個人述職報告

　從兩輪面試到第1次例會與員工簽訂合同的所見所聞再到1次次的部門例會，從經(jīng)理與我們的溝通到最近的制作固定資產(chǎn)編號，粘貼編號再到每周的值班，我感遭到的是 1 個范圍化企業(yè)化的學(xué)生組織。區(qū)分于學(xué)生會，這里更體現(xiàn)出的是學(xué)僧的自主性，小到套上垃圾袋，打熱水，大到安排場館舉行講述，1 切的 1 切都是由學(xué)生自主完成的，在這背后是由 1 個組織公道的管理層的兼顧，各部門的各司其職，相互合作的結(jié)晶。

　1 個月來，我承當(dāng)?shù)墓て鋵嵅欢啵�多是�?jīng)理知道我在學(xué)生會還有職務(wù)的原因給我特殊的照顧吧，不過對有限的工作我的態(tài)度是：絕不敷衍了事。由于我深知這里處處值得我學(xué)習(xí)。哪怕只是扎 1 個塑料袋，正如第 1 天總經(jīng)理周媛所說的如果 1 個學(xué)期都被安排在 3 區(qū)排凳子，在全部學(xué)期中我可以知道的是 3 區(qū) 1 共有 6108 張凳子。固然這只是1 個夸大的說法。而對像制作 psd 編號這樣的任務(wù)，我認真的對比每件物品的購入年份，批次等信息，力爭不出 1 絲過失。雖然顯得有些枯燥，不過我覺得這也是鍛煉人意志的 1 種情勢吧。對打掃衛(wèi)生這樣看似是清潔工完成的任務(wù)，1 開始我的心中確切存在不適應(yīng)，不過在我了解了我們部門的職能以后，我了解這是我們的份內(nèi)事，我的確應(yīng)當(dāng)把他們認認真真的完成。平日的值班，我力爭主動的做 1 些事情，比如到倒垃圾，倒熱水，不同于其他的學(xué)生組織，自勵在鍛煉人的交際調(diào)和能力的同時更培養(yǎng)了處理雜事的能。

　自勵中心是 1 個人與人之間關(guān)系和諧分工分明的組織（我更喜歡稱之為學(xué)生公司）。在經(jīng)理找我談話的進程中，我在了解了我們自勵中心和我們部門的相干事宜的同時，我更感遭到的是 1 種親切感，就是學(xué)長帶著我們?nèi)ラ_辟大學(xué)之旅的親切感。我很欣賞同時也 10 分

　贊同這樣的工作氛圍。固然作為學(xué)生服務(wù)公司，氛圍中自然有公司的氣味，但是這 1 種氣味其實不緊張，是建立在相互尊重，相互體諒的條件下的。這也是自勵的每個員工都樂在其中，其實這也正是我們開創(chuàng)人徐鑫的初衷。包括潘曉婷在內(nèi)的 3 位部門管理層都以 1 種和藹的形象展現(xiàn)。這樣的 1 個團隊我認為是極具凝聚力的。

　不管是 06 級的經(jīng)理還是 07 級的助理，都給我的第 1 印象是思路清晰，能力很強，很老練，很成熟，工作學(xué)習(xí)兩不誤的感覺。而07 級的員工一樣也經(jīng)過 1 年的在自勵的經(jīng)歷洗禮以后使各自的各種能力都加以提高。固然我也希望在自勵中心往后的工作中使我變得和他們 1 樣“強”。作為學(xué)長學(xué)姐的他們在工作中作為 1 個帶路人和 1個 partner 都是 10 分有親和力的。記得在與經(jīng)理和副經(jīng)理談話的 1個多小時的進程中，潘曉婷經(jīng)理的嗓子不好。但是她忍著，絲絕不懈怠與我們的談話。著讓我很感動。這使我了解作為 1 個管理層之所以可以帶領(lǐng) 1 個團隊決不市他的個人能力和素質(zhì)很高就足夠的。所以我很欣賞這里的每位學(xué)長學(xué)姐。同時我也很希望可以繼續(xù)和他們有進 1步的工作經(jīng)歷和學(xué)習(xí)的機會，鍛煉自己。正如今天徐鑫將的只要員工有這份新，自勵會盡力提供條件。著 1 點讓我很欣慰。

　由因而新接受的工作，對其中的 1 些規(guī)則和方法尚不熟習(xí)，自然在工作的進程中遇到了 1 些問題，比如在制作 psd 編號的時候，要求的字體電腦里是沒有的，問了 07 的負責(zé)的組長才知道，算是長了見識；比如在自勵馨貼示具體如何操作的進程中有了 1 些很具體的問題，一樣也是問了負責(zé)的同學(xué)才清楚的，我覺得這個時候不能怕去問，我想只有盡早的去問，去知道這些具體的工作怎樣完成才可以盡快的融入工作中去。在順次值班的進程中，我們的任務(wù)是擦干凈 1 塊白板，但是單用水，那黑子完全沒有反應(yīng)，因而我們發(fā)現(xiàn)用滴露和酒精非常

