(jù)學(xué)生的不同狀況與反應(yīng),對教學(xué)模式進行系統(tǒng)調(diào)整,以行動為導(dǎo)向開展教學(xué),增強學(xué)生的素質(zhì)能力。
          最后,教學(xué)科研能力。教師要具備一定的教學(xué)科研能力,就是具備專業(yè)的教學(xué)能力以及學(xué)術(shù)探究能力。教師具有教學(xué)科研能力,就會運用各種創(chuàng)新的方式方法來提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、實踐能力、創(chuàng)新能力;進而利用專業(yè)知識的發(fā)展與創(chuàng)新,優(yōu)化學(xué)生的專業(yè)素質(zhì)能力。
         。ǘ┞殬I(yè)能力的培養(yǎng)
          首先,職業(yè)實踐能力,即專業(yè)崗位技術(shù)的應(yīng)用能力。教師具有專業(yè)的職業(yè)操作能力,可以獨立完成各項完整的工作,可以在課堂教學(xué)中傳授給學(xué)生相關(guān)新技術(shù),讓學(xué)生可以學(xué)習(xí)到各種先進的生產(chǎn)以及專業(yè)的管理技術(shù)理念,從而在教學(xué)實驗、實訓(xùn)以及實習(xí)中不斷提高學(xué)生的實踐能力。
          其次,職業(yè)創(chuàng)新能力。教師要具備一定的職業(yè)創(chuàng)新能力,具有一定的新產(chǎn)品開發(fā)能力,可以利用各種創(chuàng)新模式來進行教學(xué)產(chǎn)學(xué)研活動。通過自身的專業(yè)技術(shù)、方法以及材料與工藝的創(chuàng)新構(gòu)建,利用企業(yè)的各種資源進行創(chuàng)新產(chǎn)品的研發(fā),進而提高自身的創(chuàng)新能力,為提高學(xué)生的創(chuàng)新能力奠定基礎(chǔ)。
          最后,職業(yè)服務(wù)能力,即教師自身的社會服務(wù)能力。高職院校要根據(jù)社會發(fā)展的需求組織各種專業(yè)技能培訓(xùn),通過相關(guān)專業(yè)的職業(yè)資格培訓(xùn),提高教師的綜合素質(zhì)和能力。教師作為高校發(fā)展的中流砥柱,通過面對社會開展培訓(xùn)工作,開展對企業(yè)人員的職業(yè)培訓(xùn)以及承接相關(guān)社會服務(wù)等途徑,優(yōu)化提高自身的社會服務(wù)能力,進而促進高職院校的可持續(xù)發(fā)展。
          三、高職院校教師雙職業(yè)能力培養(yǎng)與提升途徑
         。ㄒ唬┮孕F蠛献鳛橥黄泣c,優(yōu)化教師自身的職業(yè)實踐能力
          根據(jù)教育部的相關(guān)文件精神,現(xiàn)階段高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)主要模式就是“校企合作、工學(xué)結(jié)合”;诖朔N背景,高職院?梢约訌娦F蠛献,將合作單位作為教師培訓(xùn)的實踐基地,讓教師利用各種時間與機會深入基層,了解先進的生產(chǎn)技術(shù)以及信息化管理手段,對各種工作任務(wù)的開展流程進行學(xué)習(xí)與借鑒,進而優(yōu)化自身的職業(yè)技能,提高自身的知識水平以及核心素質(zhì)能力;同時也可以從合作單位中引進優(yōu)秀的企業(yè)人員深入校園開展實踐教學(xué),通過這種雙向交流,尋求長期合作。校企合作式的教學(xué)活動,可以有效轉(zhuǎn)變教師單一的教學(xué)模式,推動教師的實踐性以及多元化發(fā)展,進而達到優(yōu)化教師自身職業(yè)專業(yè)素質(zhì)能力的目的,可為企業(yè)的相關(guān)技術(shù)應(yīng)用、產(chǎn)品開發(fā)以及社會服務(wù)提供最為優(yōu)質(zhì)的技術(shù)理論以及支持。教師通過在學(xué)校學(xué)習(xí)企業(yè)實踐的動態(tài)模式,可以達到鞏固自身教學(xué)能力,提升專業(yè)素質(zhì)的目的。

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