林業(yè)局法治政府建設(shè)工作報告匯報

　提升林業(yè)執(zhí)法能力”專項行動，著力解決林業(yè)管理和行政執(zhí)法中存在的突出問題，依照“深入查找、標本兼治、積極應(yīng)對、健全機制”的原則，組織我省各市、縣(市、區(qū))林業(yè)部門對本系統(tǒng)林業(yè)行政復(fù)議、行政訴訟案件和涉林行政公益訴訟案件，進行了全面的梳理排查，查找存在的問題和不足，提出了整改的措施并予以整改。

　(2)加強矛盾糾紛化解工作。認真做好信訪工作。規(guī)范信訪工作程序，落實信訪聽證、信訪事項評審評議、依法引導(dǎo)等制度，及時公道合法解決大眾公道訴求。共受理大眾來信來訪 366 件次，其中來信248 件，來訪 58 次，網(wǎng)上 60 件。以山林糾紛調(diào)解工作為重點，做好山林糾紛排查工作，積極預(yù)防林區(qū)各類案件產(chǎn)生，及時化解山林糾紛等矛盾。加大歷年山林糾紛積案特別是難點熱門糾紛的調(diào)解力度，嚴防各類突發(fā)事件和群體性案件，20XX 年在省委政法委(維穩(wěn)辦)的牽頭下，會同省公安廳有效化解了仙居縣和縉云縣幾 10 年的山林糾紛。同時加強了對青田和文成、縉云和永嘉熱門山林糾紛的調(diào)解，確保了林區(qū)的社會和諧穩(wěn)定。做好集體林地承包經(jīng)營糾紛調(diào)解和林權(quán)爭議判決工作，充分發(fā)揮行政判決制度的矛盾糾紛化解作用。全年共調(diào)解承包經(jīng)營糾紛案件 108 件。編輯承包經(jīng)營糾紛調(diào)解和林權(quán)爭議裁案例匯編，指點林地糾紛處理。

　6、主動接受監(jiān)督和制約，規(guī)范行政行動 ?

　(1)自覺接受監(jiān)督。主動接受人大監(jiān)督、政協(xié)監(jiān)督、社會輿論監(jiān)督，自覺規(guī)范履職行動，提高依法履職的能力和水平，提高工作的質(zhì)效，讓人民大眾滿意。認真辦理人大代表和政協(xié)委員提出的意見建議。20XX 年，省政府交辦省林業(yè)局人大代表建議和政協(xié)委員提案共 41 件,其中主辦 20 件，會辦 19 件，承辦全國“兩會”建議提案部門會辦件

　2 件。省林業(yè)局 1 把手親身抓，分管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)抓，以”3 個增強”和“1 個把關(guān)”落實辦理任務(wù)，提高辦理質(zhì)量，建議提案主辦件辦理均到達“4 個 100%”，即：上會率 100%，面商率 100%，答復(fù)率 100%，代表、委員基本滿意率 100% 。

　(2)健全行政和司法銜接機制。支持法院依法受理和審理行政案件，依法履行法院生效裁判。20XX 年，以省林業(yè)局為被告的行政訴訟案件共 7 件，5 件已審結(jié)，2 件尚在審理中。審結(jié)的 5 件中，駁回起訴 2 件，駁回訴訟要求 2 件。配合展開公益訴訟。支持和配合檢察機關(guān)展開涉林公益訴訟工作，推動林業(yè)部門依法行政水平的提升。前后參加省檢察院組織展開的“增進依法行政，保護公共利益”開放日和民事行政檢察工作座談會等多項活動，就林業(yè)行政執(zhí)法和檢察機關(guān)行政執(zhí)法監(jiān)督、公益訴訟工作進行有益的交換和溝通，加大了行政執(zhí)法和法律監(jiān)督工作的配合和調(diào)和，構(gòu)成林業(yè)部門依法行政工作和檢察機關(guān)法律監(jiān)督工作的共贏、雙贏局面，全年林業(yè)系統(tǒng)無行政公益訴訟案件。

　(3)全面推動政務(wù)公然。全面推動決策公然、決策履行公然、管理公然、服務(wù)公然、結(jié)果公然。多平臺發(fā)布林業(yè)信息。繼續(xù)采取主流媒體平臺和移動網(wǎng)絡(luò)信息媒體相結(jié)合的方式，進 1 步整合官方網(wǎng)站、APP、微信微博公眾號等發(fā)布平臺，同時發(fā)布林業(yè)最新信息，有效提高信息公然覆蓋面。20XX 年，XX 林業(yè)網(wǎng)發(fā)布各類 12392 條，“XX 林業(yè)”APP 發(fā)布新聞報導(dǎo) 9636 條。強化政府信息公然目錄編制和檢索功能，為大眾隨時查詢我局有關(guān)政府信息提供便利條件。及時回應(yīng)社會關(guān)心。以省政府新聞發(fā)布為平臺，組織召開“XX 省公益林和森林公園條例實行及建設(shè)成效”新聞發(fā)布會，為《條例》實行創(chuàng)造良好輿論環(huán)境。積極參與制作由省委宣揚部牽頭策劃的“有請發(fā)言人”全媒