　有效/。而且要用干抹布上直接倒上濃的酒精更加有效。這里所說的索然瑣碎，不起眼，乃至有些人認為低下，可是我覺得實踐出真知，對我們來講可能以后我們所要做的不是研究如何擦干凈 1 塊白板，而是如何拓展業(yè)務(wù)等等企業(yè)的事情，不過哪 1 件不是通過摸索，嘗試，探索方法，作后經(jīng)過執(zhí)著的工作才獲得成功的呢？所以對在自勵的每個任務(wù)，我都倍感珍惜，由于它對我來講很重要，很寶貴，很有用。所以，我 10 分希望可以繼續(xù)具有這無形的財富。

　自勵 1 路走來，特別是今天聽了徐鑫的講述以后，我更覺得自勵來之不容易。我認為如今自勵在品牌打響以后接下來應(yīng)當(dāng)更多的是思考往后的發(fā)展計劃。制定發(fā)展計劃，高管應(yīng)當(dāng)重新定位自勵在學(xué)校，在學(xué)生中的形象。遠不止只有講述是面向全校的。目前可以大力發(fā)展的就是自立之旅，設(shè)立專場，美意次豆油鮮明的主題，可能那個時候自勵更像是學(xué)生交換的平臺，而我們員工則是提供服務(wù)。搭建這個平臺。從長遠來看，由于我們學(xué)校特殊的性質(zhì)致使我們的學(xué)校過于功利，缺少 1 些人文氣味，而此時學(xué)校并沒有 10 分重視這方面的建設(shè)，自勵可以捉住時機，構(gòu)成自己的新品牌，在關(guān)注人文藝術(shù)修養(yǎng)的培養(yǎng)的同時更提升了自己的形象。如組織 1 些藝術(shù)論壇，藝術(shù)才能交換會，小型古典樂欣賞泛論，管弦樂樂隊演出等等拓展自己的新業(yè)務(wù)，更新中心的血液。保持傳統(tǒng)的節(jié)目，如講述活動應(yīng)當(dāng)繼續(xù)做下去，同時也要尋求新的講述動力來源。在我看來品牌孵化中心是任重而道遠的，可能這需要幾代自勵員工的.共同努力才能實現(xiàn)的，把自勵做成學(xué)生心目中的天堂也的確需要很多人長時間的付出。由于大學(xué)的周期較短，所以勇于創(chuàng)新顯得由為重要，這樣不但需要先前充裕的思考和前期的調(diào)研更需要的是魄力，否則安于現(xiàn)狀不管對甚么都是致命的，固然穩(wěn)中求勝也很重要，在大刀闊斧的改革的同時，我們還是要經(jīng)常反

　思。經(jīng)常記得自勵的那 8 字：自我砥礪，成績出色。

　以上僅代表我個人短見，由于缺少這 1 方面的經(jīng)驗和實際的操作，有不周，不妥的地方敬請體諒。

　尊重的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的各位同仁：

　大家好! ?

　年終了，熔化完 1 場大雪后的空氣更顯潮氣，軟軟的陽光帶上 1陣寒風(fēng)，那是 1 種新穎的風(fēng)光。魯?shù)榈慕诸^、小巷，充滿著不 1 樣的風(fēng)情。1 段時間，放下了很多，覺得該放松一下，不過回過頭，發(fā)現(xiàn)那只是 1 個毛病。由于年終了，也該給自己 1 個總結(jié)，也許那不是交dai，只是不想給年輕留下太多的遺憾。最近很多人都寫了“我拿流年亂了浮生”,其意我也是剛弄明白，就是說“我用 1 世的繁忙打亂了 1 生的清閑”。也許這就是 80 后，特別是 85 后的迷茫吧。當(dāng)”神馬都是浮云”飄蕩全部大街的時候，1dai 人的昏暗開始蔓延。很多時候，我們總是徘徊在蘇醒與迷離之間，沉溺的迷離與短暫的蘇醒總是不斷折磨著我們的意志。

　坐在太陽湖邊，靜靜的回想這 1 年走過的路，貌似沒有色采，而只是 1 個 1 個片斷的剪輯，拼湊了的 12 個月組成了我 24 歲的足跡。其實 1 直想很努力，可是更多的時候總是在回避，回避現(xiàn)實，回避尋求。蘇醒的時候，羅列了 1 大堆目標(biāo)，可是完成的又能有幾個呢。渾沌的是世界，過下去的是日子。如水的日子，卻找不到 1 絲波紋。

　關(guān)于工作，跌跌撞撞、摸爬滾打。把公司安排的工作流程順利走通，但是基于各種緣由，總的事跡效果是不盡人意的。

　本人置業(yè)來自顧問方面的工作都以完成公司任務(wù)�？蛻艉罄m(xù)保護工作，和電梯房客戶等待辦理合同方面事宜都正在穩(wěn)步進行。

　主要工作是外聯(lián)方面，剛把進程、程序掌握，還應(yīng)更加熟練以

　提高工作效力。上 1 年的工作目標(biāo)是沒法美滿了，這有各種各樣的緣由，但是最后 1 點，應(yīng)當(dāng)像陳總說的那樣，從我自己找緣由吧。我夠努力了嗎? ?

　在接下來的 20xx 年的工作中，應(yīng)把工作重點放在農(nóng)行按揭上，時時跟進，多注意辦理情況，和調(diào)和好售樓部資料搜集與農(nóng)行辦理的節(jié)奏。

　關(guān)于成長，我想我也許已夠大了。更多的時候，覺得自己的心態(tài)已老了。所以他人說我 40 歲的心態(tài)我也不反對。當(dāng)大多的東西都提不起興趣的時候，我也許該回過頭去尋覓那種平淡的感覺。

　關(guān)于生活，總是有得有失吧。得到了經(jīng)驗，失去了金錢。也不知道這學(xué)費高還是不高。

　到海邊去走走、看看，是我 1 直以來的夢想，那個冬季的熱帶，我想在北方銀裝素裹下的海南應(yīng)當(dāng)是別有 1 番風(fēng)味吧。藍色的海水、金黃的沙灘、軟軟的陽光、最好再來 1 杯卡布奇諾，那感覺 1 定是非常愜意!想要響應(yīng)公司的安排去旅游，但因囊中羞澀，只好望而嘆之。還是為大家做好后勤工作，讓大家開開心心的去玩吧。

　20xx 年 3 月以來，本人認真落實“3 轉(zhuǎn)”，切實實行好黨風(fēng)廉政建設(shè)的監(jiān)督職責(zé)，為“建設(shè)商貿(mào)物流煙草強鎮(zhèn)，打造和諧幸福秀美新城”帶給堅強的紀律保障。

　1、認真履職，用心“3 轉(zhuǎn)”，扎實做好紀檢監(jiān)察工作 ?

�。�1）重視嚴抓嚴管，打好風(fēng)格建設(shè)的持久戰(zhàn) ?

　鍥而不舍抓好風(fēng)格建設(shè)相干規(guī)定的落實，認真貫徹中央?yún)栃泄?jié)儉新規(guī)，規(guī)范公務(wù)接待、公務(wù)用車及職務(wù)消費等行動，嚴控“4 費”支出，降幅近 50%；用心查處大操大辦的行動，黨紀處罰 1 人；展開辦公用房清算整理，滕退面積 100 余平方米；清算整理村級公費定閱

　報刊狀態(tài)，共清退村級報刊征訂逾額費用 22254。8 元；展開干部人事和機構(gòu)編制領(lǐng)域突出問題專項治理，解雇限期返崗而未返崗人員 4名。進 1 步嚴格考勤制度，鎮(zhèn)紀委、監(jiān)察室對上下班紀律每個月展開1 次不定時的明察暗訪，及時通報狀態(tài)，并將風(fēng)格建設(shè)狀態(tài)納入鎮(zhèn)“1季 3 考”范疇，催促鎮(zhèn)、村、部門工作人員切實改良工作風(fēng)格。20xx年 3 月以來，共發(fā)督查通報 15 期，通報批評 120 多人次，辦理問責(zé)案件 10 件，誡勉談話，批評教育 10 人。

�。�2）重視教育預(yù)防，努力濃厚農(nóng)村廉政文化氛圍 ?

　堅持以人為本、預(yù)防為主的方針，加強宣揚教育，抓好警示教育，廉政教育，構(gòu)成聲勢。1 是展開常常性理論教育。充分利用鎮(zhèn)“1月 1 堂課”的平臺，用心展開“楚溈清風(fēng)廉政宣講”活動，聘請縣委黨校老師和縣紀委領(lǐng)導(dǎo)給全部鎮(zhèn)、村、部門干職工集中上廉政黨課 6堂，組織觀看了《高速路上的腐敗圈套》等警示教育片 6 場次。2 是利用好鎮(zhèn)政府信息平臺每個月發(fā)布 1 條廉政信息，已發(fā) 7 條，利用政務(wù)大廳電子屏將風(fēng)格建設(shè)相干規(guī)定每天不停地轉(zhuǎn)動播出，進 1 步活化宣揚教育情勢。3 是及時談話提示，共組織平常談話、任前談話、關(guān)愛談話、誡勉談話等 42 人次。4 是申報了金棋村建立廉政文化進農(nóng)村示范點，正策劃籌建中。

�。�3）重視執(zhí)紀監(jiān)督，力求“監(jiān)”出實效 ?