　體時政采訪節(jié)目，為提高林業(yè)正面形象發(fā)揮積極作用。進 1 步加強依申請公然工作。有效規(guī)范依申請的接收、登記、辦理、答復(fù)等流程，合法合規(guī)答復(fù)。建立相干考核制度，將各處室(單位)依申請公然工作納入年度考核，明確答復(fù)內(nèi)容中要昭示援用的法律法規(guī)和政策規(guī)定，告知有效救濟渠道和救濟時效，依法保障公民、法人和其他組織獲得政府信息的權(quán)利。

　7、著力提升能力水平，夯實基層基礎(chǔ) ?

　(1)嚴格落實責(zé)任。落實局主要負責(zé)人推動法治建設(shè)第 1 責(zé)任人職責(zé)，推動局黨領(lǐng)導(dǎo)班子會議學(xué)法制度化、規(guī)范化建設(shè)，建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部集體學(xué)法制度和復(fù)議聽證、出庭應(yīng)訴制度，強化關(guān)鍵少數(shù)的法治意識。健全黨委(黨組)中心組集體學(xué)法和局長辦公會前學(xué)法制度，全年舉行專題學(xué)習(xí)會、法律講座和法律輔導(dǎo)等情勢多樣、內(nèi)容豐富、效果明顯的集中學(xué)法活動 5 次。學(xué)法活動重點突出、情勢靈活，圍繞憲法、刑訴法修改和監(jiān)察法出臺，以領(lǐng)導(dǎo)干部作主題報告、約請法學(xué)專家教授授課和基層 1 線人員作介紹等情勢進行，學(xué)習(xí)效果良好。省管干部全部參加了年度學(xué)法普法考試并均獲得了優(yōu)良成績。

　(2)加大普法宣揚。制定深入貫徹“75”普法計劃，加強憲法、林業(yè)法規(guī)則宣揚教育。制定“誰執(zhí)法誰普法”普法責(zé)任制的實行方案和印發(fā) 20XX 年度省林業(yè)系統(tǒng)普法依法治理工作要點，明確各級林業(yè)主管部門普法任務(wù)，健全工作機制，加強監(jiān)督檢查，進 1 步推動我省林業(yè)普法工作深入展開。積極展開普法活動，在 XX 林業(yè)網(wǎng)開設(shè)普法專欄，在主流媒體展開普法宣揚，舉行“世界濕地日”、“愛鳥周”暨野生動植物保護宣揚月、“3.19”森林消防宣揚日等主題宣揚活動，組織全省各地林業(yè)主管部門通過廣播、電視、黑板報、宣揚車、手機短信平臺等多種情勢，深入展開林業(yè)法律宣教活動。組織了全省

　普法骨干培訓(xùn)，依照國家局、省普法辦的要求，對全省林業(yè)系統(tǒng)“75”普法計劃中期工作進行了全面總結(jié)和評估。

　(3)強化能力建設(shè)。為提高林業(yè)行政執(zhí)法人員素質(zhì)，強化依法行政意識，提高依法行政水平，推動依法行政工作，省林業(yè)局專門制定了《XX 省林業(yè)系統(tǒng)行政執(zhí)法人員培訓(xùn)及考核制度》，對執(zhí)法人員培訓(xùn)考核工作作出明確的規(guī)定，增進執(zhí)法培訓(xùn)工作有規(guī)可依。加強對執(zhí)法人員教育培訓(xùn)，前后組織展開行政處罰文書樣式干部培訓(xùn)班 7 次共400 多人次。全面落實行政執(zhí)法人員資歷管理制度，嚴格履行執(zhí)法人員持省政府執(zhí)法證上崗制度，組織好執(zhí)法資歷考試，鼓勵符合條件的人員積極參加省政府組織的執(zhí)法資歷考試，全年新增了 1 批具有執(zhí)法資歷人員，補充了新鮮血液，增強了省林業(yè)局的執(zhí)法氣力。編印了138 部法規(guī)性文件、58 萬字的《林業(yè)法律匯編》，作為全省執(zhí)法人員的工具書。

　XX 省林業(yè)局 ?

　20XX 年 3 月 21 日

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