　1 是加強了對黨委政府決策部署工作和各項規(guī)章制度落實狀態(tài)的監(jiān)督，透過網(wǎng)格化職責(zé)管理、量化工作任務(wù)考核、在創(chuàng)先爭優(yōu)欄按月通報工作狀態(tài)等措施，催促鎮(zhèn)村干部在美麗鄉(xiāng)村建設(shè)中認真履職，務(wù)實作為。

　2 是以村級事務(wù)“4 議兩公然”、農(nóng)村公共資源交易、村級財務(wù)管理等為監(jiān)督重點，切實規(guī)范村（社區(qū)）干部的廉潔履職行動，加強

　農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)。依照寧政辦發(fā)〔20xx〕80 號文件要求，加強村級財務(wù)監(jiān)管和“3 資”的管理，全鎮(zhèn)全部實現(xiàn)村賬鎮(zhèn)管，資金進出適時信息提示，每一年組織 1 次清算，按時公布清算狀態(tài)，深入展開自查自糾；村務(wù)公然欄、陽光 3 農(nóng)網(wǎng)信息及時更新，每半年組織 1 次檢查；農(nóng)村公共資源交易平臺作用發(fā)揮，成功交易項目 10 個；認真抓好基層黨風(fēng)廉政建設(shè)專項檢查工作，收回背規(guī)發(fā)放資金 3500 元；加強對惠農(nóng)政策落實狀態(tài)的監(jiān)督，堅決杜絕人情關(guān)系之風(fēng)。

　3 是加強對部門的監(jiān)管，認真組織和參與了鎮(zhèn)衛(wèi)生、鎮(zhèn)中心校的行風(fēng)評議工作，展開了對鎮(zhèn)動物防疫站、鎮(zhèn)林業(yè)站近 3 年的財務(wù)內(nèi)部審計工作。

�。�4）重視案件查處，及時化解信訪矛盾 ?

　20xx 年 3 月以來，鎮(zhèn)紀委立案 10 件，辦結(jié) 10 件，其中計劃生育的 2 件，觸及社會治安、經(jīng)濟、風(fēng)格建設(shè)、惠農(nóng)政策落實的 8 件，給予黨內(nèi)正告處罰 3 人，黨內(nèi)嚴重正告 2 人，觀察 1 人，開除黨籍 4人，開除公職 1 人，收繳背規(guī)資金 8790 元交縣紀委。用心化解信訪矛盾，鎮(zhèn)紀委共接待和處置大眾信訪 16 件，其中縣紀委交辦 4 件。

�。�5）重視本身建設(shè)，努力提升履職水平 ?

　1 是爭取黨委重視，落實“3 轉(zhuǎn)”要求，分工調(diào)劑到位。2 是在村級換屆選舉中，調(diào)優(yōu)配強了 14 名村級紀檢員，并舉行了專題培訓(xùn)，加強了村級紀檢隊伍建設(shè)。3 是加強了鎮(zhèn)紀檢工作人員的學(xué)習(xí)，每周召開 1 次工作碰頭會，每個月組織 1 次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和交換。4 是完善了陣地建設(shè)，在辦公場所及辦公用品配置上，均按上級要求配備建設(shè)到位。

　2、存在的問題和不足 ?

　1 是學(xué)習(xí)投入不夠。隨著年齡的增長和記憶力的消退，學(xué)習(xí)興趣

　不夠濃，沒有較多地投入時間和精力，研究理論不深入，掌握業(yè)務(wù)不透徹。

　2 是是創(chuàng)新精神不夠。缺少應(yīng)對新狀態(tài)、解決新問題、迎接新挑戰(zhàn)的勇氣，對紀檢工作思索不夠深入，在工作思路、工作方式、工作制度等方面創(chuàng)新不多，喜歡沿襲守舊，照搬條條框框； ?

　3 是執(zhí)紀問責(zé)未嚴格到位。管多了覺得自己多事 1 樣，他人也用1 種異常的眼光來看待，特別是還沒有構(gòu)成 1 套完全的監(jiān)督機制，有“不想得罪人”“過得去”的思想； ?

　4 是工作藝術(shù)、魄力有待于進 1 步提高。工作中有急燥情緒，方法圖簡單，今后將不斷完善和提高自己。

　3、后段工作打算 ?

　紀檢監(jiān)察工作雖然做了 1 些事情，但離上級的要求和大眾的期盼還有必須的距離，后段我們將用心適應(yīng)新常態(tài)，務(wù)實新作為，認真落實寧發(fā)（20xx）12 號文件精神，切實加強農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)。1 是深入“3 轉(zhuǎn)”，嚴格執(zhí)紀監(jiān)督。認真抓好基層黨風(fēng)廉政建設(shè)專項檢查整改措施的落實，切實加強對村務(wù)工作的監(jiān)督。認真抓好對鎮(zhèn)林業(yè)站、農(nóng)技站等部門的財務(wù)內(nèi)部審計，強化對部門單位的監(jiān)管。嚴格落實寧紀發(fā)（20xx）18 文件要求，用心查處產(chǎn)生在大眾身旁的“4 風(fēng)”和腐敗問題。2 是抓好廉政宣揚教育工作。弄好金棋村廉政文化進農(nóng)村示范點的建立工作，組織好廉政文化周的各項活動，展開好“楚溈清風(fēng)”廉政宣講活動。3 是認真做信訪工作和案件查究工作。嚴格落實信訪工作相干制度，用心化解信訪矛盾，做到無理訴求解釋說服到位，公道訴求調(diào)查處理到位。努力提高辦案的質(zhì)量和水平，深入發(fā)掘案件線索，堅決做到有案必查、有腐必懲，下半年計劃再查究案件 3件以上。4 是繼續(xù)打好風(fēng)格建設(shè)持久戰(zhàn)。認真落實好中央“8 項規(guī)定”

　及省、市、縣委關(guān)于風(fēng)格建設(shè)相干規(guī)定，嚴控“4 費”，規(guī)范管理，構(gòu)成長效機制，嚴防“4 風(fēng)”反彈。嚴格考勤制度，嚴肅工作紀律，切實改良工作風(fēng)格。

　1、依法辦園，以德立園 ?

　依法辦園是教育發(fā)展的時期要求，也是幼兒園發(fā)展的需要。我在辦園進程中建立了依法辦園思想，為不斷提高本身素質(zhì)，時時以法律意識保護幼兒園的利益，做到心中有法，依法辦事。以德立園是我堅持的信心。作為園長力求以德服人，時刻規(guī)范自己的言行。多為教職工做實事，處處以幼兒園發(fā)展為中心，20xx 年度我園的”創(chuàng)設(shè)支持性環(huán)境培養(yǎng)幼兒口頭表達能力的實踐與探索”被縣級立項，通過課程的建立、落實、發(fā)展，充分展現(xiàn)教師個人的品德魅力，提升師資隊伍的師德修養(yǎng)，為幼兒的畢生發(fā)展奠定了良好基礎(chǔ)。

　2、提倡民主，精心管理 ?

　”以人為本、用盡其才”是我提倡的管理策略。在民主管理的進程中我重視發(fā)揮各層面人員的潛能和智慧，每周定期定時召開教師員工會議，聽取教師們的意見與建議；每學(xué)年在教工中搜集”金點子”和展開”提案”工作；每學(xué)期召開家長會，聽取家長對幼兒園發(fā)展的諫言獻策。根據(jù)不同層面的意見和需求，及時調(diào)劑、跟進、豐富幼兒園發(fā)展計劃和措施。平時能夠重視了解老師們在生活工作中的困難和需要，了解各層面教師專業(yè)發(fā)展的需求與想法。以本身的經(jīng)驗幫助她們分析問題，平衡好生活與工作的關(guān)系。以本身的工作熱忱和積極的心態(tài)影響并激起全部團隊的積極性，為教職工的學(xué)習(xí)、工作、生活營建了和諧發(fā)展的環(huán)境，逐步構(gòu)成了 1 支奉獻境地高、戰(zhàn)役力大、凝聚力強的隊伍。

　3、課程引領(lǐng)，深入 1 線

　園長是幼兒園課程管理的引領(lǐng)者，我根據(jù)幼兒園實際發(fā)展近況與需求、分析了幼兒園的課程資源狀態(tài)，逐漸構(gòu)成了合適本園、相對穩(wěn)定、結(jié)構(gòu)公道的課程實行方案，創(chuàng)設(shè)了課程化的環(huán)境，能常常深入教學(xué)第 1 線，對各項工作提建議，還深入班級觀摩教師的教學(xué)活動并及時作出點評，引領(lǐng)幼兒園的課程發(fā)展和教師專業(yè)化水平的提升。同時根據(jù)課程落實中存在的問題確立研究主題，時刻關(guān)注了解專題研究的動態(tài)，指點教師有效組織落實課程，培養(yǎng)提升她們的課程履行力。

　4、培養(yǎng)師資，重視內(nèi)涵 ?

　師資的培養(yǎng)與發(fā)展是我園 3 年發(fā)展計劃中的重點項目。本學(xué)年，我不斷完善了教師考核方案和考核細則，加強了骨干教師隊伍的管理，逐漸凸顯幼兒園發(fā)展中骨干教師的中堅氣力。在分層培訓(xùn)上加大了力度：選派教師參加了市級骨干教師培訓(xùn)班，展開 1—5 年教齡教師培訓(xùn)，為她們制定了師徒結(jié)對計劃，做好的課程落實的保底工作。通過園本培訓(xùn)，為不同層面的教師創(chuàng)設(shè)了專業(yè)化發(fā)展的平臺，今年由我園的 5 名幼兒的繪畫作品在紹興縣報上發(fā)表，實現(xiàn)了作品發(fā)表零的突破。

　5、廉潔自律，園務(wù)公然 ?

　廉潔自律是 1 項長效工作，也是幼兒園發(fā)展的根本保證。我能根據(jù)局黨委的要求嚴格要求自己，自覺接受大眾的監(jiān)督。努力營建良好的廉政環(huán)境，實行園務(wù)公然，重大事情教師會議通過后履行。我還堅持公然各類經(jīng)費的使用、考核項目與考核結(jié)果；教學(xué)裝備添置、設(shè)施維修等項目在教師會議上商量認可；幼兒園重要活動、獲獎信息均在幼兒園公示欄發(fā)布公然，努力做到民主、公正、公然。

　尊重的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、親愛的同學(xué)們：

　大家好！

　我是信工系計算機科學(xué)與技術(shù) xx 級 xx 班的張 xx。擔(dān)負第 1 屆和第 2 屆院學(xué)生會宿管部部長。作為院學(xué)生會的 1 分子能在這里向大家做述職報告我感到很榮幸。在此向各位老師、各位同學(xué)、各個兄弟部門、和宿管部的干事們在這 1 年乃至兩年里對我工作的配合、認可和幫助表示感謝！時光飛逝，自第 1 屆我有幸被聘為院學(xué)生宿管部部長以來，轉(zhuǎn)眼已度過了在大學(xué)生活中最美好的兩年時光。下面，我將代表院學(xué)生會宿管部做部長述職報告：

　本學(xué)年開始以來，在兩位得力的副部長的配合幫助下，我?guī)ьI(lǐng)大家認真完成宿管部的基礎(chǔ)工作，做好每次的宿舍安全衛(wèi)生檢查工作。在院團委、學(xué)生處和院學(xué)生會主席團的指點下，在所有干事的大力配合下，我本著“求團結(jié)、樹形象、做服務(wù)、引思潮” 的理念，以創(chuàng)建“健康，衛(wèi)生，舒適，文明”的宿舍環(huán)境為目標(biāo)，不斷的開辟創(chuàng)新，團結(jié)帶領(lǐng)全部宿管部干事有針對性地展開了 1 系列工作，并且為學(xué)生會其他部門舉行活動提供支持。我不但帶領(lǐng)大家認真完成學(xué)生處、主席團安排的各項任務(wù)，而且獲得了 1 定的成績。在去年 4 月，我部承辦了第 1 屆宿舍文化藝術(shù)節(jié)，該活動到達了豐富大家宿舍生活，增強宿舍文化氛圍的目的。

　在本學(xué)年納新以后，我們部門的成員增加至 33 人。其中 xx 級同學(xué) 9 人，10 級同學(xué) 24 人。人員的增加確切給部門的管理帶來 1 定的難度，但是我更把這看作 1 次嚴峻的考驗。我及時和兩位副部長制定出部門管理方案，并為此制定出 1 系列的規(guī)章制度，明確大家的權(quán)利和義務(wù)，做事有據(jù)可依，賞罰嚴格依照制度進行。這是為大家負責(zé)，更是為院學(xué)生會負責(zé)。我及時召集兩位副部長就如何調(diào)動大家的積極性和增加大家的責(zé)任心做進 1 步的討論，根據(jù)討論結(jié)果，我們逐漸實行，在部門內(nèi)部獲得了明顯的效果。我在這個時候又提出了“求團結(jié)，

　樹形象，做服務(wù)，引思潮”的部門工作理念。我勇于創(chuàng)新，和兩位副部長約定后，又果斷對檢查制度做出了調(diào)劑，進 1 步明確了每一個人的檢查管理范圍，做到無盲區(qū)。

　在每周定期召開的例會上，我及時總結(jié)工作、布置任務(wù)，并把上級精神和唆使轉(zhuǎn)達給各干事，構(gòu)成上下統(tǒng) 1 的思想。同時，我讓大家借此機會加強彼此之間的交換，避免出現(xiàn)尾大不掉的情況。我對大家肯定優(yōu)點，指出不足，明確今后工作重點，提升干事工作水平。另外，我還要求各干事常常深入寢室或召集熟習(xí)同學(xué)詢問情況，將寢室問題及時反饋給學(xué)生會。

　我屢次帶隊并監(jiān)督每周的定期檢查宿舍工作，使檢查工作客觀、公平、公正、公道。每周 5 我把檢查的結(jié)果報至學(xué)生處，并就相干問題和老師做進 1 步的交換溝通，爭取為全部同學(xué)提供 1 個良好的生活空間。每次例會我都會就宿舍樓內(nèi)的檢查工作標(biāo)準(zhǔn)進行屢次明確和強調(diào)，爭取統(tǒng) 1 標(biāo)準(zhǔn)。在我的帶領(lǐng)和大家的努力下，我們的檢查工作 1 直在進步，屢次遭到好評，標(biāo)準(zhǔn)也在逐漸統(tǒng) 1。

　每個月末，我要求每一個人都要寫下自己的工作總結(jié)，并對前期工作作出自己的評價，對今后的工作提出自己的建議。我就是想群策群力，有事大家商量。我告知兩位副部長我們要及時了解大家思想概況，在生活上工作上相互幫助。我們屢次抽時間找不同干事談話，發(fā)現(xiàn)在思想上有波動的立刻勸說并鼓勵。堅決不讓大家?guī)е�情緒工作。這更是讓大家發(fā)揮個人主動性，而不是 1 味的被開工作。

　本學(xué)期開始，經(jīng)主席的同意，我將對院學(xué)生會全部成員宿舍的檢查寫入工作計劃。在完成基礎(chǔ)工作以后，這將是我們的又 1 重點工作。截止目前，本學(xué)期共對院學(xué)生全部成員的宿舍進行了 3 次大檢查，即 3 月份，4 月份，5 月份。檢查結(jié)果我都在第 1 時間上報至主席團。

　我?guī)ьI(lǐng)大家積極配合各部門弄好各項活動，完成了上級交代的

　各項任務(wù)，完成了我們制定的工作計劃。我們共同的努力使得學(xué)生會工作得以美滿快速的完成。我常常對干事們說：每一個部門是 1 個小家，院學(xué)生會是 1 個大家，沒有大家何談小家。我們在學(xué)校運動會的兩天內(nèi)負責(zé)看臺秩序的保持工作，本學(xué)期屢次為其他部門的活動提供后勤服務(wù)工作。

　本學(xué)期開始以來，我 1 直在選擇適合的部長接班人，我們現(xiàn)在 1切的努力都是為了讓第3屆學(xué)生會宿管部能在我們這1屆的基礎(chǔ)上少走彎路快速前進。兩年來，我為院學(xué)生會宿管部的發(fā)展付出了許多血汗，記得剛?cè)胄�時，1 切都還沒有，1 切都還只是想。由于沒有學(xué)長的指引，1 切都是我們自己想自己試著去做，每當(dāng)自己的想法得到印證是正確的時候，心中總有種說不出來的喜悅。和學(xué)生會的兄弟姐妹1 起交換的時光總是那末快樂。漸漸地，不知不覺的，宿管部在發(fā)展著，我見證了宿管部從無到有，從弱到強的全部進程。每一個部門都是全部院學(xué)生會的縮影。所有部門加在 1 起就是院學(xué)生會的發(fā)展歷程。這 1 路走來，我們確切付出了許多，收獲了許多�，F(xiàn)在要換屆了，心中充滿了不舍得…… ?

　兩年的學(xué)生會經(jīng)歷中，我勤勤奮懇、踏踏實實的做了許多工作，獲得了 1 定的成績，從中得到了鍛煉和提高。同時，也為豐富全院大學(xué)生宿舍生活、提高學(xué)生會在學(xué)生中的影響力做了 1 些貢獻。在去年和今年我曾被評為優(yōu)秀共青團員，兩次被評為優(yōu)秀學(xué)生會干部，現(xiàn)在已是豫備黨員�？偨Y(jié)過去，昭示現(xiàn)在，指點未來，我將繼續(xù)努力，不斷提升自我，完善自我。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。雖然換屆工作已開始，但我仍然會在學(xué)生會需要我的時候，協(xié)助新 1 屆的部長把第 3 屆院學(xué)生會工作做的更好。

　以上是我的個人述職報告，若有不妥的地方，盡請老師們同學(xué)

　們批評指正。

　再次感謝 1 直以來對我的工作給予支持和肯定的各位領(lǐng)導(dǎo)和廣大同事致以衷心的感謝��！

　XXX ?

　20xx 年 X 月 X 日 ?

　各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：你們好！

　我被任命為病房護士長至今已有 9 個月，現(xiàn)在我將這期間的工作作個匯報，懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和建議。

　說句實話，剛接收該病房時我感到肩上的擔(dān)子很沉重，心中產(chǎn)生了從未有過的壓力，第 1 由于我從未參與過護理管理工作，對管理的實踐經(jīng)驗 1 無所有；第 2 面臨綜合病房病人的多元化和病情的復(fù)雜性，病區(qū)環(huán)境的簡陋，護患比例的失調(diào)等因素使我感到莫衷一是。

　有句話說的好“路是人走出來的”，我在夏院長及護理部領(lǐng)導(dǎo)的幫助下化壓力為動力，分步制定切實可行的方案。首先根據(jù)科室現(xiàn)有的護理人員數(shù)量進行公道的分工和安排，將各班包括護士長的崗位責(zé)任制和每周、每個月工作重點，匯總成表，標(biāo)示明確，要求人人熟習(xí)并按之履行，并進行不定期考核，做到獎罰分明，公平對待；另外對科室的基礎(chǔ)設(shè)施在現(xiàn)有條件上作出 1 些公道的調(diào)劑和完善；第 3，對搶救藥品和器材及無菌物品作了補充，進行規(guī)范化管理；第 4，針對我科的特點和現(xiàn)有條件對病房管理作出了公道的改進和規(guī)范；對環(huán)境衛(wèi)生實行包干區(qū)責(zé)任制，落實到工友個人；第 5，不斷深化安全管理，強化安全意識，做好安全護理工作，安全護理是精神科護理工作的重要組成部份，也是護理人員護理精神障礙病人的重要環(huán)節(jié)。精神障礙病人因受病情安排，�？沙霈F(xiàn)沖動、傷人、自傷、毀物、出走等特殊行動，護理人員稍有不慎便可出現(xiàn)意外，乃至危及生命。因此，

　做好安全護理不但能保障護患雙方的安全，而且也能提高醫(yī)療護理質(zhì)量。為此要求每位在崗人員必須掌握病情，尊重病人，了解病人的心理變化，重視心理護理和精神關(guān)懷，密切巡查病房，嚴格履行各項護理常規(guī)制度，同時對病室的各種設(shè)施、物品及家屬要加強安全管理。第 6，了解護理學(xué)科發(fā)展的新動向，定期組織護理人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，強化 3 基本訓(xùn)練，學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)、新知識、新技術(shù)，努力提高每位護理人員的業(yè)務(wù)水平，使其跟上時期的發(fā)展需要，我在科內(nèi)每個月最少 1次個案護理查房、加強科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，定期組織護理人員進行科內(nèi)、院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及 3 基理論考試和操作訓(xùn)練；第 7，加強護患溝通，定期組織召開工休座談會，聽取患者及家屬的建議，以便護理工作的展開和改進，真正做到想病人所想急病人所急；最后，護士長是科室的理財人，應(yīng)發(fā)揚節(jié)約節(jié)儉的傳統(tǒng)美德，杜絕浪費；我要求全部醫(yī)護、工勤人員，從節(jié)儉每度電、每滴水、每張紙開始，從我做起，嚴格控制科室支出，對 1 切浪費的現(xiàn)象，及時提出批評，必要時輔以經(jīng)濟處罰，雖然這樣也許會得罪 1 些人，但我知道，加強經(jīng)濟核算，下降醫(yī)療護理本錢，講求經(jīng)濟效益與醫(yī)療護理效果，都是護士長必須做到的。

　另外，我知道在目前競爭劇烈的情勢下，只有不斷的學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)，才能使自己適應(yīng)這競爭、改革的大潮，在這任職的幾個月中我做到不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和政治素質(zhì)，參加了____年護理專升本考試，并被南醫(yī)大護理專業(yè)錄�。涣硗膺�積極參加由衛(wèi)生局、醫(yī)院組織的各種黨課學(xué)習(xí)，不斷提高自己的思想政治素質(zhì)。

　雖然工作是平凡而辛勞的，放棄了很多與家人、孩子團圓的時間，1 旦病房里有了危重病人時即便在家心理也總覺的有點不踏實。但可喜的是在醫(yī)院、護理部領(lǐng)導(dǎo)的幫助與支持下工作逐步的顯現(xiàn)出了成效，得到了患者及其家屬的稱贊，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認可。我知

　道這只是 1 個起步，以后的路還很長，“路遙知馬力”，我深信只要通過不斷的努力，只要把滿腔的豪情奉獻給醫(yī)院，把愛心播撒到每位患者的心里，我就 1 定會把綜合病房的工作展開的更好。

　謝謝！

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